Référent plan accompagnement global F/H

La Direction générale des services (DGS) conseille et oriente les services départementaux dans leurs choix stratégiques et dans la définition des politiques publiques. Elle assure le lien avec les élus du Département, organise le bon fonctionnement des assemblées délibérantes, garantit le respect des équilibres de gestion et la bonne exécution du budget départemental. La Direction Générale Adjointe de l'Education, de l'Attractivité et des Stratégies départementales (DGAES) pilote les politiques publiques et les services en charges de l'éducation (Collèges), de la culture et du tourisme, des sports et de la jeunesse. Comptant 128 collèges publics et 17 collèges privés, le Département de Seine-et-Marne porte une attention particulière à offrir aux 80.000 collégiens les meilleures conditions possibles pour contribuer à la réussite scolaire. La Direction Générale adjointe de l'Administration et des Ressources (DGAR) regroupe les fonctions ressources du Département garantes du bon fonctionnement de l'administration et d'une conduite efficiente des projets portés par l'Éxécutif départemental. Soucieuse d'accompagner efficacement les évolutions de la collectivité, elle contribue activement à la modernisation de l'administration via le portage de projets structurants et innovants : en témoignent notamment la création récente d'une direction de l'achat public, la mise en oeuvre d'un projet managérial ambitieux ou parmi les nombreux projets informatiques et numériques, les chantiers de dématérialisation en cours, tous secteurs d'activité confondus. La Direction Générale adjointe de l'Environnement, des Déplacements et de l'Aménagement du Territoire (DGAA) coordonne la mise en oeuvre et assure le suivi des politiques initiées par le Département en matière de voirie, d'infrastructures routières, de construction et de maintenances des collèges publics et des bâtiments départementaux, mais aussi en matière de transport publics en lien avec le Syndicat des transports Ile-de-France. Elle intervient également pour tout ce qui concerne la protection de l'environnement, l'agriculture, l'aménagement du territoire. La Direction Générale adjointe de la Solidarité (DGAS), traite de toutes les questions allant de la protection maternelle et infantile, protection de l'enfance, aide aux personnes âgées et handicapées en passant par l'emploi et la santé. A travers ces différentes missions, elle oeuvre au quotidien pour faire du Département un territoire de la solidarité et de lutte contre les inégalités.Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, vous êtes chargé de réaliser les évaluations des demandes de PAG (Plan Accompagnement Global) adressées à la MDPH. A ce titre, vous exercez les missions suivantes : - Gérer les demandes de PAG adressées à la MDPH, - Evaluer les situations de handicap et de la problématique en lien avec le risque de rupture de parcours de l'usagers concerné, - Contribuer à la recherche de solutions innovantes pour les situations complexes en lien avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire et assure leur suivi, - Préparer, animer le comité d'analyse, mettre en oeuvre et coordonner les réponses, - Préparer, animer des groupes opérationnels de synthèse et favoriser l'émergence de proposition, - Assurer l'effectivité des demandes de PAG en instaurant et entretenant les liens de partenariat avec tous les acteurs qui participent à la recherche de solutions adaptées, - Proposer une méthode d'information régulière aux personnes en attente d'effectivité de la décision, - Contribuer au développement du travail en réseau avec l'ensemble des partenaires.Votre mission s'exerce dans le respect de la loi du 11 février 2005 et de la loi n°2016-41 du 26/01/2016 (mise en oeuvre d'une réponse accompagnée pour tous).