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| DATE DE PUBLICATION | 12/03/2026 | TYPE DE CONTRAT | CDD, CDI, Contractuel | |
| RECRUTEUR | Centre Hospitalier Intercommunal Vercors Isère (CHIVI) | CATÉGORIE | A | |
| LIEUX DE TRAVAIL |
ST MARCELLIN | SALAIRE |
Non communiqué | |
| CODE POSTAL |
38161 | VALABLE JUSQU'AU |
10/04/2026 |
Poste
L'ÉTABLISSEMENT :
Situé au pied du Vercors, en Isère, à équidistance entre Grenoble et Valence dans la Drôme, le CHIVI est un établissement hospitalier de proximité à taille humaine avec une proportion forte de médicosocial : On compte 900 professionnels pour 735 lits et places.
Le CHIVI à reçu une certification : Haute Qualité des Soins en 2022.
Nos valeurs :la sécurité des soins, la compétence, le respect et le travail en équipe, sont les socles de nos projets d'établissement et de Territoire.
Au sein du CHIVI de nombreuses perspectives d'évolutions professionnelles vous seront offertes.
LE POSTE :
Vous recherchez un emploi d'été qui a du sens ?
Le CHIVI vous propose de rejoindre ses équipes du 1er juin au 30 septembre.
Pour faciliter votre prise de fonction, nous vous accueillons dans le cadre d'un parcours de formation dédié.
Rejoignez le CHIVI pour l'été 2026 et vivez une expérience enrichissante au service des patients et résidents !
Vous êtes AS diplômé(e) ?
Vous n'êtes pas diplômé(e) et souhaitez acquérir une première expérience ou confirmer votre projet professionnel ?
N'hésitez pas à postuler, notre équipe recrutement étudiera votre candidature !
Rattaché(e) à la Directrice des Soins et placé(e) sous la responsabilité de la Cadre Supérieure du secteur, vous :
Réalisez les soins d'hygiène, de confort et de bienêtre auprès des patients et des résidents.
Veillez aux soins de prévention et au maintien de l'autonomie des personnes accompagnées.
Participez aux actes de la vie courante des patients et des résidents.
Favorisez leur bienêtre physique et mental, notamment lors des repas, du lever et du coucher.
Contribuez à la formalisation des projets de vie personnalisés.
Participez à la surveillance de l'état clinique des patients : observation, repérage des changements, prise de constantes selon les protocoles, transmission immédiate à l'équipe infirmière.
Assurez la coordination et la continuité des soins.
Garantissez la traçabilité de vos actes et des transmissions.
Entretenez le matériel de soin et veillez à la qualité et à la sécurité de l'environnement du résident.
Collaborez avec l'équipe pluridisciplinaire dans un esprit de coopération et de bienveillance.
PROFIL RECHERCHÉ :
SAVOIR-ETRE
Empathie et capacité d'écoute active
Bienveillance et respect de la personne
Patience et maîtrise de soi
Dynamisme
Capacité à créer une relation de confiance avec les résidents
INFOS SUR LE POSTE
Localisation : Saint Marcellin, St-Sauveur, Chatte et Vinay
Salaire : À partir de 2190 brut mensuel + supplément familial de traitement + indemnités de dimanches et jours fériés
Conditions requises :
Diplôme d'état d'Aide-soignant apprécié.
Permis B obligatoire
Pièce d'identité française ou titre de séjour valide
Casier judiciaire bulletin n°2 vierge
Recrutement inclusif et ouvert :
Ouvert aux contractuels
Poste accessible aux personnes reconnues travailleurs handicapés (RQTH)
Temps de travail : Temps plein
Disponibilité : Présence sur la période du 1er juin au 30 septembre 2026.
Congés : 2 congés annuels par mois, posés progressivement.
Rythme de travail : Au moins 2 week-ends travaillés par mois.
Profil
Les informations de profil figurent dans le descriptif du poste.
Employeur
L'ÉTABLISSEMENT :
Situé au pied du Vercors, en Isère, à équidistance entre Grenoble et Valence dans la Drôme, le CHIVI est un établissement hospitalier de proximité à taille humaine avec une proportion forte de médicosocial : On compte 900 professionnels pour 735 lits et places.
Le CHIVI à reçu une certification : Haute Qualité des Soins en 2022.
Nos valeurs :la sécurité des soins, la compétence, le respect et le travail en équipe, sont les socles de nos projets d'établissement et de Territoire.
Au sein du CHIVI de nombreuses perspectives d'évolutions professionnelles vous seront offertes.
LE POSTE :
Vous recherchez un emploi d'été qui a du sens ?
Le CHIVI vous propose de rejoindre ses équipes du 1er juin au 30 septembre.
Pour faciliter votre prise de fonction, nous vous accueillons dans le cadre d'un parcours de formation dédié.
Rejoignez le CHIVI pour l'été 2026 et vivez une expérience enrichissante au service des patients et résidents !
Vous êtes AS diplômé(e) ?
Vous n'êtes pas diplômé(e) et souhaitez acquérir une première expérience ou confirmer votre projet professionnel ?
N'hésitez pas à postuler, notre équipe recrutement étudiera votre candidature !
Rattaché(e) à la Directrice des Soins et placé(e) sous la responsabilité de la Cadre Supérieure du secteur, vous :
Réalisez les soins d'hygiène, de confort et de bienêtre auprès des patients et des résidents.
Veillez aux soins de prévention et au maintien de l'autonomie des personnes accompagnées.
Participez aux actes de la vie courante des patients et des résidents.
Favorisez leur bienêtre physique et mental, notamment lors des repas, du lever et du coucher.
Contribuez à la formalisation des projets de vie personnalisés.
Participez à la surveillance de l'état clinique des patients : observation, repérage des changements, prise de constantes selon les protocoles, transmission immédiate à l'équipe infirmière.
Assurez la coordination et la continuité des soins.
Garantissez la traçabilité de vos actes et des transmissions.
Entretenez le matériel de soin et veillez à la qualité et à la sécurité de l'environnement du résident.
Collaborez avec l'équipe pluridisciplinaire dans un esprit de coopération et de bienveillance.
PROFIL RECHERCHÉ :
SAVOIR-ETRE
Empathie et capacité d'écoute active
Bienveillance et respect de la personne
Patience et maîtrise de soi
Dynamisme
Capacité à créer une relation de confiance avec les résidents
INFOS SUR LE POSTE
Localisation : Saint Marcellin, St-Sauveur, Chatte et Vinay
Salaire : À partir de 2190 brut mensuel + supplément familial de traitement + indemnités de dimanches et jours fériés
Conditions requises :
Diplôme d'état d'Aide-soignant apprécié.
Permis B obligatoire
Pièce d'identité française ou titre de séjour valide
Casier judiciaire bulletin n°2 vierge
Recrutement inclusif et ouvert :
Ouvert aux contractuels
Poste accessible aux personnes reconnues travailleurs handicapés (RQTH)
Temps de travail : Temps plein
Disponibilité : Présence sur la période du 1er juin au 30 septembre 2026.
Congés : 2 congés annuels par mois, posés progressivement.
Rythme de travail : Au moins 2 week-ends travaillés par mois.
Informations employeur
M. THIBAUD DESPIERRE
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