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PSYCHOLOGUE
| DATE DE PUBLICATION | 12/10/2026 | TYPE DE CONTRAT | Contractuel, CDD | |
| RECRUTEUR | EHPAD Madeleine Quemin | CATÉGORIE | A | |
| LIEUX DE TRAVAIL |
MAINTENON | SALAIRE |
Non communiqué | |
| CODE POSTAL |
28130 | VALABLE JUSQU'AU |
28/10/2026 |
Poste
poste à pourvoir au 1er janvier 2027
Quotité de travail : 60%
horaires à définir
diplome requis : master 2 en psychologie
DESCRITPION DES ACTIVITES
1/ Missions générales
Intégré dans une équipe pluridisciplinaire le psychologue est appelé à concevoir, élaborer et mettre en uvre des actions préventives et curatives à travers une démarche d'aide prenant en compte la vie psychique des personnes et des groupes, et doit participer à promouvoir l'autonomie de la personne et son bien-être
2/ Missions permanentes
1.
Le psychologue intervient sur demande du médecin, du directeur, de l'infirmière coordinatrice ou des infirmières, d'un résident ou d'un proche et dans le cadre d'activités planifiées.
Il assure une fonction clinique afin d'apporter une aide psychologique :
o Auprès des résidents :
Individuellement de manière ponctuelle, à la demande,
Dans le cadre d'un suivi régulier dont il aura l'initiative en lien avec les équipes,
En complément des interventions d'équipes psychiatriques ou psychothérapique,
En complément des interventions d'équipes psychiatriques ou psychothérapique, d'évènement particulier.
o Auprès des familles : sur demande des familles ou de l'équipe soignante
Pour un accompagnement individuel ponctuel,
Dans le cadre d'un groupe de parole,
Lors d'évènements particuliers (accueil, aggravation, accompagnement fin de vie, décès).
o Auprès du personnel :
Collectivement lors des réunions convenues avec l'encadrement (thèmes) ou à l'occasion de transmissions ou de synthèses,
Animation de groupe de parole, analyse de pratique,
Individuellement pour un agent en difficulté en rapport avec un résident ou une famille.
o Auprès de l'institution :
Chaque fois que son expertise est sollicitée pour évaluer les situations (accueil, plan d'accompagnement personnalisé, changement d'unité, fin de vie),
Avec le médecin coordinateur et l'infirmière coordinatrice, établir des liens avec les services extérieurs appropriés pour organiser le suivi psychologique et psychique des résidents,
En complément de l'animation : accompagnement spécifique des équipes de bénévoles intervenants pour l'accompagnement individualisé des résidents (service civique, accompagnements fin de vie),
Participe aux diverses activités institutionnelles (CVS, projets de service),
Participe au projet d'établissement et la démarche qualité.
2.
Le psychologue produit une traçabilité écrite de son activité afin d'intégrer son travail dans celui de l'équipe pluridisciplinaire.
Il s'intéresse à la vie de l'établissement et va à la recherche des informations.
Profil
Les informations de profil figurent dans le descriptif du poste.
Employeur
poste à pourvoir au 1er janvier 2027
Quotité de travail : 60%
horaires à définir
diplome requis : master 2 en psychologie
DESCRITPION DES ACTIVITES
1/ Missions générales
Intégré dans une équipe pluridisciplinaire le psychologue est appelé à concevoir, élaborer et mettre en uvre des actions préventives et curatives à travers une démarche d'aide prenant en compte la vie psychique des personnes et des groupes, et doit participer à promouvoir l'autonomie de la personne et son bien-être
2/ Missions permanentes
1.
Le psychologue intervient sur demande du médecin, du directeur, de l'infirmière coordinatrice ou des infirmières, d'un résident ou d'un proche et dans le cadre d'activités planifiées.
Il assure une fonction clinique afin d'apporter une aide psychologique :
o Auprès des résidents :
Individuellement de manière ponctuelle, à la demande,
Dans le cadre d'un suivi régulier dont il aura l'initiative en lien avec les équipes,
En complément des interventions d'équipes psychiatriques ou psychothérapique,
En complément des interventions d'équipes psychiatriques ou psychothérapique, d'évènement particulier.
o Auprès des familles : sur demande des familles ou de l'équipe soignante
Pour un accompagnement individuel ponctuel,
Dans le cadre d'un groupe de parole,
Lors d'évènements particuliers (accueil, aggravation, accompagnement fin de vie, décès).
o Auprès du personnel :
Collectivement lors des réunions convenues avec l'encadrement (thèmes) ou à l'occasion de transmissions ou de synthèses,
Animation de groupe de parole, analyse de pratique,
Individuellement pour un agent en difficulté en rapport avec un résident ou une famille.
o Auprès de l'institution :
Chaque fois que son expertise est sollicitée pour évaluer les situations (accueil, plan d'accompagnement personnalisé, changement d'unité, fin de vie),
Avec le médecin coordinateur et l'infirmière coordinatrice, établir des liens avec les services extérieurs appropriés pour organiser le suivi psychologique et psychique des résidents,
En complément de l'animation : accompagnement spécifique des équipes de bénévoles intervenants pour l'accompagnement individualisé des résidents (service civique, accompagnements fin de vie),
Participe aux diverses activités institutionnelles (CVS, projets de service),
Participe au projet d'établissement et la démarche qualité.
2.
Le psychologue produit une traçabilité écrite de son activité afin d'intégrer son travail dans celui de l'équipe pluridisciplinaire.
Il s'intéresse à la vie de l'établissement et va à la recherche des informations.
Informations employeur
CARON Sandrine Directrice au 02 37 23 00 11 ou mail : [email protected]
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