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INFIRMIER(E) en EHPAD
| DATE DE PUBLICATION | 05/08/2026 | TYPE DE CONTRAT | CDD, CDI, Contractuel | |
| RECRUTEUR | CENTRE HOSPITALIER DE SAINT-ASTIER | CATÉGORIE | A | |
| LIEUX DE TRAVAIL |
SAINT ASTIER | SALAIRE |
Non communiqué | |
| CODE POSTAL |
24110 | VALABLE JUSQU'AU |
05/11/2026 |
Poste
L'EHPAD du Centre Hospitalier de Saint Astier, constitué de 165 résidents répartis en 3 secteurs (dont 1 en Unité Protégée) recherche une IDE en journée (10h minimum par jour).
L'équipe est composée au total de 4 IDE de jour.
CDD renouvelable - CDI - Mutation
Poste:
- Assurer une prise en charge globale, adaptée et de qualité des usagers en lien avec leur entourage
- Accompagner les résidents dans leur parcours de soin en lien avec leur projet de vie
- Coordonner les interventions des différents professionnels dans le cadre de sa fonction
Missions principales:
-Recueillir des données cliniques, des besoins et les attentes de la personne et de son entourage
- Réaliser des soins techniques, de confort et de bien-être
- Etablir le projet de soins et la planification des activités infirmières pour le patient /résident sous l'autorité du médecin
- Elaborer et mettre en uvre les projets personnalisés
- Surveiller l'évolution du comportement, de l'état de santé du résident et en rendre compte
- Être une assistance technique lors des soins réalisés par le médecin
- Assurer le lien du suivi médical entre les différents intervenants (médecin coordonnateur / médecin traitant / HAD.
.
.
)
- Informer et réaliser l'éducation à la santé de la personne et de son entourage
- Rédiger et mettre à jour le dossier du résident
- Assurer le lien paramédical avec psychologue et pôle rééducatif ( ergothérapeute, kiné.
.
.
)
- Accueillir et réaliser l'encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité et des nouveaux personnels
- Gérer et contrôler des produits, des matériels et des dispositifs médicaux,
- Participer aux équipes pluridisciplinaires
- Appliquer les procédures et protocoles
- Travailler en collaboration avec l'équipe soignante
- Participer et/ou animer des groupes de travail
- Cultiver une démarche de développement des compétences
Profil
Les informations de profil figurent dans le descriptif du poste.
Employeur
L'EHPAD du Centre Hospitalier de Saint Astier, constitué de 165 résidents répartis en 3 secteurs (dont 1 en Unité Protégée) recherche une IDE en journée (10h minimum par jour).
L'équipe est composée au total de 4 IDE de jour.
CDD renouvelable - CDI - Mutation
Poste:
- Assurer une prise en charge globale, adaptée et de qualité des usagers en lien avec leur entourage
- Accompagner les résidents dans leur parcours de soin en lien avec leur projet de vie
- Coordonner les interventions des différents professionnels dans le cadre de sa fonction
Missions principales:
-Recueillir des données cliniques, des besoins et les attentes de la personne et de son entourage
- Réaliser des soins techniques, de confort et de bien-être
- Etablir le projet de soins et la planification des activités infirmières pour le patient /résident sous l'autorité du médecin
- Elaborer et mettre en uvre les projets personnalisés
- Surveiller l'évolution du comportement, de l'état de santé du résident et en rendre compte
- Être une assistance technique lors des soins réalisés par le médecin
- Assurer le lien du suivi médical entre les différents intervenants (médecin coordonnateur / médecin traitant / HAD.
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)
- Informer et réaliser l'éducation à la santé de la personne et de son entourage
- Rédiger et mettre à jour le dossier du résident
- Assurer le lien paramédical avec psychologue et pôle rééducatif ( ergothérapeute, kiné.
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)
- Accueillir et réaliser l'encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité et des nouveaux personnels
- Gérer et contrôler des produits, des matériels et des dispositifs médicaux,
- Participer aux équipes pluridisciplinaires
- Appliquer les procédures et protocoles
- Travailler en collaboration avec l'équipe soignante
- Participer et/ou animer des groupes de travail
- Cultiver une démarche de développement des compétences
Informations employeur
MME LABROUSSE
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