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- Gouvernante - Coach Logement étudiant durable H/F
| DATE DE PUBLICATION | 03/06/2026 | TYPE DE CONTRAT | Contractuel | |
| RECRUTEUR | CNOUS | CATÉGORIE | C | |
| LIEUX DE TRAVAIL |
Bidart | SALAIRE |
Non communiqué | |
| CODE POSTAL |
64210 | VALABLE JUSQU'AU |
02/08/2026 |
Poste
Le Crous de Bordeaux Aquitaine intervient dans le cadre de ses missions de service public pour l'amélioration des conditions de vie matérielle des 132.000 étudiant.e.s de l'académie de Bordeaux.
Établissement public doté de la personnalité morale et financière, le Crous gère les aides financières (32.000 boursiers.ères sur critères sociaux), une offre de restauration à tarification sociale équivalent à 3.000.000 de repas par an et un parc de 10.500 logements.
Doté d'un budget de 80 M€ (hors bourses sur critères sociaux), le Crous de Bordeaux Aquitaine emploie 700 personnels permanents et gère un patrimoine immobilier de plus de 300.000 m² de surfaces bâtis localisé sur la métropole bordelaise et les agglomérations d'Agen, Côte Basque-Adour, Dax, Mont-de-Marsan, Pau et Périgueux.
/ Mieux nous connaître
Le Crous de Bordeaux-Aquitaine recrute un.e gouvernante, coach Logement Etudiant Durable (LED)
En tant que Coach Logement Étudiant Durable, vous accompagnez les étudiants dans l'apprentissage de la gestion de leur logement et contribuez à maintenir des résidences accueillantes, durables et rapidement relouables.
Vous jouez un rôle clé dans la prévention des situations de fragilité, le développement de l'autonomie des résidents et la promotion des bonnes pratiques environnementales.
Activités principales
- Réaliser des visites d'hygiène préventives après l'installation des étudiants.
- Conseiller et accompagner les résidents dans l'entretien de leur logement.
- Mettre en place un suivi individualisé des étudiants rencontrant des difficultés.
- Assurer une veille sociale et sanitaire en résidence.
- Informer, orienter et faciliter les démarches administratives des étudiants.
- Favoriser le lien social et la vie collective au sein des résidences.
- Réaliser les états des lieux d'entrée et de sortie.
- Organiser les visites-conseils avant départ.
- Veiller à la remise en état rapide des logements afin d'optimiser leur relocation.
- Participer au suivi des dossiers locatifs.
- Assurer un rôle de proximité entre les résidents et les services administratifs ou techniques.
- Organiser des ateliers pratiques autour de l'entretien du logement et du « faire soi-même ».
- Sensibiliser les étudiants à la réduction des déchets, au tri sélectif et aux économies d'énergie.
- Promouvoir les écogestes et le logement durable.
- Participer à la réduction de l'usage des produits chimiques et jetables.
- Assurer le suivi des commandes de produits d'entretien écologiques.
- Accompagner les équipes dans l'évolution des pratiques vers des solutions plus respectueuses de l'environnement.
- Contribuer aux actions de sobriété énergétique et à la démarche environnementale de l'établissement.
- Superviser et accompagner les étudiants salariés participant à l'entretien des résidences.
- Veiller à la propreté, à la sécurité et au bon état des locaux et équipements.
- Participer ponctuellement à des opérations de nettoyage, de manutention ou de remise en état des logements.
Conditions de recrutement et d'exercice:
Lieu d'exercice :Côte Basque - Résidences étudiantes d'Anglet (affectation principale), Bayonne et Bidart
Horaires à titre indicatif :Horaires principalement de 8h00 à 16h00 avec des amplitudes possibles jusqu'à 20h00 afin de favoriser la présence des étudiants lors des visites à domicile.
- Déplacements réguliers entre les résidences d'Anglet, Bayonne et Bidart.
- Travail en lien étroit avec les équipes de gestion, de maintenance, de prévention et les partenaires locaux.
Profil
* Savoir-faire culinaire,
* Connaissance des règles d'hygiène générale, hygiène et diététique alimentaires et des normes de sécurité en vigueur,
* Connaissance des techniques et règles de conservation, de conditionnement et de reconditionnement et d'assemblage,
* Connaissance des règles de préparation et d'accommodement propres à la restauration, notamment collective,
* Connaissance des nouveaux modes de restauration, notamment collective, des méthodes et règles qui s'y attachent,
* Connaissance des dispositifs d'économie d'énergie,
* Sens du contact,
* Réactivité,
* Dynamisme.
Diplôme: CAP cuisine ou équivalent
Employeur
Au sein du ministère de l’Enseignement supérieur et de la Recherche (MESR), le Centre national des œuvres universitaires et scolaires (Cnous) et les vingt-six Centres régionaux des œuvres universitaires (Crous) constituent un réseau dont la mission sociale s’étend à tous les services de proximité de la vie quotidienne des étudiants : accompagnement social et financier (bourses sur critères sociaux, aides financières, service social) logement, restauration, vie de campus. Leur ambition est d’apporter aux 2,7 millions d’étudiants les mêmes chances d’accès et de réussite dans l’Enseignement supérieur : recherche d'emplois temporaires, vie de campus, accueil des étudiants étrangers, etc.
Le Cnous assure la cohérence et le pilotage du réseau, l’expertise de projets, la mutualisation des expériences, l’organisation du dialogue social avec les représentants des personnels et des relations avec les organisations étudiantes, la modernisation de la gestion, l’allocation et l’optimisation des ressources et la restitution des résultats des politiques financées par l’État sur le territoire national.
Ces établissements constituent un réseau dont la mission sociale (bourses sur critères sociaux, aides financières) s’étend à tous les services de proximité de la vie quotidienne des étudiants (restauration, logement, culture…). Leur ambition est d’apporter aux 2,7 millions d’étudiants les mêmes chances d’accès et de réussite dans l’Enseignement supérieur : recherche d'emplois temporaires, vie de campus, accueil des étudiants étrangers, etc. Ils interviennent en relation avec de nombreux partenaires.
Le Cnous accompagne les Crous dans leur travail avec leurs partenaires locaux (universités, établissements d’enseignement supérieur, étudiants et leurs associations, collectivités territoriales, etc.) dans des champs aussi divers que la culture, la promotion du bien-être, la dynamisation de la vie en résidence, l’accès aux loisirs, etc. Pour soutenir la réalisation de ces missions, le réseau des Crous a mis en place un service de la formation continue et un centre national de formation.
Effectifs : Réseau de près de 12 700 agents et 26 directrices et directeurs généraux de Crous dont 145 postes au Cnous.
Domaine d’activité : Opérateur « Vie étudiante ».
Missions : Restauration, hébergement, aides financières directes (bourses sur critères sociaux, aides spécifiques, etc.), accompagnement social, vie de campus, coopération internationale et accueil des étudiants internationaux.
Vous trouverez aussi au Cnous :
Des avantages sociaux :
• Le remboursement d'une partie proposée des frais de transport,
• Une contribution à la mutuelle,
• Un restaurant administratif,
• Forfait mobilité durable,
• Chèques cadeaux.
La conciliation de la vie personnelle et professionnelle :
• Des droits à congés (49 jours/an),
• Télétravail sous conditions,
• Compte épargne-temps (CET) monétisable,
• Des prestations d'action sociale sous conditions.
Une carrière dynamique :
• Une mobilité interne proposée aux personnels,
• Un accompagnement personnalisé pour évoluer dans sa carrière : entretiens carrière, préparation concours, mobilité,
• Une formation continue riche et accessible.
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