Directeur Général Adjoint en Charge des Services à la Population H/F

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DATE DE PUBLICATION12/11/2020 TYPE DE CONTRATTitulaire, Contractuel
RECRUTEURCC GRANVILLE TERRE ET MER CATÉGORIEA
LIEUX DE TRAVAIL
Manche
 SALAIRE
Non communiqué

Employeur

Située dans la Baie du Mont-Saint-Michel, la Communauté de Communes Granville Terre et Mer, regroupe 32 communes et compte 46 000 habitants. Dotée de nombreuses compétences, en forte évolution, elle constitue le bassin de vie le plus dynamique du Sud-Manche, doté d’un fort potentiel de développement.

Afin de mettre en œuvre son projet de territoire, la Communauté de Communes souhaiter renforcer son équipe de Direction Générale par le recrutement d’un Directeur(trice) Général(e) Adjoint(e) des services à la population, binôme de la Directrice Générale des Services.

Poste

Sous la responsabilité de la Directrice Générale des Services, vous aurez la responsabilité de l’ensemble des services à la population de la collectivité, à savoir la Direction de la Petite Enfance, le service Aire d’accueil des gens du voyage, le Réseau des médiathèques et la médiathèque intercommunale Emile Vivier, l’enseignement musical, le service Equipements Sportifs et le service CLIC, soit au total 90 agents. Vous aurez en outre la responsabilité de mener avec les élus des réflexions dans différents domaines, identifiés comme enjeux pour le territoire, notamment celui de la santé et de l’attractivité jeunesse.

Vos missions seront de :

  • Définir, piloter et évaluer la mise en œuvre des politiques publiques sectorielles dans les différents domaines de la direction,
  • Piloter des projets spécifiques à forts enjeux dans les champs concernés, notamment le projet local d’autonomie, le contrat local de santé, la question de la parentalité et de la jeunesse.
  • Informer, conseiller et solliciter les arbitrages des élus (conseiller et alerter sur les risques techniques et de faisabilité),
  • Piloter la gestion budgétaire et ressources humaines des directions et services de la DGA,
  • Mobiliser et optimiser les ressources humaines, financières et l’ensemble des moyens,
  • Assurer le management et l’animation d’équipe de vos collaborateurs directs (évaluer l’activité et les collaborateurs, assurer une collaboration avec les autres pôles, accompagner et conseiller les collaborateurs de la Direction sur leurs dossiers),
  • Représenter l’institution dans vos champs de compétence et négocier avec les acteurs du territoire,
  • Assurer une veille prospective et réglementaire
  • Assurer un binôme avec la Directrice Générale des Services pour le suivi des principaux projets de la collectivité et en son absence.

Profil

  • Vous êtes un cadre A de la Fonction Publique,
  • Vous disposez, de préférence, d’une ou plusieurs expériences réussies de direction au niveau communal ou intercommunal et dans le champ d’action des services à la population,
  • Vous maîtrisez l’environnement territorial, les enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques, ainsi que les principes et méthodes de gestion budgétaire et RH,
  • Vous disposez d’une connaissance des enjeux des politiques publiques en matière de petite enfance, sociale, culturelle, sportive,
  • Vous maîtrisez la méthodologie et les outils de management par projet, par objectifs/résultats et de l’évaluation des politiques publiques,
  • Vous savez favoriser l’adhésion de vos collaborateurs par un management participatif et responsabilisant, en apportant votre appui dans la bonne réalisation des missions,
  • Vous savez faire preuve d’innovation dans vos méthodes de travail et dans les dispositifs à mettre en œuvre au profit de la population, et d’une action publique efficiente,
  • Vous disposez d’une importante capacité de travail, dans des domaines variés, ainsi qu’une forte disponibilité.

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