Gardien de Police Municipale (H/F)

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DATE DE PUBLICATION06/12/2019 TYPE DE CONTRATTitulaire, Contractuel
RECRUTEURVILLE DE RABASTENS CATÉGORIEC
LIEUX DE TRAVAIL
Haute-Garonne
 SALAIRE
Non communiqué

Employeur

La Commune de RABASTENS

Commune de 5500 habitants

Située entre Toulouse et Albi

Recrute

Poste

La Commune de RABASTENS

Commune de 5500 habitants

Située entre Toulouse et Albi

Recrute

Un Gardien de Police Municipale

Poste à temps complet

Cadre d’emplois des agents de PM

À pourvoir à compter du 1er janvier 2020

                                             

La ville de Rabastens recrute pour le service de la police municipale un gardien brigadier (H/F) directement placé sous l’autorité du Maire.

 

Missions :

Exercer les missions de prévention et de répression nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté et de la salubrité publique

Assurer une relation de proximité avec la population

 

Activités :

Assurer une activité de veille et de prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sûreté et de la salubrité publiques

Appliquer et contrôler le respect des règles liées aux pouvoirs de police du Maire sur son territoire d’intervention

Veiller à la sécurité par la surveillance générale du domaine public et des bâtiments communaux (prise de contact avec les commerçants, gardiens d’immeuble, administrés …)

Constater, qualifier et faire cesser les infractions

Participer et veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies

Surveiller la circulation et le stationnement, constater les contraventions de police.

Repérer et faire procéder à l’enlèvement des véhicules en stationnement abusif ou à l’état d’épave.

Recueillir des informations et les transmettre à la hiérarchie

Accueillir et orienter les publics sur la voie publique et/ou au sein du service

Porter assistance aux usagers en situation de mise en danger ou d’urgence

Développer l’information et le dialogue auprès de la population

Rendre compte par écrit ou oral au supérieur hiérarchique

Etablir et rédiger des rapports d’activités ou des comptes rendus de mission

Se coordonner avec les autres intervenants de la sécurité dans la gestion d’une situation (forces de Police Nationale notamment dans le cadre de la convention de coordination et agents de médiation de la ville).

Profil

Compétences et aptitudes exigées pour le poste :

Maîtrise de la législation et de la règlementation des pouvoirs de police municipale

Rigueur, discrétion, disponibilité. Sens du travail en équipe. Capacités d’adaptation

Sens du service public et des relations avec le public.

Bonnes aptitudes rédactionnelles

Notions de base sur les techniques de communication, de gestion de conflit, de médiation

Bonne condition physique recommandée.

 

Profil du candidat :

Statut : titulaire

Permis B obligatoire

Expérience professionnelle : Expérience professionnelle sur un poste similaire souhaitée

 

Conditions matérielles :

 

Lieu de travail : locaux de la police municipale

Temps de travail / Horaires : Temps complet (1607 heures)

 

Rémunération : Statutaire – régime indemnitaire

 

Moyens mis à disposition :

Véhicule de service, VTT

Bâton télescopique de défense

Cinémomètre, éthylotest, sonomètre

 

Contraintes :

Présence par roulement sur le marché (samedi matin)

Présence lors de manifestations d’envergure

 

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