Juriste Marchés Publics (H/F)

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DATE DE PUBLICATION30/10/2019 TYPE DE CONTRATTitulaire, Contractuel
RECRUTEURVILLE DE CHARENTON LE PONT CATÉGORIEB
LIEUX DE TRAVAIL
Val-De-Marne
 SALAIRE
Non communiqué

Employeur

          

Poste

1 Juriste Marchés Publics (H/F)

Rédacteur territorial (cat. B filières administrative) – ouvert aux contractuels

Poste à temps complet, à pourvoir dès que possible

 

Placé(e) sous l’autorité hiérarchique du Directeur de la Commande Publique :

MISSIONS

  • Conception et rédaction des contrats publics et des cahiers des charges des marchés en lien avec les acheteurs et les utilisateurs des domaines concernés,
  • Gestion de la consultation et de l'interface avec les candidats pour les aspects administratifs, ainsi que l'interface utilisateurs en interne,
  • Planification des procédures de marchés,
  • Rédaction des documents de consultation des entreprises et publication des marchés,
  • Assistance juridique pour l'attribution des marchés, la sélection et la négociation en lien avec les acheteurs et les entreprises,
  • Gestion des aménagements nécessaires aux contrats en lien avec l'acheteur du domaine concerné pendant l'exécution des marchés,
  • Veille réglementaire sur les marchés publics.
  • Rédaction de note juridique.

Profil

COMPETENCES ET RESSOURCES REQUISES

  • Connaître le cadre juridique, réglementaire et jurisprudentiel de la commande publique,
  • Maitriser les outils de dématérialisations,
  • Savoir travailler en lien étroit avec les directions des services de la commune,
  • Savoir accompagner les services dans la définition de leurs besoins,
  • Savoir expliquer les modalités de passation et de contrôle des marchés publics et conseiller les services dans le choix des procédures,
  • Savoir rechercher des solutions juridiques adaptées après avoir évalué les risques juridiques liés aux marchés,
  • Savoir participer à l’analyse quantitative et qualitative des besoins en vue du choix des bons outils de la commande publique et des bonnes procédures,
  • Savoir rédiger ou mettre au point des contrats de complexité variable,
  • Savoir participer à l’élaboration de partenariats (délégation de service public, etc..),
  • Savoir trouver des solutions en cohérence avec les besoins et contraintes de la collectivité,
  • Savoir gérer les procédures de mise en concurrence (secrétariat des commissions et jurys),
  • Savoir étudier, contrôler la cohérence et analyser les offres avec les services concernés,
  • Savoir rédiger des notes administratives et juridiques,
  • Savoir monter des dossiers d’études juridiques.

 

PROFIL

  • Diplôme ou niveau requis : BAC +3 minimum en droit public requis avec une expérience minimum de 3 ans souhaitée (sous régime Décret relatif aux marchés publics du 25 mars 2016 et nouveau code de la commande publique de 2019). Diplôme niveau VI.
  • Capacité d’analyse, de synthèse et d’anticipation,
  • Rigueur,
  • Sens du travail en équipe et de la communication,
  • Devoir de réserve et sens du service public,
  • Disponibilité et autonomie,
  • Pédagogie et patience.

HORAIRES : 37h30 hebdomadaires – Horaires Variables - dépassements possibles en fonction des pics d’activité et des besoins du service.

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