REFERENT PARENTALITE F/H

DEPARTEMENT EDUCATION FAMILLE SENIORS SANTE SOCIAL POLITIQUE DE LA VILLE

DIRECTION DE LA PETITE ENFANCE

REFERENT PARENTALITE A LA MAISON DES PARENTS (H/F) - CDD

GRADE : Filière médico-sociale - Cadre d’emploi des moniteurs éducateurs territoriaux et intervenants familiaux - Catégorie B

MISSION PRINCIPALE : Au sein de la Direction Petite Enfance et Parentalité, sous l’autorité du responsable de la Maison des Parents, vous accueillez, écoutez, orientez et accompagnez les parents et assurez les tâches administratives de l’établissement. Vous faites le lien avec les différents partenaires et acteurs de la parentalité.

MISSIONS :

ACCUEILLIR DE MANIERE INCONDITIONNELLE LES PARENTS, FUTURS PARENTS ET GRANDS-PARENTS Vous assurez l’accueil du public (physique, téléphonique et numérique) dans le respect de la confidentialité. Vous êtes à l’écoute des parents, identifiez leurs besoins, les informez et les orientez vers des solutions adaptées. Vous veillez également à les rassurer et à les encourager dans leur rôle parental.

GESTION ADMINISTRATIVE Vous assurez la gestion du planning et le suivi des animations et des accueils. Vous veillez au bon fonctionnement de l’espace d’information, réalisez les tâches de secrétariat et participez à la communication du lieu et de ses actions.

ACCOMPAGNER LES PARENTS Vous identifiez les besoins des parents, les écoutez, les rassurez et les accompagnez dans leur rôle parental. Vous favorisez leur participation et leur implication dans les actions proposées. Vous coordonnez les entretiens de guidance parentale en lien avec le prestataire, ainsi que les actions collectives, et proposez de nouvelles initiatives pour répondre aux besoins non couverts.

FAIRE LE LIEN AVEC LES PARTENAIRES ET GARANTIR LA MISE A JOUR DES DOCUMENTS PARENTALITE Vous développez et entretenez les relations avec les partenaires et associations du territoire. Vous participez aux temps forts dédiés à la parentalité et veillez à la mise à jour des documents et supports relatifs à cette thématique.

Toutes autres activités nécessaires au bon fonctionnement du service