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Juriste (H/F)

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DATE DE PUBLICATION07/05/2024 TYPE DE CONTRATTitulaire, Contractuel
RECRUTEURVILLE DE TOULON CATÉGORIEA, B
LIEUX DE TRAVAIL
TOULON
 SALAIRE
Non communiqué
CODE POSTAL
83000
 VALABLE JUSQU'AU
17/06/2024

Poste

Un Juriste (H/F)
Au sein du Service Conseils et Etudes RH – Affaires Médicales de la Direction des Ressources Humaines 
Cadre d’emplois des Attachés /Rédacteurs - Catégorie A ou B 
Filière Administrative 

Recruté(e) par voie statutaire ou contractuelle

Missions

Nous vous confierons les missions suivantes :

Apporter une expertise juridique auprès des services de la DGA RH et des services externes :

  • Assurer la veille et la recherche juridiques RH
  • Suivre les évolutions de la règlementation interne et garantir son respect
  • Apporter conseil et accompagnement aux études sur la réorganisation du travail, l’emploi et la répartition des compétences
  • Apporter conseil dans le cadre des procédures RH (licenciement, mutation, prorogation de stage, accident de travail, signalements actes de violence, harcèlement etc…), et des droits et obligations des agents

Apporter une expertise à l’instructions des procédures disciplinaires :

  • Aider à l’instruction des dossiers complexes
  • Représenter l’Autorité Territoriale au Conseil de Discipline

Apporter une expertise à l’instructions des procédures d’autorisation de cumul :

  • Aider à l’instruction des dossiers complexes
  • Recherches Juridiques

Apporter une expertise à l’instructions des procédures en lien avec les dispositifs/procédures mis en place au sein de la collectivité :

  •    Apporter son expertise dans la mise en œuvre des dispositifs/ procédures RH

Entretenir les relations avec les partenaires sociaux et assurer la gestion des requêtes syndicales :

  •   Instruire les réponses aux requêtes syndicales

Profil

Profil 

  • Diplômé d’une Licence 3 avec de préférence un Diplôme en Ressources Humaines ou en Droit Public. Vous possédez de bonnes connaissances du statut de la Fonction Publique Territoriale, de la procédure disciplinaire et de la procédure médicale.
  • Vous savez faire preuve de disponibilité, de réactivité et d’adaptabilité, vous possédez un bon sens de l’écoute.
  • Vous savez faire preuve de patience et de diplomatie. 

Rémunération

Statutaire + Régime indemnitaire + 13e mois + Tickets restaurants

Lieu de travail

Hôtel de Ville 8 -ème étage – Avenue de la République – 83000 TOULON

Employeur

Située entre mer et montagnes, sur les bords de la plus belle rade d’Europe, Toulon est la 3e plus grande ville de la région Sud Provence Alpes Côte d’Azur. Ville centre de la 14e métropole française, son attractivité et son dynamisme n’ont eu de cesse de s’accroître au fil des années.

Cité passionnée et passionnante, colorée et chaleureuse, Toulon joue donc pleinement son rôle de capitale économique et culturelle du Var. La ville poursuit sa métamorphose entre amélioration de la vie des quartiers et transformation du centre ancien. Un centre ancien, riche de 300 commerces qui aujourd’hui fait partie du top 10 des cœurs de ville les plus fréquentés des métropoles régionales.

Traditionnellement chaleureuse, Toulon, son territoire métropolitain, son environnement naturel exceptionnel et ses 2 933 heures de soleil par an sont une destination particulièrement agréable à vivre.

Travailler à la Ville de Toulon, c’est faire partie d’un collectif composé de 3 300 agents qui s’investit au quotidien pour les habitants et assurent toutes les missions d’un service public de qualité. Venez rejoindre une équipe motivée et porteuse de projets.

Chiffres-clés

Informations employeur

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Candidature
Les dossiers de candidatures (Lettre de motivation impérative + CV + dernier arrêté de situation administrative + Informations régime indemnitaire) sont à adresser au plus tôt à :

Madame le Maire
Direction Générale Adjointe Ressources et Population
Direction des Ressources Humaines
Service Recrutement / Mobilité
Hôtel de Ville – CS  71407 - 83056 TOULON CEDEX
A l'attention de Mme Marie-Pierre MARESU

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