LA VILLE DE CREIL RECRUTE

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DATE DE PUBLICATION02/04/2021 TYPE DE CONTRATTitulaire
RECRUTEURVILLE DE CREIL CATÉGORIEA, B
LIEUX DE TRAVAIL
Oise
 SALAIRE
Non communiqué

Employeur

À 25 MINUTES DE PARIS-GARE DU NORD !

Creil, ville dynamique sur classée + de 40 000 habitants avec une population jeune.

Au coeur de l’Oise, Creil verte et bleue, offre un cadre de vie agréable, avec de nombreux espaces verts, des lieux de détente et d’activités de loisirs, bientôt desservie par la ligne TGV Roissy-Creil-Picardie. Territoire attractif en pleine mutation, la ville développe un programme d’investissement de plus de 164M€ qui vise à transformer l’environnement urbain et à créer de nouveaux équipements et services. Son futur Ec’Eau Port fluvial accueillera près de 300 logements neufs sur les bords de l’Oise, en coeur de ville. De nombreuses associations sportives et culturelles participent à l’animation de la vie de la cité, pour les petits et les grands.



 


Poste

LA VILLE DE CREIL RECRUTE



RESPONSABLE CARRIÈRE-PAIE (H/F) - CATÉGORIE A

Vous encadrez les 6 agents du service carrière-paie et apportez un appui permanent à la direction des ressources humaines pour la mise en oeuvre et la sécurisation des procédures juridiques et des actes administratifs. Vous réaliserez une veille statutaire et juridique.



RESPONSABLE PILOTAGE DU BUDGET RH ET MASSE SALARIALE (H/F) - CATÉGORIE A

Vous élaborez le budget RH de fonctionnement de la ville et du CCAS et en suivez la bonne exécution. Vous assurez le suivi de la masse salariale de la Ville et du CCAS et pilotez le contrôle de gestion des ressources humaines.



GESTIONNAIRE CARRIÈRE-PAIE (H/F) - CATÉGORIE B

Vous mettez en oeuvre des processus de déroulement de carrière, de gestion administrative des dossiers et des opérations de paie d’un panel d’agents (environ 160) dans le cadre des règles statutaires et normes juridiques.



GESTIONNAIRE MARCHÉS PUBLICS (H/F) - CATÉGORIE B/A

Vous lancez des procédures de marchés, réalisez une veille juridique et assurez une mission de conseil envers les services municipaux et maitres d’oeuvre. Dans ce cadre, vous organisez la préparation administrative et la participation aux commissions d’appel d’offres. Vous prenez en charge l’archivage et le suivi des dossiers du service des marchés publics.



CHARGÉ.E DE MISSION LUTTE CONTRE LES DISCRIMINATIONS (H/F) - CATÉGORIE B/A

Vous promouvez l’égalité des droits et la lutte contre les discriminations et plus largement le bien-vivre ensemble sur le territoire de la commune de Creil. Vous piloterez le rapport annuel égalité Femmes Hommes en matière de politiques publiques.



RESPONSABLE DU SERVICE COMMERCE (H/F) - CATÉGORIE A

Sous l’autorité de la Directrice du pôle Vie de la Cité, et en lien avec les élus délégués au commerce et à l’artisanat, vous élaborez et animez les projets commerciaux et artisanaux de la Ville et supervisez la bonne gestion des dossiers en cours.



INGÉNIEUR BÂTIMENTS (H/F) - CATÉGORIE A

Vous pilotez la conduite d’opération sous maîtrise d’oeuvre extérieure et assurez la surveillance, l’entretien et la maintenance du patrimoine bâti. Dans le cadre des grands projets de la ville, vous assurez les études de construction ou de réhabilitation des bâtiments communaux et élaborez des dossiers techniques de construction. Vous maîtrisez Autocad et avez une très bonne connaissance des techniques bâtiments tous corps d’état.



 


Profil

Retrouvez le contenu détaillé de ces offres sur le site de la Ville : creil.fr/emplois-et-recrutement


Informations employeur

Afficher les informations

POUR POSTULER
Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à :
Monsieur le Maire - Place François Mitterrand BP 76 - 60109 Creil Cedex
ou par courriel : [email protected]
Linkedin : linkedin.com/company/ville-de-creil

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