Directeur adjoint de crèche F/H

Directeur(rice) adjoint(e) de crèche – La Tourelle

Grade Educateur de Jeunes Enfants ou d’infirmier – catégorie A

Poste à temps complet

Au sein de la Direction de la petite enfance, sous l’autorité hiérarchique de la responsable de la crèche, vous participez à la gestion fonctionnelle d’une crèche de 60 places dans le respect de la réglementation et de la politique petite enfance de la Ville de Saint-Mandé, vous garantissez la qualité d’accueil de l’enfant et de sa famille et assurez une communication constante avec les parents, enfin vous co-managez et fédérez les professionnels autour du projet pédagogique de la crèche.

En l’absence de la directrice et par délégation, vous assumez la continuité de la fonction de direction.

Vous assurez les missions ci-dessous (en étroite collaboration avec la directrice de la crèche) :

Vos tâches et activités :

Encadrement

• Participer à la mise en place d’une organisation optimale du service (planning du personnel, gestion des absences, répartition des tâches…),
• Mettre en place une communication interactive avec les équipes en assurant la circulation de l’information,
• Participer à la formation et la responsabilisation des professionnelles sur les notions de sécurité et d’hygiène,
• Participer à l’évaluation des compétences des professionnels et vous accompagnez les besoins de formation,
• Participer au recrutement du personnel, accompagnez et formez les nouveaux arrivants.

Réaliser la gestion administrative et budgétaire de la structure

• Contrôler les pointages journaliers des familles (absences des enfants pour la facturation),
• Réaliser les bons de commandes pour les repas et les achats de fournitures sur le logiciel CIRIL Finances en respectant les marchés publics en vigueur,
• Participer au contrôle du plan de maîtrise sanitaire,
• Participez à la rédaction du rapport annuel d’activité,
• Garantir le bon entretien des locaux.

Participer à l’animation et les relations avec les usagers

• Accueillir les familles et les accompagnez dans leur projet d’accueil et leur parentalité,
• Participer à la gestion des admissions et l’organisation de la période de familiarisation avec les familles et les professionnelles,
• Participer à la mise en place des actions de prévention et d’information,
• Garantir le bien-être de l’enfant dans sa globalité (physique, psychique et social),
• Participer à favoriser l’accueil des enfants en situation de handicap, et la mise en place des Projets d’Accueil Individualisés (PAI)