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- Directeur(trice) du Pôle Vie des Ecoles (H/F)
| DATE DE PUBLICATION | 06/08/2026 | TYPE DE CONTRAT | Contractuel | |
| RECRUTEUR | VILLE DE MARSEILLE | CATÉGORIE | C | |
| LIEUX DE TRAVAIL |
Marseille - 2ème arrondissement | SALAIRE |
Non communiqué | |
| CODE POSTAL |
13002 | VALABLE JUSQU'AU |
05/10/2026 |
Poste
Votre rôle consistera à :
Inscrire le Pôle Vie des écoles dans la dynamique de la Direction de l'Education
- Participer à la définition et à la mise en oeuvre des orientations stratégiques en matière d'éducation ;
- Travailler en transversalité avec les autres pôles en faveur de la stratégie portée par la Direction et notamment au renforcement de la relation entre le Pôle Vie des écoles et le Service des animations territoriales de la Direction de l'Animation Educative et de la Jeunesse ;
- Développer une culture de prévention afin d'dentifier les phénomènes de violences à l'encontre des enfants ;
- Renforcer des actions d'amélioration des conditions de travail des agents des écoles en élaborant un nouveau référentiel relatif à l'entretien des locaux et en adoptant une nouvelle méthode d'entretien.
Garantir la sécurisation du Pôle Vie des écoles
- Piloter l'activité des huit Services territoriaux rattachés au Pôle en veillant à harmoniser les règles en matière de gestion du personnel ;
- Encadrer et animer l'équipe des Responsables de Service en impulsant une dynamique collective ;
- Coordonner la mise en place d'outils de pilotage communs et partagés entre les services territoriaux ;
- Évaluer le fonctionnement des services en fixant des indicateurs de mesure ;
- Rédiger les documents et les actes administratifs inhérents au fonctionnement du pôle et de ses Services (notes de service, procédures, protocoles) ;
- Assurer une veille juridique et réglementaire ;
- Participer activement au dialogue de gestion entre les Services Territoriaux et le SAF de la Direction ;
- Participer à la stratégie de communication auprès des familles (rédaction de newsletter).
Engager une démarche de travail partenariale
- Développer un partenariat avec les acteurs institutionnels et les représentants de la communauté éducative (IEN, directions d'écoles, parents d'élèves...) ;
- Participer aux instances de dialogue de gestion avec les Directions ;
- Coordonner et piloter les actions correctives en matière de traitement thermique des locaux ;
- Coordonner l'action des Services territoriaux lors des élections électorales ;
- Engager le Pôle Vie des écoles dans une démarche responsable en matière de traitement des déchets et de lutte contre le gaspillage en lien avec les services pilotes.
Profil
Nous avons hâte de vous connaître !
De formation supérieure Bac + 3 à Bac + 5 et/ou titulaire d'un grade de catégorie A/A+ des filières administratives ou techniques, dans le domaine des sciences sociales, de la gestion publique, du développement territorial, idéalement spécialisé dans l'administration publique, vous bénéficiez d'une expérience reconnue en management.
Aguerri(e) aux méthodes d'ingénierie et de conduite de projet ainsi qu'aux méthodes d'analyse et de diagnostic, vous disposez d'une bonne culture territoriale et maîtrisez l'environnement des collectivités territoriales.
Doté(e) de qualités relationnelles et de capacité décisionnelles, vous savez travailler en équipe et de manière transversale.
Vous avez le sens de l'organisation, vous savez travaillez en autonomie et vous intégrez dans un collectif de travail.
Doté(e) d'une réelle capacité de pilotage stratégique et opérationnel, vous possédez d'excellentes compétences en communication écrite et verbale.
Rejoignez-nous !
Employeur
Travailler à la Ville de Marseille c’est faire partie d’un collectif de 17 000 agents, tous engagés a transformer durablement la cité phocéenne et la rendre plus verte, plus juste et plus solidaire. Nos valeurs: fierté, proximité, accompagnement et adaptabilité.
Au sein de notre collectivité, ce sont plus de 250 métiers ouverts à tous les profils assurant au quotidien une mission de service public auprès de 870 000 habitants, dans la 2ᵉ ville de France.
Les métiers du secteur public couvrent des missions variées dans une grande diversité de filières : administrative, animation, culturelle, sociale, technique, sportive, juridique, sécurité, éducative... et bien d'autres.
Nous vous proposons des perspectives d'évolution de carrière multiples au sein d’une collectivité en profonde transformation.
Faites de Marseille votre métier !
Chiffres-clés
2ème Ville de France
18 500 Agents
+ de 250 Métiers
1 500 Recrutements par an
+ de 1 000 Stagiaires et apprentis




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