Plombier H/F

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DATE DE PUBLICATION 04/12/2018   TYPE DE CONTRAT Titulaire, Contractuel
RECRUTEUR UNIVERSITE PARIS SUD 11   CATÉGORIE C
LIEUX DE TRAVAIL
Essonne
  SALAIRE
Non communiqué

Employeur

Pluridisciplinaire et à forte dominante scientifique et de santé, l'Université Paris-Sud est l'une des plus prestigieuses universités françaises, classée parmi les premières au niveau mondial. Elle rassemble 78 laboratoires reconnus internationalement, accueille 30 200 étudiants dont 2 400 doctorants et 4 800 étudiants étrangers, compte 4 300 enseignants-chercheurs et chercheurs, et 3 100 personnels ingénieurs, techniques et administratifs. Elle dispose d'un patrimoine environnemental précieux intégré dans un cadre exceptionnel, notamment sur son campus d'Orsay. L’Université Paris-Sud est membre fondateur de la ComUE Université Paris-Saclay.

Site : www.u-psud.fr

Poste

Fonctions : Plombier

Métier ou emploi type* : G5A42  Plombier, chauffagiste, opérateur en froid et ventilation

* REME, REFERENS, BIBLIOPHILE

Fiche descriptive du poste

Catégorie : C

Corps : ATRF P2

BAP : G

Affectation

Administrative : Service Technique Immobilier et Logistique de l’UFR Sciences

Géographique :

Le service technique de l’UFR des Sciences (composante de l’Université Paris Sud) a pour vocation de répondre aux demandes des laboratoires et des services de la Faculté des sciences en matière de travaux, d’entretien, de maintenance et de réparation immobilière, d’améliorer et d’assurer le bon fonctionnement des bâtiments et de maintenir en bon état l’existant en pratiquant une maintenance préventive et curative des  bâtiments  répartis sur le Campus de Bures Orsay Gif et totalisant une surface de plancher de 300 000 m2.

Le  poste de travail se trouve physiquement au bâtiment 309 dans un atelier partagé. Un véhicule du service est disponible pour les interventions sur le site.

Missions

Mission du service :

Le plombier génie climatique effectue des travaux de dépannage et de maintenance des réseaux fluides et assainissement

Au sein du pôle technique du S.T.I.L., l’équipe « plomberie – CVC » est composée de 4 techniciens, dont un responsable technique coordonnateur de l’équipe.

Activités principales de l’agent :

Diagnostiquer et procéder aux dépannages de premier niveaux des réseaux fluides (eau, gaz,) et les réseaux d’assainissement (EV, EU, EP…)

effectuer les opérations courantes de maintenance sur les appareils de traitement de l’air et de l’eau (filtres, gaines de ventilation mécanique contrôlée, clapets coupe-feu) et les réseaux de fluides

Effectuer des interventions sur les réseaux de fluides selon des directives ou des schémas préétablis

Conditions particulières d’exercice (Logement, Horaires spécifiques, NBI, PFI, etc…) :

Encadrement : NON                                          Nb agents encadrés par catégorie : … A - … B - …C

Conduite de projet : NON

Profil

Connaissance, savoir :

Connaissance générale des symboles et de la signalétique du domaine des fluides

Notions de base sur les différentes techniques de mise en œuvre des matériaux et équipements utilisés dans les installations de réseaux fluides et assainissement (eau, gaz, air comprimé)

La localisation et la spécificité les différents réseaux de fluides et d’assainissement de l’établissement Les règles de sécurité relatives à son domaine d’intervention et concernant les établissements recevant du public ( ERP)

Utiliser les différentes techniques de soudure, de façonnage et d’assemblage de tuyauterie et de canalisation

Utiliser les différents matériels de contrôle et de combustion.

Interpréter des schémas et croquis pour l’exécution des travaux

Savoir-faire :

Appliquer les techniques d’installation et de maintenance des équipements (application)

Assurer l’entretien courant des outils de l’environnement de travail (application)

Diagnostiquer l’origine d’une panne (application)

Prendre les mesures conservatoires adaptées (application)

Savoir planifier et respecter des délais (application)

Travailler en équipe (application)

Structurer son travail (notion)

Savoir-être :

Rigueur / fiabilité

Réactivité

Sens relationnel

Informations employeur

Afficher les informations

Merci de faire parvenir CV et lettre de motivation à :

Mr HERMITTE Eric  - Chef de Service du Service Technique Immobilier et Logistique  STIL Bât.309

Ou par Courriel : [email protected]

Date limite de candidature : 15 décembre 2018

Poste à pourvoir au : 02 janvier 2019

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