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Gestionnaire des marchés publics - H/F
| DATE DE PUBLICATION | 10/03/2023 | TYPE DE CONTRAT | Contractuel, CDD | |
| RECRUTEUR | NIMES METROPOLE | CATÉGORIE | A, B | |
| LIEUX DE TRAVAIL |
Gard | SALAIRE |
Non communiqué | |
| VALABLE JUSQU'AU |
31/03/2023 |
Poste
FICHE DE POSTE
Métier : Gestionnaire des marchés publics
Catégorie A ou B, titulaire ou contractuel/le (Contrats d’un an)
Télétravail sur une journée possible après formation
Service : Service Commande Publique
Missions :
A1- Rechercher des solutions contractuelles en cohérences avec les besoins et les contraintes de la Collectivité
A2- Elaborer le DCE en collaboration avec le service concerné
A3- Rédiger des contrats de complexité variable relevant du champ de la commande publique
B1- Expliquer de manière à éclairer les services les différents types de procédures
B2- Proposer la procédure la plus adaptée
B3- Identifier et attirer l’attention sur les points pouvant présenter un risque particulier
B4- Eclairer les services sur la définition préalable du besoin
C1- Veiller à la sécurité juridique des différentes étapes des procédures
C2- Rédiger l’ensemble des documents nécessaires à la mise en œuvre de la procédure de passation
C3- Assurer la maîtrise du calendrier de la procédure
C4- Anticiper les éventuels points bloquants et mettre en œuvre des solutions appropriées le cas échéant
C5- Assurer la sécurité juridique du rapport d’analyse des offres et s’assurer de la cohérence de l’analyse réalisée au regard des critères de choix, en collaboration avec le service concerné
C6- Suivre et contrôler la rédaction et la notification des lettres de rejets assurée par le pôle d’assistance administratif et financier
C7- Suivre et contrôler la notification des contrats mise en œuvre par le pôle d’assistance administratif et financier
C8- Réaliser le suivi des précontentieux et contentieux éventuels
C9- Assurer la tenue régulière des outils de suivi du service
D1- Gérer les aspects administratifs et juridiques des marchés publics en liaison avec les services et conseiller les services sur l’exécution des contrats
E1- Concevoir et participer à des actions de formation à destination des services
Concevoir des contrats publics et des dossiers de consultation des entreprises
Conseiller les services quant au choix des procédures et à l’évaluation des risques juridiques
Gérer administrativement et juridiquement les Marchés Publics en liaison avec les services concernés
Participer à des actions de formation à destination des services
Profil
4 – Compétences
Analyser et interpréter clauses juridiques d'un contrat
Analyser et interpréter les textes règlementaires et la jurisprudence
Maîtriser la règlementation relative aux contrats de la commande publique
Rédiger des documents administratifs complexes
Rédiger tous types de documents contractuels
Mettre en œuvre une communication adaptée, positive et constructive
Maîtriser le fonctionnement interne des collectivités
Maîtriser les outils de dématérialisation
Travailler en mode projet
Conduire des réunions
Respecter un planning
Organiser la gestion des urgences
Répondre avant le 10 février 2023
Employeur
Communauté d’Agglomération Nîmes Métropole, située dans le département du Gard et la région Occitanie.
1ère Agglo du Gard, Nîmes Métropole conjugue ambiances hispaniques et romaines, camarguaises et cévenoles, provençales et languedociennes, tout cela forgeant un incomparable cadre de vie.
Avec 39 communes au total, Nîmes Métropole est née en 2002 de la volonté de nombreux maires de mettre en commun leurs moyens et savoir-faire autour d’objectifs précis : construction d’un territoire éco-citoyen s’inscrivant dans une démarche de développement durable et optimisation des services publics rendus aux 250 000 habitants qui la composent.
Territoire reconnu “Agenda 21 local France” par le ministère de l’Écologie, du Développement durable et de l’Énergie en 2011, Nîmes Métropole s’est saisie de cet enjeu, au point d’être devenue aujourd’hui l’un de ses acteurs essentiels. En témoigne l’obtention de la Marianne d’Or du Développement Durable en 2016 ou encore le déploiement de ses lignes de Tram’Bus (réseau de Transports collectifs en site propre TCSP), avec sa T1 inaugurée en 2012 et son extension dès la fin 2016, suivie de la T2 à l’horizon 2020. Des lignes aujourd’hui observées par nombre de villes comparables et fréquentées demain par 40 000 voyageurs/jour.
Informations employeur
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