Référent service courrier / flux numériques

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DATE DE PUBLICATION23/01/2026 TYPE DE CONTRATTitulaire
RECRUTEURVILLE DE VERSAILLES CATÉGORIEC
LIEUX DE TRAVAIL
Versailles
 SALAIRE
Non communiqué
CODE POSTAL
78000
 VALABLE JUSQU'AU
24/03/2026

Poste

Créée au XVIIème siècle, la Ville de Versailles est mondialement connue pour son château et son parc. Véritable ville-jardin, la cité royale possède un cadre unique, mélange harmonieux de quartiers historiques préservés et de nombreux espaces naturels. Idéalement située à 17 kilomètres de Paris, elle bénéficie d'une accessibilité remarquable grâce à son réseau de 5 gares et de 3 autoroutes. Ses nombreuses écoles offrent une qualité d'enseignement très appréciée des jeunes et des familles. Avec plus de 1300 commerces, elle bénéficie d'une consommation de proximité dynamique qui participe activement à son animation et à la qualité de son cadre de vie. Avec près de 140 métiers, la Ville de Versailles emploie 1800 agents et recrute 270 personnes par an dans de très nombreux domaines d'activités : urbanisme-architecture, espaces verts, affaires culturelles, éducation-petite enfance, sécurité, services techniques…



La DACIT a en charge la gestion de l'ensemble des flux : courrier, téléphonique, physiques et dématérialisés. Direction-ressources, elle a un rôle transversal au sein de l'ensemble des directions de la collectivité

Missions principales : Veille à l'organisation et à la qualité du service rendu en lien avec le chef de service :

  • Participe à la continuité de service des navettes internes et de la navette externe (continuité des tournées, qualité de service/contrôle des flux, gestion des incidents de tournées)
  • Enregistrement des recommandés arrivés dans le tableau Excel dédié.
  • Veiller au respect du circuit des plis et garantir les délais d'acheminement (interne et externe)
  • Contrôler les dépôts et les collectes du courrier (navette + circuits internes)
  • Participe aux contrôles du tri départ-arrivée et de l'affranchissement du courrier.
  • Envoi des lettres recommandées électroniques dans la solution dédiée (AR24).
Veille et contrôle relatifs aux processus de numérisation & GEC (Gestion Electronique du Courrier)
  • Assurer le vidéocodage (contrôle des métadonnées) dans les outils de numérisation et d'océrisation dédiés avant intégration dans les workflows de la GEC et IXCapture pour traitement par les services
  • Assurer un premier niveau de contrôle de la qualité des processus de numérisation et les métadonnées saisies par les agents du service Flux numériques et gestion documentaire.
  • Veiller au respect des normes relatives à la convention de numérisation mise en place.
  • Contrôler la bonne application des procédures de traitement automatiques ou manuelles du courrier dans le cadre de la Gestion Electronique du Courrier.
Gérer les arrêtés A (en collaboration avec le chef de service)
  • Participer à l'attribution et la saisie des numéros d'arrêtés A dans l'outil Excel dédié.
  • Etablir le récapitulatif des arrêtés (A) et veiller au respect des délais de retour des arrêtés signés.
  • Soumettre le tableau récapitulatif au responsable de service pour validation.
  • Collaborer à la démarche auprès du prestataire en charge de la reliure des arrêtés (budget, bon de commande, prise de rendez-vous, versement aux Archives via l'outil dédié, attestation du service fait).
Missions ponctuelles :
  • Référent du service Flux Numériques et Gestion Documentaire en l'absence du responsable de service
  • Remplacement du chauffeur-navette et/ou de son binôme (port de charges lourdes) en cas de rupture de continuité de service.
  • Assurer l'affranchissement du courrier
Appartenance à un ou des groupes de travail :En relation avec le service des Assemblées, le service Parc-auto et les sites internes et externes collectés par la navette

Cycle de travail :Poste à pourvoir à temps complet à 36h/semaine Nombres de jours de congés :25 jours de congés, 6 RTT et 2 jours de fractionnement sous condition Avantages: Participation de la Ville à la mutuelle et au contrat collectif PrévoyanceRemboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%Possibilité d'adhérer à la Caisse d'Entraide (prestations sociales et loisirs)

Profil

Formation : Niveau BAC minimum Permis B obligatoire Expérience :

  • Une maitrise de l'outil informatique est indispensable.
  • Expérience territoriale souhaitée
  • Notion de base de comptabilité souhaitée

Savoir faire :

  • Organiser une activité : capacité à organiser et à piloter des équipes (navette)
  • Appliquer les normes, procédures et règles en place
  • Contrôler
  • Communiquer
  • Accompagner aux changements: dématérialisation, GEC, etc.
  • Garant du respect des normes postales, des procédures liées au courrier et aux processus de dématérialisation.
  • Autonomie forte mais savoir rendre compte.
Savoir être :
  • Rigueur, réactivité, discrétion, clause de confidentialité, qualités relationnelles, disponibilité, travailler en équipe, assiduité et ponctualité.



Employeur

Versailles est une ville dynamique et attractive où il y fait bon vivre, se divertir, se cultiver, étudier et travailler.

Fière de son histoire et de son patrimoine, Versailles s’inscrit néanmoins dans l’avenir avec de nombreux projets orientés vers le progrès et la modernité.

Avec près de 140 métiers, la collectivité recrute environ 200 personnes par an par voie statutaire ou contractuelle, dans des domaines d’activités variés (urbanisme-architecture, espaces verts, affaires culturelles, éducation-petite enfance, sécurité, services techniques …).

Rejoindre les services de la Ville, c’est travailler pour une population de 86 000 habitants sur un territoire de 2618 hectares dont 1275 d'espaces verts : un mariage harmonieux entre ville et nature. Ce cadre privilégié s’articule en 8 quartiers et un maillage de services publics de proximité où 1800 agents travaillent quotidiennement à rendre un service public de qualité au plus proche des citoyens.

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