Infirmier en addictologie (F/H) - Unité Calliope

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DATE DE PUBLICATION02/07/2026 TYPE DE CONTRATContractuel, CDD
RECRUTEURCentre hospitalier Henri Laborit CATÉGORIEA
LIEUX DE TRAVAIL
POITIERS
 SALAIRE
Non communiqué
CODE POSTAL
86021
 VALABLE JUSQU'AU
22/07/2026

Poste

L'ÉTABLISSEMENT :
Le Centre Hospitalier Laborit, établissement public de référence en psychiatrie et santé mentale dans la Vienne, recherche un(e) Infirmier(e) Diplômé(e) d'État pour l' Unité Calliope assurant la prise en charge en hospitalisation complète de patients souffrant d'addictions.
Le poste en à pourvoir dès que possible en CDI temps plein.
Il est également ouvert aux fonctionnaires par voie de mutation ou détachement.
LE POSTE :
Mission globale :
Assurer la prise en charge infirmière des patients présentant des conduites addictives entrant dans dans un processus d'arrêt ou de réduction de leur consommation
Dispenser des soins infirmiers visant à promouvoir, préserver et restaurer la santé, le bien-être et l'autonomie de la personne dans une dimension bio-psycho-sociale
Travailler en collaboration et coordination avec les équipes de la filière d'addictologie du Centre Hospitalier Laborit (ELSA, HDJ Cezanne, CSAPA) et les partenaires extérieurs
Activités principales :
Accueillir, évaluer les patients souffrant d'une pathologie addictive dans une dimension bio-psycho-sociale
Établir une relation de confiance basée sur la bienveillance
Accompagner les patients dans leur projet individualisé de soin, les informer du parcours envisageable dans le cadre de la filière
Assurer des soins infirmiers prescrits par les médecins, savoir organiser son travail en fonction des entrées programmées
Repérer et analyser lors des entretiens ou ateliers les besoins et attentes des patients ainsi que les situations à risque, transmettre au médecin présent
Apporter soutien et conseil aux patients et à leurs proches
Respecter l'organisation telle qu'elle est définie dans le projet de service
S'engager dans une démarche réflexive clinique et institutionnelle
Participer à la formation, l'encadrement et l'évaluation des étudiants
Ce poste implique des déplacements professionnels très ponctuels dans la Vienne (86) : rencontres partenariales, accompagnement de patients, réunions mensuelles.
Un véhicule de service est mis à disposition.
PROFIL RECHERCHÉ :
Pré-requis :
Diplôme d'État d'Infirmier
Connaissances souhaitées en addictologie ou projet d'en acquérir par le biais de formations
Compétences attendues :
Savoir analyser, synthétiser et transmettre les informations nécessaires à la qualité de la prise en soin des patients
Concevoir et conduire un projet de soins en lien avec les partenaires
Identifier les situations d'urgence et définir les actions
Conduire un entretien infirmier
Conseiller, éduquer le patient
Observer, se montrer à l'écoute et adaptable auprès des patients
Disposer de compétences relationnelles
Faire preuve de respect, bienveillance, discrétion et disponibilité à l'égard des patients et de leur entourage
S'impliquer dans une dynamique d'équipe
Utiliser les outils nécessaires dans le processus de changements des patients
Rédiger des observations écrites
Qualités nécessaires :
Sens du contact
Esprit d'équipe
Capacités d'initiatives et d'autonomie
Capacités d'organisation
Implication dans le projet médical
Responsabilité, disponibilité, ouverture d'esprit
Respect du secret professionnel et des droits des patients
Planning et horaires de travail :
Horaires alternés : 6h40-14h20 / 13h40-21h20 / 8h30-16h40 / 21h00-07h00
1 week-end sur 2 de repos
RTT
Rémunération :
Reprise d'ancienneté selon les règles de la Fonction Publique Hospitalière et positionnement sur la grille indiciaire correspondant au grade d'Infirmier de Classe Normale (à partir de 1 953 nets par mois à l'échelon 1)
Vous pouvez prendre plus de renseignements auprès de Marie GEAI LAMY, Faisant Fonction Cadre de Santé, ou Sylviane PINIER, Faisant Fonction Cadre Supérieure de Santé.
Pour postuler, merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation avant le 01/08/2026.
Les candidats, titulaires de la Fonction Publique, devront également fournir :
leurs 3 dernières évaluations
leur dernière décision d'avancement d'échelon
l'extrait N°3 de leur casier judiciaire.
RÉMUNÉRATION brut : 37k / an

Profil

Les informations de profil figurent dans le descriptif du poste.

Employeur

L'ÉTABLISSEMENT :
Le Centre Hospitalier Laborit, établissement public de référence en psychiatrie et santé mentale dans la Vienne, recherche un(e) Infirmier(e) Diplômé(e) d'État pour l' Unité Calliope assurant la prise en charge en hospitalisation complète de patients souffrant d'addictions.
Le poste en à pourvoir dès que possible en CDI temps plein.
Il est également ouvert aux fonctionnaires par voie de mutation ou détachement.
LE POSTE :
Mission globale :
Assurer la prise en charge infirmière des patients présentant des conduites addictives entrant dans dans un processus d'arrêt ou de réduction de leur consommation
Dispenser des soins infirmiers visant à promouvoir, préserver et restaurer la santé, le bien-être et l'autonomie de la personne dans une dimension bio-psycho-sociale
Travailler en collaboration et coordination avec les équipes de la filière d'addictologie du Centre Hospitalier Laborit (ELSA, HDJ Cezanne, CSAPA) et les partenaires extérieurs
Activités principales :
Accueillir, évaluer les patients souffrant d'une pathologie addictive dans une dimension bio-psycho-sociale
Établir une relation de confiance basée sur la bienveillance
Accompagner les patients dans leur projet individualisé de soin, les informer du parcours envisageable dans le cadre de la filière
Assurer des soins infirmiers prescrits par les médecins, savoir organiser son travail en fonction des entrées programmées
Repérer et analyser lors des entretiens ou ateliers les besoins et attentes des patients ainsi que les situations à risque, transmettre au médecin présent
Apporter soutien et conseil aux patients et à leurs proches
Respecter l'organisation telle qu'elle est définie dans le projet de service
S'engager dans une démarche réflexive clinique et institutionnelle
Participer à la formation, l'encadrement et l'évaluation des étudiants
Ce poste implique des déplacements professionnels très ponctuels dans la Vienne (86) : rencontres partenariales, accompagnement de patients, réunions mensuelles.
Un véhicule de service est mis à disposition.
PROFIL RECHERCHÉ :
Pré-requis :
Diplôme d'État d'Infirmier
Connaissances souhaitées en addictologie ou projet d'en acquérir par le biais de formations
Compétences attendues :
Savoir analyser, synthétiser et transmettre les informations nécessaires à la qualité de la prise en soin des patients
Concevoir et conduire un projet de soins en lien avec les partenaires
Identifier les situations d'urgence et définir les actions
Conduire un entretien infirmier
Conseiller, éduquer le patient
Observer, se montrer à l'écoute et adaptable auprès des patients
Disposer de compétences relationnelles
Faire preuve de respect, bienveillance, discrétion et disponibilité à l'égard des patients et de leur entourage
S'impliquer dans une dynamique d'équipe
Utiliser les outils nécessaires dans le processus de changements des patients
Rédiger des observations écrites
Qualités nécessaires :
Sens du contact
Esprit d'équipe
Capacités d'initiatives et d'autonomie
Capacités d'organisation
Implication dans le projet médical
Responsabilité, disponibilité, ouverture d'esprit
Respect du secret professionnel et des droits des patients
Planning et horaires de travail :
Horaires alternés : 6h40-14h20 / 13h40-21h20 / 8h30-16h40 / 21h00-07h00
1 week-end sur 2 de repos
RTT
Rémunération :
Reprise d'ancienneté selon les règles de la Fonction Publique Hospitalière et positionnement sur la grille indiciaire correspondant au grade d'Infirmier de Classe Normale (à partir de 1 953 nets par mois à l'échelon 1)
Vous pouvez prendre plus de renseignements auprès de Marie GEAI LAMY, Faisant Fonction Cadre de Santé, ou Sylviane PINIER, Faisant Fonction Cadre Supérieure de Santé.
Pour postuler, merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation avant le 01/08/2026.
Les candidats, titulaires de la Fonction Publique, devront également fournir :
leurs 3 dernières évaluations
leur dernière décision d'avancement d'échelon
l'extrait N°3 de leur casier judiciaire.
RÉMUNÉRATION brut : 37k / an

Informations employeur

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Mme Gaëlle CHEBASSIER

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