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| DATE DE PUBLICATION | 06/07/2026 | TYPE DE CONTRAT | Titulaire | |
| RECRUTEUR | VILLE DE TROYES | CATÉGORIE | A | |
| LIEUX DE TRAVAIL |
Troyes | SALAIRE |
De 20 000€ à 30 000€ | |
| CODE POSTAL |
10000 | VALABLE JUSQU'AU |
04/09/2026 |
Poste
Au sein de la Direction des Sports, vous pilotez la politique sportive de la Ville de Troyes et accompagnez son développement au service des habitants, des associations et des partenaires du territoire.
Vous coordonnez les équipes, assurez le bon fonctionnement des équipements sportifs et contribuez à faire du sport un levier d'attractivité, de cohésion sociale et de qualité de vie.
ACTIVITÉS PRINCIPALES • Définir, proposer et mettre en œuvre la politique sportive de la collectivité en lien avec les élus et la Direction générale.
• Piloter les projets de développement du territoire en matière de sport et accompagner leur mise en œuvre.
• Élaborer et suivre le budget de la direction, en garantissant une gestion rigoureuse des ressources.
• Préparer, suivre et coordonner les programmes d'investissement, de maintenance et de modernisation des équipements sportifs.
• Assurer le pilotage administratif, financier et réglementaire de la direction.
• Encadrer, accompagner et fédérer les équipes de la Direction des Sports afin de favoriser leur montée en compétences et la qualité du service rendu.
• Garantir le bon fonctionnement des équipements sportifs municipaux.
• Développer et entretenir des relations de confiance avec les associations sportives, les fédérations, les établissements scolaires, les institutions et les différents partenaires.
• Veiller au respect des réglementations en matière de sécurité, d'hygiène, d'accessibilité et d'accueil du public.
• Contribuer à l'évolution des pratiques en intégrant les enjeux de transition écologique, d'innovation et d'inclusion dans les projets sportifs.
MODALITÉS ET CONTRAINTES DU POSTE • Grande disponibilité.
Profil
SAVOIRS • Formation supérieure (BAC +5) dans le domaine du sport.
• Expérience réussie en management et gestion d'équipe.
• Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leur environnement.
• Maîtrise des politiques publiques en matière de sport et de la réglementation applicable aux activités physiques et sportives.
• Connaissance des règles relatives aux équipements sportifs, aux établissements recevant du public, à l'hygiène et à la sécurité.
• Connaissances en gestion budgétaire, financière et administrative.
SAVOIR-FAIRE • Définir et piloter une stratégie en matière de politique sportive.
• Manager, accompagner et fédérer des équipes pluridisciplinaires.
• Élaborer, piloter et suivre un budget.
• Animer des partenariats et développer un réseau avec les associations, les institutions et les différents acteurs du territoire.
• Conseiller les élus et accompagner la prise de décision.
SAVOIR-ÊTRE • Leadership et sens du collectif.
• Esprit d'initiative et force de proposition.
• Sens du service public.
• Excellentes qualités relationnelles et capacité à fédérer.
• Diplomatie, écoute.
• Organisation, rigueur et respect des délais.
• Réactivité, adaptabilité et disponibilité.
• Sensibilité aux enjeux actuels des politiques sportives : transition écologique, inclusion, accessibilité et développement des pratiques sportives.
Employeur
Capitale historique de la Champagne, Troyes, au cœur de la région Grand Est, est reconnue pour son dynamisme économique, son patrimoine architectural et culturel riche et sa qualité de vie exceptionnelle. Avec une localisation stratégique aux portes de l'Île-de-France, Troyes se distingue par son ADN industriel diversifié incluant le textile avec des entreprises de renommée internationale, l’agro-alimentaire, le travail des métaux, le recyclage et la valorisation, la plasturgie, la bio-industrie, ou encore la transformation du bois, complété par une forte présence dans les secteurs des services et du transport-logistique.
Un écosystème d’innovation numérique vibrant
Notre ville est à la pointe de l'innovation numérique, avec des développements significatifs en capteurs, cobotique, et robotique. Ceci, combiné à un bassin d'emploi de plus de 220 000 habitants et une offre académique riche de près de 12 000 étudiants dans 31 établissements d'enseignement supérieur, fait de Troyes un lieu idéal pour les professionnels cherchant à évoluer dans un environnement stimulant.
Projets et Perspectives d'Avenir : Troyes 2030
La vision de la Ville de Troyes pour 2030 est celle d'une ville attractive, rayonnante, qui excelle en alliant patrimoine et nature. Une ville de taille moyenne où chacun peut s’épanouir dans un cadre de vie sains et qui répond à ses besoins. Nous nous engageons dans des projets ambitieux pour offrir des débouchés pour tous et aider à la réalisation de leurs propres objectifs.
Rejoindre la Ville de Troyes, c'est :
Contribuer à des projets significatifs qui impactent positivement le développement de la ville et la vie des citoyens.
Travailler dans une collectivité qui valorise le développement personnel et professionnel de ses agents.
Bénéficier d'un cadre de vie agréable, enrichi par une longue histoire et un patrimoine culturel vibrant.
Intégrer une équipe dynamique et engagée dans le développement économique et social de la ville.
Nous offrons une diversité de carrières dans des domaines variés tels que l'ingénierie, le patrimoine, les bâtiments, l'administratif, les services techniques, les ressources humaines, la communication, la police municipale, les métiers de la petite enfance, la culture, ou encore les sports. Au total, nous regroupons plus de 170 métiers différents, vous trouverez forcément le vôtre.
Pourquoi Troyes ? Parce que c'est une ville qui anticipe les besoins et les défis à venir, offrant ainsi des opportunités uniques de développement personnel et professionnel à ses agents.
Rejoignez-nous pour faire partie de cette aventure exceptionnelle et contribuer à façonner l'avenir de Troyes. Découvrez nos offres d'emploi et postulez pour devenir acteur du changement dans notre belle ville.
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