GRAND PARIS SUD SEINE ESSONNE SENART

RESPONSABLE DE LA POLITIQUE DOCUMENTAIRE (H/F)

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DATE DE PUBLICATION18/05/2022 TYPE DE CONTRATTitulaire, Contractuel
RECRUTEURGRAND PARIS SUD SEINE ESSONNE SENART CATÉGORIEA
LIEUX DE TRAVAIL
Essonne
 SALAIRE
Non communiqué
VALABLE JUSQU'AU
18/07/2022

Poste

La Communauté d’Agglomération Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart, 23 communes, 353 000 habitants. Le réseau des médiathèques de Grand Paris Sud est constitué de 21 équipements, regroupés en pôles. Le réseau est par ailleurs doté de plusieurs services transversaux, travaillant en lien avec l’ensemble de ces pôles. Il est issu de la fusion en 2021 des deux réseaux de lecture publique de la Communauté d’agglomération, l’un situé en Essonne, l’autre en Seine-et-Marne. Afin d’accompagner cette mise en réseau, Grand Paris Sud s’est engagé dans un Contrat Territoire-Lecture (CTL) avec l’Etat. Le réseau des médiathèques a été labellisé Bibliothèque Numérique de Référence (BNR). La Communauté d’Agglomération Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart recherche au sein de la Direction Générale Adjointe Culture, Sports, Cohésion sociale et Territoire Apprenant un(e):

RESPONSABLE DE LA POLITIQUE DOCUMENTAIRE (H/F)

Poste basé à Evry-Courcouronnes

MISSIONS :

Placé(e) sous l’autorité de la Directrice adjointe du réseau des médiathèques, le(la) Responsable de la politique documentaire aura pour missions de :

  • Définir et mettre en œuvre la politique documentaire du réseau (rédaction de la charte documentaire et des plans de développements des collections),
  • Suivre la répartition et la consommation annuelle du budget des collections, les commandes de documents,
  • Encadrer le signalement et le traitement physique des collections (encadrement des 5 agents transversaux chargés de la gestion du SIGB et du traitement physique des documents),
  • Collecter et analyser les statistiques d’activité de son service,
  • Piloter les projets transversaux en matière de politique documentaire (fusion des catalogues des médiathèques du réseau, élaboration des marchés documentaires, suivi des groupes d’acquéreurs),
  • Participer au comité de direction du réseau,
  • Dans le cadre des permanences en médiathèque : accueillir, orienter, renseigner et conseiller les publics, gérer les transactions de documents matériels).

 

Profil

Catégorie A

Filière culturelle

Cadre d’emploi des conservateurs des bibliothèques et des bibliothécaires

Connaissances :

connaissance des enjeux bibliothéconomiques, du fonctionnement des collectivités territoriales et des règles budgétaires. •

Savoir-faire :

capacité à encadrer, à planifier, à conduire des projets, maîtrise des fonctions bibliothéconomiques et du fonctionnement d’un SIGB, des outils informatiques, qualités rédactionnelles.

Savoir-être :

sens de l’organisation, des responsabilités, aisance orale et relationnelle, capacité d’écoute et de dialogue, force de proposition, sens du service public, diplomatie, discrétion. Poste à pourvoir dès que possible. La collectivité est engagée dans la promotion de l’égalité entre les femmes et les hommes; les candidatures féminines et masculines seront examinées avec la même attention. Aussi, dans le cadre de sa politique d’accueil et d’intégration des travailleurs handicapés, la collectivité facilite leur accès aux emplois territoriaux.

 

Employeur

Une nouvelle agglomération au sud de l'Île de  France qui regroupe 24 communes sur deux départements, l'Essonne et la Seine et Marne.
Avec ses 331 747 habitants, Grand Paris Sud est le cinquième territoire francilien en nombre d'habitants et l'un des moteurs de la croissance démographique de la région Île de France.

Informations employeur

Afficher les informations

Les candidatures (lettre de motivation et CV) devront être adressées, en rappelant l’intitulé du poste dans l’objet, par mél : [email protected] ou par courrier à l’adresse suivante : Communauté d’Agglomération Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart Direction des Ressources Humaines 500 place des Champs Elysées - BP 62 - 91054 Evry-Courcouronnes cedex

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