DIRECTEUR(TRICE) DES ESPACES PUBLICS H/F

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DATE DE PUBLICATION 12/04/2019   TYPE DE CONTRAT Titulaire, Contractuel
RECRUTEUR VILLE DE CHELLES   CATÉGORIE A
LIEUX DE TRAVAIL
CHELLES
  SALAIRE
Non communiqué

Employeur

  • A moins de 20 km de Paris et accessible en 15 mn depuis gare de l'Est (ligne P) et 25 mn depuis Haussmann St Lazare (RER E)
  • Chelles, 1ère ville de Seine et Marne 54000 habitants
  • Future gare du Grand Paris dotée d'un cadre environnemental composé de 40% d'espaces verts et naturels.
  • Au coeur d'une agglomération de + de 225000 habitants
  • Collectivité de près de 1000 agents

Poste

LA VILLE DE CHELLES (Seine-et-Marne)

Recrute pour sa Direction des Espaces Publics

UN(E) DIRECTEUR(TRICE) DES ESPACES PUBLICS

Emploi à temps complet - Catégorie A

Permis B souhaitée

MISSIONS
La directrice/teur, impulse et anime la politique en matière d'espaces publics, d'environnement et de gestion du domaine public. Il encadre et organise les 4 services (Jardins et espaces verts, Voirie, éclairage et domaine public, propreté, transport, veille, sécurité des déplacements) rattachés à sa direction.

Aider à la définition des orientations stratégiques en matière d’espaces verts, de propreté urbaine, de gestion du domaine public · Impulser, piloter et évaluer les projets concourant à la politique en matière d'espaces publics, d'environnement et de gestion du domaine public · Développer et animer la collaboration avec la communauté d’agglomération · Animer et coordonner les équipes (mener des démarches d'éco-gestion par objectif via des plans de désherbage, plans biodiversité, plans déchets vert ; valider les schémas et les programmes de propreté publique ; piloter les actions de sensibilisation et de plan qualité pour la propreté de la ville en lien avec le service de la communication) · Préparer et suivre l’exécution du budget alloué · Développer et contrôler la qualité des prestations délivrées en interne · Assurer une veille réglementaire et technique · Piloter tout le périmètre administratif, juridique et financier de la Direction.

Profil

Formation de niveau ingénieur, avec de préférence une spécialisation dans le domaine de l’environnement ou du développement durable

Expérience confirmée dans la conduite de projets transversaux et dans le management d’équipe

PROFIL
Maîtriser les politiques environnementales actuelles · Connaître les enjeux, les évolutions et les réglementations en vigueur relatives à son secteur (voirie, stationnement, éclairage public…) et la législation relative aux chantiers sur la voie publique · Maîtriser l’outil informatique · Sens de l’intérêt général et du service public · Être capable de prioriser · Être Apte au leadership · Avoir le Sens des relations publiques, qualités oratoires · Qualités rédactionnelles.


RÉMUNÉRATION
Statutaire - Régime indemnitaire – 13ème mois - Comité d’Actions Sociales et CNAS