Directeur adjoint territorial de la vie sociale du bassin chambérien (H/F)

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DATE DE PUBLICATION 01/04/2019   TYPE DE CONTRAT Titulaire, Contractuel
RECRUTEUR CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SAVOIE   CATÉGORIE A
LIEUX DE TRAVAIL
Savoie
  SALAIRE
Non communiqué

Employeur

Le Conseil départemental de la Savoie

 

Recrute par voie statutaire (mutation, intégration directe ou liste d’aptitude)

ou à défaut par voie contractuelle

 

            

Poste

Filière administrative ou médico-sociale. Cadre d’emplois des attachés ou des conseillers socio-éducatifs.
Les services sociaux du Département apportent aide et soutien à tous les Savoyards et spécifiquement aux personnes confrontées à des situations de fragilité. Le service public d'action médico-sociale du Département repose sur une organisation qui garantit à la fois la cohérence des politiques mises en oeuvre avec les trois Délégations départementales et la proximité des réponses apportées aux usagers avec les centres polyvalent d’action sociale (CPAS) répartis au sein des délégations territoriales de la vie sociale (DTVS) de la Savoie
Missions :
Sous l’autorité de la déléguée territoriale :
Participer à la définition des politiques départementales et à leur évaluation ; être force de propositions sur les évolutions des politiques d’actions sociales et médico-sociales.
Mettre en oeuvre, sur son territoire, les politiques départementales et l’animation de celle-ci, en particulier dans le champ de l’enfance (EJF/PMI) en articulation avec le projet de territoire.
Piloter et coordonner les ressources affectées aux services qui lui sont rattachés.
Activités principales :
Manager l’équipe :
Animer et coordonner les différentes activités des agents du service.
Définir les missions, objectifs et résultats attendus du pôle EJF-PMI et des CPAS sous la responsabilité des chefs de service du pôle.
Responsabiliser ses collaborateurs, mobiliser et développer leurs compétences et réaliser leurs entretiens d’évaluations.
Favoriser et développer la cohésion, le dialogue, la concertation et la bonne circulation de l’information au sein du pôle EJF-PMI en animant des réunions régulières.
Définir le cadre et les conditions de sa délégation.
Apporter une assistance technique et assurer la formation des agents.
Vérifier la bonne application des consignes, procédures et législations.
Etre garant de la mise en oeuvre des politiques sociales et médico-sociales sur le territoire et plus particulièrement dans le champ EJF/PMI :
Animer et impulser le réseau de partenaires et d’institutionnels du territoire, relayer la Direction générale adjointe de la vie sociale
Mettre en oeuvre les politiques départementales, notamment au travers des orientations des schémas
Définir, impulser et piloter une stratégie territoriale en cohérence avec les politiques locales, les différents partenaires, notamment les collectivités territoriales.
Posséder une vision d’ensemble des aspects budgétaires et financiers des politiques sociales.
Garantir le recueil et l’exploitation des données locales nécessaires à l’observation permanente des besoins sociaux et au bilan d’activité en lien avec les partenaires.
Assurer l’organisation et le bon fonctionnement du pôle EJF/PMI et des CPAS sous la responsabilité des chefs de service du pôle EJF/PMI:
Optimiser la gestion des moyens, rationaliser les processus de travail.
Définir des actions sur le domaine EJF-PMI et des CPAS, les mettre oeuvre, assurer la remontée d’information au délégué territorial, alerter si nécessaire.
Impulser des actions territoriales EJF-PMI
Veiller à la transversalité

Profil

Profil :
Expert(e) dans la gestion d’une direction, vous connaissez l’ensemble des acteurs, politiques et la législation du secteur de l’action sociale, ainsi que le fonctionnement et l’organisation d’un Département. Vous avez des capacités de négociation et possédez des techniques de management et d’animation d’équipe et de projets.
Disponible, discret(-ète), organisé(e), adaptable, vous avez un esprit de leader et savez faire preuve d’écoute et de diplomatie. Force de proposition, vous avez un esprit d’analyse et de synthèse et avez le sens du service. Vous savez faire preuve de confidentialité.