PUÉRICULTEUR·RICE·S OU INFIRMIER·ÈRE·S EN CIRCONSCRIPTION DE PMI H/F

Titulaire du diplôme d'État de puériculteur·rice ou d'infirmier·ère, vous disposez d'un solide sens du contact, de l'écoute et de l'accompagnement, que vous mettez au service des familles et des enfants. Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et savez collaborer efficacement avec les différents partenaires du réseau médico-social.
Autonome, rigoureux·se et engagé·e dans les actions de prévention et de santé publique, vous savez faire preuve d'adaptabilité face à la diversité des situations rencontrées. Une première expérience en santé publique, en maternité ou dans le domaine de la petite enfance serait un atout. Pensez à indiquez vos souhaits géographiques sur votre candidature.

- Contribuer à la prévention, à la promotion de la santé et à la protection de l'enfance auprès des femmes enceintes, des enfants et des familles. - Participer, aux côtés du médecin et du psychologue, à l'évaluation et au suivi des situations préoccupantes ainsi qu'au repérage des violences intrafamiliales. - Intervenir dans l'agrément et le suivi des assistant·es maternel·les et familiales, la mise en oeuvre de projets de santé publique et la réalisation des bilans de santé en école maternelle. - Contribuer aux projets de service et de circonscription, en participant à des actions collectives innovantes et adaptées aux besoins du territoire. - Réaliser des visites à domicile de prévention, afin d'accompagner et de soutenir les parents et futurs parents dans les premiers temps de la parentalité. - Développer des partenariats médico-sociaux, en travaillant en réseau avec les acteurs locaux au service des familles et des jeunes enfants.

Pour donner du sens à votre parcours professionnel, empruntez le chemin de la Seine-Saint-Denis.

Avec ses 8000 agent·e·s, le territoire construit son avenir en menant des projets éducatifs, environnementaux et sociaux ambitieux. Un territoire qui se transforme à la hauteur des JO qu’il a accueilli en 2024 et dont l’héritage va durablement transformer la Seine-Saint-Denis.

Plus de 200 métiers (médecins, agent·e·s techniques, comptables, ingénieur·e·s, etc.) ont permis à tou·te·s nos collaborateur·trice·s de prendre en main leur carrière professionnelle.

Employeur responsable, nous œuvrons à ce que notre politique de recrutement reflète la richesse et la diversité du département. Ainsi, nous sommes fier·ère·s d’être la première collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.

Venez bifurquer en Seine-Saint-Denis !

Chiffres-clés

8 000 agent·e·s

+ de 200 métiers

+ de 1000 recrutements par an

10% d’agent·e·s en situation de handicap

3500 agent·e·s formé·e·s par an