Responsable de la Transformation Organisationnelle et Numérique des Secrétariats Médicaux et Archives

Les informations de profil figurent dans le descriptif du poste.

L'ÉTABLISSEMENT :
Un hôpital à taille humaine, des soins de qualité :
Que vous soyez soignant, technicien ou administratif, vous trouverez votre place parmi des équipes investies et solidaires.
Médecine, chirurgie, maternité, urgences, soins de suite.
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Chaque jour, nous assurons une prise en charge bienveillante et de proximité pour nos patients.
LE POSTE :
La ou le responsable coordonne l'ensemble des secrétariats et du secteur des archives:
Pilote les projets visant à optimiser l'organisation des secrétariats médicaux et administratifs, afin de leur redonner du temps et de renforcer leur efficacité, ainsi que ceux liés à la modernisation du service des archives;
Accompagne l'évolution et la modernisation des pratiques professionnelles en s'appuyant sur les outils numériques, la dématérialisation des processus et les solutions d'intelligence artificielle;
Contribue à préparer les organisations du futur hôpital et favorise l'émergence d'une culture d'innovation au service des professionnels et des patients.
MISSIONS PRINCIPALES :
Pilotage organisationnel
Management des secrétariats médicaux
Évaluation et optimisation des secrétariats administratifs
Transformation numérique et intégration de l'intelligence artificielle
Pilotage du projet Nouvel Hôpital
Gestion des archives et dématérialisation
Conduite du changement
Veille et benchmark
Pilotage et reporting
Contrat de projet d'une durée de 6 ans
Date limite de candidature : le 11/10/2026
Date présumée de vacance de poste : le 01/10/2026
PROFIL RECHERCHÉ :
Diplôme d'Ingénieur ou Master 2 en Organisation, Management, Gestion des établissements de santé, Qualité ou Transformation numérique.
Formation en conduite de projet souhaitée.
Connaissance de l'environnement hospitalier appréciée.
Connaissances des systèmes d'information hospitaliers et des enjeux numériques.