DIRECTEUR GENERAL DES SERVICES (H/F)

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DATE DE PUBLICATION 25/03/2019   TYPE DE CONTRAT Titulaire, Contractuel
RECRUTEUR CC DU CHAMPSAUR   CATÉGORIE A
LIEUX DE TRAVAIL
Hautes-Alpes
  SALAIRE
Non communiqué

Employeur

La Communauté de Communes du Champsaur Valgaudemar (Hautes- Alpes, 11000 habitants, 25 communes) recrute par voie statutaire :

 

UN DIRECTEUR GENERAL DES SERVICES (H/F)

Poste

Catégorie A, attaché, attaché principal ou ingénieur

 


Missions :

 

Sous l'autorité du Président et des élus vous contribuez à la définition de la politique de la collectivité et à sa mise en œuvre. Vous serez chargé(e) de diriger les services de la Communauté de Communes  et d’animer l’équipe administrative et technique (environ 60 agents permanents et renforts saisonniers). A ce titre vos missions sont les suivantes :

 

  • Pilotage des projets de la Communauté de Communes sous la direction du Président et des Présidents de commission
  • Direction générale, organisation, coordination des services: mise en place des outils de suivi, de contrôle de gestion et d’évaluation
  • Lien avec les partenaires institutionnels
  • Expertise et conseil des élus, veille juridique et institutionnelle
  • Mise en œuvre des orientations et projets définis par le Président et son conseil communautaire
  • Organiser les processus décisionnaires : conseils communautaires, bureau, coordination des commissions avec les responsables de services.
  • Structurer et animer la politique managériale sous l’impulsion de l’exécutif
  • Gestion globale des moyens et des contrats
  • Gestion financière et budgétaire :
    • élaboration et suivi des budgets et CA (6 budgets)
    • suivi fiscalité locale
    • analyse financière des services, analyse prospective,
    • montage financier des projets, suivi des réalisations financières
  • Gestion de marchés publics
  • Programmation et suivi des subventions attribuées aux associations :
  • Coordination de la communication : définition de la politique de communication

Profil

Profil et qualités requises  :

 

  • Formation supérieure avec expérience significative dans des fonctions similaires ou équivalentes
  • Compétences en matière de gestion des collectivités territoriales et en matière de finances publiques
  • Aptitude au management et à l’encadrement
  • Aptitude relationnelles : capacité d’écoute, de dialogue et de négociation
  • Capacité d’organisation, d’anticipation et de rigueur
  • Sens des responsabilités, implication, disponibilité



Rémunération

 

Statutaire, NBI,  régime indemnitaire, aide sociale (CNAS), amicale du personnel

Résidence administrative : Saint Bonnet en Champsaur

 

Temps de travail : poste à temps complet

 

Modalités de recrutement

 

Date limite de candidature : 7 avril 2019

Poste à pourvoir le :  1er septembre 2019