Gestionnaire des équipements de loisirs communautaires (H/F)

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DATE DE PUBLICATION 24/06/2019   TYPE DE CONTRAT Titulaire, Contractuel
RECRUTEUR VILLE DU MANS   CATÉGORIE B
LIEUX DE TRAVAIL
Sarthe
  SALAIRE
Non communiqué

Employeur

  

Poste

Gestionnaire des équipements de loisirs communautaires (H/F)

(cadre d'emplois des techniciens territoriaux)

 

Réf. : PAI-REC/MR/SB

 

Le Mans Métropole souhaite développer les équipements de loisirs d’intérêt communautaire, à savoir le Boulevard Nature, la base de loisirs de la Gèmerie, le Port du Mans et le camping d’Yvré-l’Evêque qui contribuent à l'attractivité de l'agglomération et à la qualité du cadre de vie.

 

Rattaché au Pôle Rivières et Equipements de Loisirs, le technicien aura en charge :

  • le pilotage du Boulevard Nature, qui permettra de constituer une voie verte de 72 kilomètres reliant différents pôles touristiques, naturels et culturels, et doit être étendu vers les centre-bourgs,
  • la valorisation de la base de loisirs de la Gèmerie (plan d’eau de 14 hectares avec activités de loisirs et nautiques),
  • le développement du Port du Mans (géré dans le cadre d'une Délégation de Service Public) comme destination de tourisme fluvial et  lieu d'animation,
  • l'extension et le suivi du camping du pont Romain (géré dans le cadre d'une Délégation de Service Public).

 

Le contenu de la mission sera la suivante :

 

 

Missions :

 

Pilotage du projet de Boulevard Nature :

  • Définition du tracé en concertation avec les communes et mise en réseau avec les chemins existants ou en créant des liaisons vers les centre-bourgs des communes
  • Participation aux négociations foncières pilotées par le service Urbanisme-Foncier
  • Maîtrise d’œuvre du projet, depuis le diagnostic jusqu’à la réception des travaux d'aménagement des sections courantes
  • Pilotage des études de maîtrise d'œuvre des ouvrages d'art spécifiques (traversées de voirie)
  • Montage et suivi du dossier de Déclaration d’Utilité Publique.
  • Suivi financier du dossier, y compris demande de subvention
  • Coordination de l’entretien des abords du Boulevard Nature avec les communes et mise en œuvre, en régie ou par prestataire, de l'entretien de la bande roulante et de la signalétique

 

Gestion de la base de loisirs de la Gèmerie (Arnage) :

  • Elaboration et mise en œuvre d’un plan pluriannuel de développement, de rénovation et de gestion du site, et sa mise en œuvre
  • Coordination des actions, travaux et projets mis en œuvre par les autres services de la Collectivité et par la commune d’Arnage
  • Concertation avec les usagers
  • Coordination des missions d’entretien et de maintenance (en lien avec les autres services)

 

Suivi du port fluvial (Le Mans) :

  • Suivi du contrat de DSP et liens avec le délégataire
  • Participation au renouvellement de la DSP
  • Coordination des missions d’entretien et de maintenance relevant du délégant (en lien avec les autres services de la collectivité)
  • Participation aux études de développement touristique et d’amélioration de l’équipement

 

Suivi du camping du Pont Romain (Yvré-l’Evêque) :

  • Suivi du contrat de DSP et liens avec le délégataire
  • Participation au renouvellement de la DSP
  • Pilotage des études et des travaux d’extension et d’amélioration de l’équipement
  • Coordination des missions d’entretien et de maintenance relevant du délégant (en lien avec les autres services de la collectivité)

Profil

Profil, compétences et expériences requises :

 

  • Formation de niveau Bac +2 (BTS ou DUT spécialité aménagements paysagers et / ou VRD)
  • Expérience demandée dans l’élaboration et le pilotage de projets d’aménagements, et de gestion d’équipements de loisirs
  • Connaissances des procédures réglementaires (DSP, étude d'impact, …) et des marchés publics,
  • Connaissance souhaitée des outils CAO-DAO
  • Maîtrise des outils bureautiques et utilisation des outils SIG
  • Aisance rédactionnelle et relationnelle, aptitude à la négociation
  • Capacité à planifier et organiser
  • Permis B exigé

 

Contraintes liées à l’emploi :

 

  • Déplacements réguliers sur les sites
  • Réunions possibles au-delà des plages normales de travail

 

Modalités de recrutement :

 

  • Statutaires : par voie de mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude ou à défaut à titre contractuel
  • Rémunération et avantages : celle prévue par le statut particulier du cadre d’emplois des techniciens territoriaux de la Fonction Publique Territoriale et avantages annexes, soit à titre indicatif au 1er échelon du grade : 25 877,56 € brute totale annuelle au 01/05/2019
  • Evolution de carrière : selon les règles statutaires de la Fonction Publique Territoriale pour le cadre d’emplois des techniciens territoriaux.
  • Date limite de dépôt de candidatures : 07 juin 2019