RESPONSABLE ADJOINT DU SERVICE SURETE, SECURITE, MAINTENANCE H/F

Au sein de la Direction des bâtiments, et sous l’autorité du responsable, le/la responsable adjoint/e du service Sûreté, Sécurité, Maintenance a pour mission principale de participer à la gestion et à la mise en place de dossiers liés à la sécurisation, la sûreté et la maintenance de l’ensemble du patrimoine bâti de la collectivité. En l’absence du responsable, il/elle en assure l’intérim.

Missions

Contribuer au Maintien en Conditions Opérationnelles de sûreté de sécurité des bâtiments et espaces publics (dont vidéosurveillance)

• Planifier, prioriser et orienter les demandes d’intervention vers les entreprises ou si besoin, la régie voire l’astreinte technique pour apporter une réponse graduée adaptée au contexte ; en particulier, concevoir des dispositifs d’interventions adaptés aux problèmes urgents et aux phénomènes exceptionnels,
• Anticiper les impacts des interventions en site occupé sur les usagers, veiller à la fiabilité de l’information amont et à la qualité du reporting,
• Aider à préparer les pièces de marchés, vérifier les devis et établir les bons de commandes, contrôler le service fait dans sa dimension qualitative et quantitative,
• Accueillir les prestataires et les accompagner sur site.

Epauler son responsable dans ses missions transversales suivantes

• Alarmes intrusions, alarmes du plan particulier de mises en sûreté (PPMS),
• Vidéo surveillance dans les bâtiments communaux et sur l’espace public, contrôle d’accès,
• Signalétique et jalonnements extérieurs et intérieurs obligatoires en matière de sécurité et obligatoires ou facultatifs en matière d’accessibilité handicapés (dont dispositifs, podotactiles, sonores, lumineux...) dans l’esprit de la Charte Qualivilles,
• Actualisation des plans d’intervention et d’évacuation,
• Participation aux visites de la Commission Communale de Sécurité et d’Accessibilité.

Contribuer à l’innovation et à l’amélioration des processus

• Effectuer une veille technique et réglementaire,
• Participer à l’astreinte technique et contribuer à son évolution.

Informations complémentaires

Horaires : 39h hebdomadaires – 22 RTTs.

Contraintes spécifiques : déplacements fréquents, permis B souhaité.