Directeur de bibliothèque H/F

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DATE DE PUBLICATION 14/02/2019   TYPE DE CONTRAT Titulaire, Contractuel
RECRUTEUR VILLE DE TOULON   CATÉGORIE A
LIEUX DE TRAVAIL
Var
  SALAIRE
Non communiqué

Employeur

La ville de Toulon (170041 hAbitants)

Poste

Un(e) Directeur de bibliothèque

    Au sein du Service Bibliothèques

Cadre d’emplois des Bibliothécaires – Cat A

recruté(e) par voie statutaire

Missions

 

Au sein de la Direction des Affaires Culturelles et sous l’autorité du Chef de Service Bibliothèques, vous  aurez particulièrement en charge de :

 

 

  • Piloter et coordonner le projet de Médiathèque Chalucet puis diriger l’établissement :

 

  • Sous l’autorité du Chef de service et en étroite concertation avec lui, définir et mettre en œuvre le projet d’établissement en lien avec le PSCES et la politique de lecture publique de la collectivité, en particulier les volets organisation des espaces, services et collections de la médiathèque ;
  • Assurer la cohérence des actions engagées et coordonner les chantiers en veillant aux objectifs du calendrier dans le respect des procédures et en rendre compte ;
  • Participer aux réunions concernant le projet Chalucet, en faire le reporting et les archiver ;
  • Mettre en œuvre des groupes de travail transversaux intégrant les différents acteurs du projet afin d’assurer sa partie opérationnelle ;
  • S’assurer de la validité des choix techniques et de leur opérabilité avec le reste du réseau ;
  • Organiser les plannings des équipes et formaliser les procédures afférentes au fonctionnement de la médiathèque ;
  • Participer à la rédaction d’un règlement intérieur pour le réseau de lecture publique intégrant la future médiathèque ;
  • Piloter la programmation des actions de médiation entre les ressources documentaires et les usagers, notamment par le biais d’actions et de dispositifs à caractère culturel éducatif ;

 

  • Encadrer et évaluer les équipes :

 

  • Accueillir les nouveaux arrivants et constituer un collectif de travail ;
  • Organiser et coordonner le travail de l’équipe encadrante de la médiathèque en vue de la mise en fonctionnement de l’établissement ;

 

  • Participer au pilotage du réseau :

 

  • Participer aux réunions de direction ;
  • Participer à l’élaboration et à la conduite des orientations stratégiques du service ;
  • Participer à la définition et à la mise en œuvre d’une politique documentaire pour le réseau des bibliothèques ;
  • Mettre en œuvre le plan d’actions du service ;
  • S’assurer de la sécurité des biens et des personnes ;
  • Evaluer la réalisation des objectifs et la qualité du service rendu sur le réseau des bibliothèques ;
  • Participer aux journées professionnelles ;
  • Effectuer une veille professionnelle ;

 

  • Participer au service public :

 

  • Accueillir, orienter et informer le public ;
  • Gérer l’interface avec l’usager : opérations liées à la circulation des documents de toute nature et sur tous supports, inscriptions ;
  • Assurer la médiation entre le public et les ressources documentaires.

Profil

Profil

 

  • Vous êtes titulaire de la Fonction Publique ou lauréat du concours de Bibliothécaire ;
  • Vous savez encadrer et animer une équipe ;
  • Vous savez piloter un établissement de lecture publique ;
  • Vous savez prendre des décisions dans un système complexe ;
  • Vous connaissez la méthodologie de programmation, d’évaluation, de mise à jour et de conservation des ressources documentaires ;
  • Vous maitriser les circuits et procédures de traitement des documents ;
  • Vous connaissez les acteurs territoriaux et partenaires du domaine documentaire et/ou du secteur ;
  • Vous avez une culture générale portant sur le champ et les évolutions des sciences, des arts et de la littérature ;
  • Programmer et gérer des ressources documentaires et des services aux usagers ;
  • Programmer et mettre en œuvre des actions et des dispositifs de médiation culturelle enter les ressources documentaires et les usagers ;
  • Savoir animer une réunion ;
  • Participer à la programmation, d’aménagements des équipements ;
  • Vous avez le gout du service public ;
  • Vous savez faire preuve d’esprit d’équipe ;
  • Vous savez faire preuve de sens critique ;
  • Vous avez le sens de l’organisation ;
  • Vous savez faire preuve de sens relationnel ;
  • Vous avez le sens de la confidentialité ;
  • Avoir l’esprit d’initiative ;
  • Vous savez faire preuve de réactivité ;
  • Vous êtes rigoureux et méthodique.

Rémunération

  • Statutaire + 13e mois + Tickets restaurants