Responsable de domaine applicatif SI numérique - DSI H/F

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DATE DE PUBLICATION10/10/2019 TYPE DE CONTRATTitulaire, Contractuel
RECRUTEURUNIVERSITE DE PARIS EST CRETEIL / UPEC CATÉGORIEA, B
LIEUX DE TRAVAIL
CRETEIL
 SALAIRE
Non communiqué

Employeur

Avec plus de 30000 étudiants, l'Université Paris-Est Créteil Val de Marne (UPEC) est la plus grande université multidisciplinaire et professionnalisée d'Ile-de-France. Créée en 1970, l'UPEC offre une gamme complète de formations (du diplôme universitaire de technologie au doctorat) et compte 12 facultés et instituts ainsi que 31 laboratoires de recherche couvrant presque toutes les disciplines. L'université emploie aujourd'hui plus de 1000 personnels BIATSS et 1600 enseignants. Elle est dotée d'un budget annuel de 240 millions d'euros et est implantée sur 16 sites dans 3 départements. Pour plus d'informations : http://www.u-pec.fr/ ; http://www.u-pec.fr/universite/recrutement/

Poste

Responsable de domaine applicatif SI numérique - DSI

Catégorie : A

Quotité : 100% :

BAP E : Informatique - Statistique et Calcul Scientifique

Famille : Etudes développement et déploiement

Site géographique

Campus Centre

Composante / Directions / Service

Direction des Systèmes d'Information (DSI)

Corps

Ingénieur d'études / Attaché d'administration / Conservateur ou Bibliothécaire

Département / Equipe de recherche / Service

Pôle Applications et projets.

 

Missions

 

Le pôle Applications et projets de la DSI a pour mission de participer aux réflexions concernant la stratégie SI notamment sur les évolutions d'architectures applicatives, la mise à disposition de nouvelles fonctionnalités, de nouvelles outils. Ce pôle prend en compte et analyse les besoins du métier dans le but de mettre à la disposition de ceux-ci les solutions les plus adaptées, et veille à 1'utilisation optimale de celles-ci.
Sous l'autorité du responsable du pôle, le responsable domaine applicatif assure la gestion et la mise en œuvre des spécifications métiers dans le respect des besoins exprimés par le métier en termes de périmètre, de coût, de qualité et de délais.
Il assure et coordonne les activités de maintenance corrective et évolutive des applications du domaine applicatif dont il est responsable.

Activités principales

Mise en œuvre des projets
• Définir, mettre en œuvre et conduire des projets SI, de la conception à la réception dans le but d'obtenir un résultat conforme aux exigences exprimées par le comité de pilotage  MOA en termes de qualité, coût, délai, performance et sécurité
• Responsable du contenu technique du projet (le contenu fonctionnel est de la responsabilité du Comité de Pilotage MOA)
• Elaborer les spécifications techniques
• Proposer au Comité de Pilotage MOA des modifications, évolutions si nécessaires
• Suivre les développements logiciels
• Recetter le logiciel : élaborer les jeux de tests techniques, qualifier les dysfonctionnements et suivre la correction
• Piloter la mise en œuvre technique des solutions applicatives et leur déploiement, et participer aux actions d'accompagnement des utilisateurs

Suivi et pilotage
• Gérer les relations avec le ou les fournisseurs
• Assurer le reporting du projet auprès de la direction du pôle, alerter en cas de difficultés impactant le respect des objectifs du projet en termes de délais, sécurité, périmètre, qualité, coûts  
• Coordonner et suivre l’ensemble des intervenants DSI sur le projet
• Animer les comités de suivi internes à la DSI, les réunions de travail avec le métier, préparer et animer les comités de pilotage, rédiger les comptes rendus de ces réunions

Contrat de service
• Définir le contrat de service
• Faire évoluer le contrat de service selon les besoins métier.

Maintenance et support
• Organiser périodiquement un point avec le métier afin de s'assurer de sa satisfaction dans le cadre du contrat de service établit et prendre en compte les demandes de travaux, de modifications
• Assurer et coordonner les activités de maintenance corrective, préventive et évolutive du SI en lien avec le Comité de Pilotage MOA ; assurer le support de niveau 2

Activités associées

• Participer aux réunions externes organisées dans le cadre de leur champ fonctionnel

Profil

Compétences requises

Connaissances
• Connaissance des techniques de programmation d'applications distribuées et de programmation objet
• Connaissance des technologies des sites web dynamiques, des plateformes collaboratives
• Connaissance des méthodes de dématérialisation et d’e-formation
• Gestion des annuaires et des identités numériques
• Connaissance générale d'un ou plusieurs systèmes d'exploitation

Compétences opérationnelles
• Conduire des programmes ou des projets
• Maîtriser une méthode de conception et d'analyse
• Analyser les besoins des utilisateurs, les traduire en spécifications techniques 
• Formaliser les processus du domaine d'application en relation avec les utilisateurs
• Capacité à analyser les besoins, pragmatisme, conduite du changement
• Bonnes compétences rédactionnelles et de communication

Informations complémentaires

Environnement et contexte de travail :
Annuaires, identités numériques, ENT, Portail de services...
• Travail en équipe au sein du pôle, avec les métiers, et avec les autres pôles de la DSI

Formation et expérience professionnelle souhaitables :
• Bac +4 management des SI
• Connaissance des enjeux du domaine et des applicatifs de l'UPEC souhaitable

Conditions de recrutement :
• Poste à pourvoir dès que possible, ouvert :
- aux agents titulaires de la Fonction publique (niveau ingénieur d'études) par voie de mutation ou détachement ; rémunération basée sur la grille indiciaire des ingénieurs d'études de recherche et formation + IFSE A4
- ou aux agents contractuels : CDD de 1 à 3 ans selon profil , avec possibilité de renouvellement ; rémunération basée sur la grille indiciaire des ingénieurs d'études de recherche et formation
 

Informations employeur

Afficher les informations

Université Paris-Est Créteil Val de Marne (UPEC) Direction des Ressources Humaines 61, avenue du Général de Gaulle 94010

Listes des postes vacants : http://www.u-pec.fr/vous-etes/personnel-administratif-et-technique/recrutement-immediat/

• Pour postuler, merci d'adresser CV et lettre de candidature impérativement à l'adresse mail suivante : [email protected]
Toute candidature reçue par un autre biais ne sera pas étudiée, merci donc de ne pas répondre directement à l'annonce.

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