DIRECTEUR DE LA MEDIATHEQUE H/F

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DATE DE PUBLICATION22/05/2019 TYPE DE CONTRATTitulaire, Contractuel
RECRUTEURVILLE DE THONON LES BAINS CATÉGORIEA
LIEUX DE TRAVAIL
Haute-Savoie
 SALAIRE
Non communiqué

Employeur

VILLE DE THONON LES BAINS

Poste

LA VILLE DE THONON-LES-BAINS RECRUTE POUR LE SERVICE CULTURE ET PATRIMOINE

Cadre d'emplois des bibliothécaires ou conservateurs de bibliothèque

Poste PERMANENT VACANT suite a depart en retraite

POSTE A temps complet A POURVOIR DANS LE COURANT DE L’ETE

VOTRE MISSION

La ville de Thonon-les Bains s’est investie dans une politique culturelle volontariste depuis de nombreuses années dont la dernière réalisation est la remarquable réhabilitation de l'ancien convent de la Visitation transformé en un pôle culturel pluridisciplinaire de 5800 m². Situé en centre-ville, le pôle rassemble sous une même bannière et dans une dynamique transversale affirmée, trois équipements phare : une médiathèque municipale de 1800m², une école de musique et de danse et un espace d'art contemporain auxquels s'ajoutent des associations culturelles dont l'Académie Chablaisienne. Il met à disposition de ces acteurs culturels un auditorium de 150 places.

La médiathèque de Thonon

La médiathèque, principal équipement culturel structurant du pôle, a réouvert en juin 2018. Elle offre près de 100 000 documents tous supports (livres, revues, partitions, CD, DVD, jeux) ainsi que des ressources numériques (livres, presse, films, musique, formation) et compte 23 4000 prêts par an auprès de ses  4500 inscrits (actifs). Elle est ouverte 33 heures par semaine au public et compte une fréquentation de plus de 2 500 par semaine. Equipement moderne et dynamique, la médiathèque dispose d’un Espace Public numérique et développe un important travail d’animations et d’actions culturelles en partenariat étroit avec les équipements culturels de la ville et les acteurs éducatifs, sociaux et associatifs locaux.

Au sein de la Direction générale adjointe des services opérationnels, vous assurez la direction d’une médiathèque de 19 personnes. En lien avec les acteurs culturels et associatifs implantés à Thonon-les-Bains, vous contribuerez au dynamisme culturel de la ville et au développement de l'offre transversale du pôle.

Vous êtes responsable du bon fonctionnement de la médiathèque, de la gestion du personnel et du suivi administratif et financier de l'équipement. Vous participez au développement de la lecture publique du territoire particulièrement en direction de la petite enfance, des publics scolaires et périscolaires et des publics éloignés de la culture. A ce titre, vous êtes en charge des missions suivantes :

  • Pilotage et encadrement de l’équipe de la médiathèque :
  • Déterminer les orientations stratégiques de la médiathèque, et décliner ces orientations en objectifs prioritaires sur la base des enjeux politiques définis par les élus que votre expertise à pu guider
  • Veiller à la bonne inscription de la médiathèque dans le tissu local en relation avec la direction de la culture de la ville
  • Superviser la gestion administrative et budgétaire de la médiathèque
  • Définir et mettre en place l’organisation interne de la médiathèque
  • Encadrer, animer l’équipe de direction ainsi que l'équipe de 19 professionnels

 

  • Evaluation et conduite du changement :
  • En fonction des changements sociaux, culturels et technologiques, adapter, améliorer et diversifier l’offre de services
  • Conduire une démarche d’évaluation du niveau de réalisation des objectifs et de la qualité du service rendu
  • Etablir des tableaux de bord et le bilan d’activité annuel

 

  • Gestion documentaire / Relation aux publics/ Manifestations/ Actions éducatives et culturelles/ interventions hors les murs / communication :
  • Définir des axes et des critères de développement et de gestion des collections
  • Définir et coordonner la mise en œuvre d’actions culturelles en synergie avec les acteurs du territoire, notamment en direction de la petite enfance, de la jeunesse et des acteurs éducatifs et sociaux de la ville
  • Construire des actions hors les murs pour rencontrer les publics éloignés de la lecture dans le cadre du volet culture du contrat de ville
  • Assurer une veille concernant l’évolution de la profession et de son contexte en matière d’innovation, de développement des NTCI, et des besoins et attentes des usagers
  • Participer au dispositif de communication externe et interne de l'équipement

Profil

VOTRE PROFIL

  • Formation supérieure métiers des bibliothèques et culture
  • Expérience de direction significative
  • Connaissance approfondie des enjeux et de l’évolution de la lecture publique
  • Maitrise des règles d’organisation et de prise de décision des collectivités territoriales
  • Expérience confirmée dans la gestion et le développement des médiathèques
  • Aptitude à animer, organiser et coordonner une équipe
  • Sens du service public
  • Sens de l’accueil et aptitudes relationnelles
  • Capacité d’innovation
  • Bonne maîtrise des outils informatiques

CONDITIONS DE RECRUTEMENT

Rémunération statutaire + NBI + Régime indemnitaire + Prime de fin d’année + Complément annuel indemnitaire + participation financière à la santé et à la prévoyance + amicale du personnel

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