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GESTIONNAIRE ABSENCES ET SANTÉ (H/F)
| DATE DE PUBLICATION | 04/06/2026 | TYPE DE CONTRAT | Titulaire, Contractuel | |
| RECRUTEUR | VILLE D'ALFORTVILLE | CATÉGORIE | C | |
| LIEUX DE TRAVAIL |
ALFORTVILLE | SALAIRE |
Non communiqué | |
| CODE POSTAL |
94140 | VALABLE JUSQU'AU |
04/08/2026 |
Poste
GESTIONNAIRE ABSENCES ET SANTÉ (H/F)
Cadre d’emplois des adjoints administratifs
Vos missions principales
Rattaché·e à la Direction des Relations Humaines et impulsé par la cheffe de service prevention- santé et sécurité, vous serez l’interlocuteur·rice de référence sur les sujets liés aux absences et à la santé au travail :
- Suivi administratif des absences (maladie, longue maladie, maternité, accident de service, etc.)
- Relations avec les instances médicales (médecine préventive, comités médicaux)
- Préparation des dossiers de reclassement, d’inaptitude, d’aménagement de poste
- Conseil et accompagnement auprès des agents et des services
- Contribution active à la politique de prévention des risques professionnels
Profil
Le profil idéal
- Formation: diplôme en ressources humaines
- Expérience : souhaitée sur un poste similaire
Compétences clés :
- Bonne connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale et des dispositifs liés à la santé au travail
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et d’un logiciel RH (CIRIL est un plus)
- Discrétion, confidentialité, rigueur, sens de l’écoute et du contact
Pourquoi rejoindre Alfortville ?
- Une ville en constante évolution, à l’écoute de ses agents
- Un dialogue social constructif et respectueux
- Des perspectives d’évolution et de formation continue
- Télétravail possible pour un meilleur équilibre vie pro/perso
- Tickets restaurant pour bien manger au quotidien
- Avantages CNAS pour vos loisirs et votre bien-être
- Séances d’ostéopathie prises en charge
- Rémunération statutaire + CIA pour valoriser votre engagement
- Temps de travail : 37h30/semaine
- 25 jours de congés + 15 RTT
Employeur
Située aux portes de Paris, Alfortville (45 317 habitants – budget de 95 M€) bénéficie d’un cadre de vie agréable, d’un accès facilité (métro, RER, futur Grand Paris Express) et d’un dynamisme économique fort.
Ville innovante, solidaire et tournée vers l’avenir, Alfortville met en œuvre un ambitieux projet urbain favorisant le bien-être de ses habitants et de ses 750 agents.
Et si ce poste était fait pour vous ?
- Vous avez un excellent sens de l’organisation?
- Vous aimez accompagner les parcours individuels avec bienveillance?
- Vous souhaitez contribuer à une politique RH moderne dans une ville à taille humaine?
Alors cette opportunité est pour vous !
Chiffres-clés
1ère Ville de la Métropole du Grand Paris, offrant le meilleur compromis entre le prix de l'immobilier, le temps de transport et la qualité de ville (2025)
102 Millions d'euros de budget
Une dizaine De labels obtenus par la ville
650 Agents
50 Métiers au sein de la collectivité
Informations employeur
Candidatez en transmettant votre CV via le bouton POSTULER
Envoyez votre CV + lettre de motivation à: Monsieur le Maire, Hôtel de Ville – 1, place François Mitterrand – BP 75 – 94140 Alfortville
POSTULER À L'OFFRE
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