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Imprimeur reprographe

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DATE DE PUBLICATION03/11/2022 TYPE DE CONTRATTitulaire, Contractuel
RECRUTEURDG DES PATRIMOINES ET DE L'ARCHITECTURE CATÉGORIEC
LIEUX DE TRAVAIL
RENNES
 SALAIRE
Non communiqué
CODE POSTAL
35000
 VALABLE JUSQU'AU
02/01/2023

Poste

Placé (e) sous la responsabilité du chef de service des systèmes d’information et de l’environnement numérique, l’agent(e) reprographe prépare, réalise et exécute les travaux de finition des opérations d’impression, reproduit, conditionne et diffuse les documents. Il-elle est la personne ressource pour la découpe laser

Activités

Travaux liés à la reprographie

- réceptionne les documents à reproduire en format papier ou fichier numérique (accueil physique)

- détermine les caractéristiques de la commande avec les enseignants, étudiants et services administratifs et fixe les conditions de réalisation

- élabore, le cas échéant, des devis

- conseille sur la mise en page avant impression ou propose des solutions techniques relatives aux travaux demandés

- prépare et reproduit les documents transmis : examens et partiels des étudiants, documents pour la communication, dossiers présentés au Conseil d’Administration …

- contrôle la qualité de l’impression et de la finition

- effectue le conditionnement en vue de la diffusion (façonnage, reliure) et de la livraison (mise en cartons ou autre)

- délivre les cartes d’impression aux enseignants et étudiants, leur ouvre des droits d’accès

- assure la gestion du parc de copieur

- participe au contrôle de gestion (suivi des comptes de copies)

- assure le petit entretien des matériels (copieurs, massicots, machines à relier)

- assure le suivi des consommables (gestion du stock de papier et réapprovisionnement en cartouches d’encre) et des statistiques copieurs

- participe au choix de renouvellement des machines :rédaction CCTP, analyse des offres, choix du prestataire, suivi de l’exécution de la commande (tâches télétravaillables)

- gère le logiciel Papercut en lien avec le service informatique (tâches télétravaillables)

Travaux liés à la découpe laser

- gère le local en lien avec le service informatique : respect du règlement intérieur, agenda, tenue de permanences,

- apporte des conseils dans la préparation des fichiers informatiques et dans l’utilisation de la machine

- assure la formation des moniteurs informatiques assurant des permanences du local et des utilisateurs de la découpe laser

- gère la commande des consommables et assure le suivi des stocks

- assure la maintenance de la machine : nettoyage, changement de pièces

 

Profil

Compétences techniques:

Connaissance des outils de reprographie,

-Utilisation d’une découpe laser

-Capacité à mettre en forme des fichiers sous différents formats

Savoir-faire:

Capacité à travailler en équipe

-Capacité d’analyse et de synthèse

-Capacité à élaborer des processus

Savoir-être

Autonomie, rigueur et disponibilité

-Sens de l’organisation

Profil du candidat recherché (le cas échéant)

Expérience souhaitée en reprographie/gestion de la découpe laser dans un environnement similaire (expérience en établissement d’enseignement supérieur souhaitée).

Bac +2 souhaité.

Perspectives d'évolution :

concours d’adjoint technique et autres relevant de la filière technique

Employeur

L’Ecole Nationale Supérieure d’Architecture de Bretagne (ENSAB) est un Etablissement d'enseignement supérieur à caractère administratif, relevant d’une co- tutelle du Ministère de la Culture (MC) et du Ministère de l’enseignement Supérieur, de la Recherche et de l’Innovation (MESRI).

L’ENSAB accueille chaque année près de 600 étudiant(e)s pour un effectif de 104 agents ( 63 enseignant(e)s dont 42 titulaires et associés et 21 contractuels, hors intervenants extérieurs et 41 agents administratifs et techniques. L’Ecole est implantée en limite du centre-ville, bien desservie par un réseau de transport en commun et dans un cadre privilégié.

L’ENSAB dispense un enseignement conduisant au diplôme en architecture (DEEA – Licence), au diplôme d’Etat d’architecte (DEA - Master) et au doctorat en architecture (en co-délivrance avec l’université de Rennes II).

Le programme pédagogique laisse une part prépondérante à l’enseignement du projet architectural et/ou urbain. Par ailleurs, un enseignement de construction dispensé tout au long du cursus permet aux étudiant(e)s d’appréhender en Master la complémentarité des rôles de l’architecte et de l’ingénieur. Cette particularité est confortée par la proposition d’un double cursus architecte-ingénieur en partenariat avec l’INSA de Rennes. En effet, l’ENSAB conduit une politique de partenariats avec l’enseignement supérieur dynamique. L’Ecole assure une bi-diplomation de Master avec l’institut d’aménagement et d’urbanisme de Rennes (IAUR) et un master d’Histoire Théorie et Critique de l’Architecture (HTCA) avec UFR d’Histoire de l’art de Rennes II). Enfin, l’ENSAB est partenaire de l’EUR Caps.

Le développement de la recherche est un axe stratégique de l’école. Les thématiques transversales dans les recherches des enseignant(e)s sur les questions liées au territoire ou à la politique des territoires, au paysage, aux représentations, à la conception numérique, aux questions sociales, environnementales et de développement durable constituent autant d’axes de développement de la pédagogie portés par les instances de l’Ecole.

Enfin, l'école délivre une « habilitation à l'exercice de la maîtrise d'œuvre en son nom propre » (HMONP) à destination des ADE après une formation complémentaire délivrée par l’ENSAB et s'engage dans le développement de la formation continue.

L’Ecole entretient des relations suivies avec les représentant(e)s de la profession d’architecte et plus globalement avec les métiers de la construction et de l’aménagement.

Informations employeur

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Informations complémentaires :

Qui contacter ?

Informations :

François-Régis DUVAL, Chef du service des Systèmes d’Information et de l’Environnement Numérique, 02.99.29.68.10

Envoi des candidatures :

Par mail à [email protected]

Une copie de la candidature (lettre + CV) doit obligatoirement être adressée par le candidat par courriel, à l’adresse suivante :

[email protected], en précisant dans l’objet du message : l’intitulé du poste, le corps concerné et le numéro

PEP de la fiche de poste (ex : Candidature agent d’accueil, de surveillance et de magasinage (AASM), fiche PEP n ° 2022-XXX).

 

Tous les postes du Ministère de la culture et de ses établissements sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleur.se.s handicapé.e.s.

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