DIRECTEUR D’EQUIPEMENT D’ACCUEIL DE JEUNES ENFANTS (H/F)

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DATE DE PUBLICATION 12/06/2018   TYPE DE CONTRAT Titulaire
RECRUTEUR VIENNE CONDRIEU AGGLOMERATION   CATÉGORIE A, B
LIEUX DE TRAVAIL
Isere
  SALAIRE
Non communiqué

Employeur

Vienne Condrieu Agglomération

Isère – 90 000 habitants – 30 communes

Poste

Cadre d’emplois des puéricultrices titulaires de la fonction publique territoriale

Missions :

Placé sous l’autorité de la responsable de secteur, vous assurez notamment les missions suivantes :

Organiser et articuler un accueil de qualité au sein de l’équipement Petite Enfance :

  • Diriger l’EAJE de 44 places,
  • Coordonner la mise en place de projets avec les partenaires (PMI, passerelle avec les écoles, ludothèque, bibliothèques…),
  • Optimiser la cohérence éducative, sanitaire et sociale au sein de l’équipement,
  • Etre garant de la dynamique de l’équipement Petite Enfance.

Assurer la gestion de l’ensemble de l’équipement (garantir le respect des normes d’hygiène, la sécurité des enfants, des parents et du personnel, assurer l’intendance, veiller à la maintenance),

En lien avec l’EJE directrice Adjointe et l’équipe, définir, animer et être garant de la mise en œuvre du projet d’établissement

Encadrer l’équipe de l’EAJE (16 personnes) :

  • Organiser le travail (plannings, congés, répartition des tâches…),
  • Evaluer le personnel et veiller à sa formation en lien avec la responsable de secteur et la directrice des RH,

Veiller au respect des besoins des enfants, de leur bien-être : assurer ou mettre en place le suivi sanitaire des enfants en lien avec le pédiatre, être garante de l’application du règlement médical

Organiser et contrôler les soins et la surveillance médicale, conduire des actions de prévention (suivi des vaccinations, organisation des visites médicales…), mise en œuvre de PAI (projets d’accueil individualisés)

Assurer la préparation et le suivi du budget en lien avec la responsable de secteur,

Assurer l’administration générale et la gestion comptable de la structure avec l’assistante administrative (inscriptions, suivi des contrats, élaboration de statistiques, suivi de la présence, facturation des familles, gestion des factures fournisseurs…)

Accueillir et informer les familles : mener des actions favorisant l’implication des parents et les relations entre les parents et le personnel,

Travailler en concertation avec les autres structures petite enfance de Vienne Condrieu Agglomération et en partenariat avec les travailleurs sanitaires et sociaux du secteur.

Profil

Profil / Expérience :

  • Diplôme d’infirmière puéricultrice avec expérience en management
  • Titulaire de la fonction publique territoriale
  • Expérience sur un poste similaire appréciée
  • Grande capacité à communiquer, goût pour le travail en équipe, le partenariat et le travail social
  • Aptitude à la réflexion et à la prise de recul, ouverture d’esprit, capacité d’adaptation, diplomatie
  • Disponibilité et adaptabilité
  • Dynamisme, capacité à mener des projets, sens de l’organisation et rigueur
  • Connaissances en informatique (Word, excel…) et logiciel Noé appréciées.
  •  Conditions de recrutement :
  • Temps complet (avec réunions en soirées), poste à pourvoir à la rentrée 2018
  • Poste situé sur Vienne ‘Estressin’, à l’EAJE « Grain d’Aile »

Conditions de recrutement statutaire + régime indemnitaire + CNAS + tickets restaurants.

Informations employeur

Afficher les informations

Merci d'adresser votre candidature (Lettre de motivation manuscrite, CV avec photo)

au plus tard le 6 Juillet 2018

à

Direction des Ressources Humaines de Vienne Condrieu Agglomération,

Espace Saint Germain – Bâtiment Antarès – 30, avenue du Général Leclerc – BP 263 – 38217 VIENNE Cedex

Ou par e-mail à

[email protected]

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