RESPONSABLE DE SERVICE UNITE TECHNIQUE DEPARTEMENTALE GAVES ET SOUBESTRE (H-F)

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DATE DE PUBLICATION 04/02/2019   TYPE DE CONTRAT Titulaire, Contractuel
RECRUTEUR CONSEIL DEPARTEMENTAL DES PYRENEES ATLANTIQUES   CATÉGORIE A
LIEUX DE TRAVAIL
Pyrenees-Atlantiques
  SALAIRE
Non communiqué

Employeur

             

Poste

Mission 1 : Sur le territoire de l’unité technique départementale, en lien avec les services de l’Hôtel du Département, mettre en œuvre la politique départementale en rapport avec les champs de compétence de la DGA (Infrastructures et Bâtiments).

Mission 2 : Piloter l’unité technique départementale (programmation budgétaire, interface avec le territoire et les élus locaux,…) ainsi que les antennes techniques qui y sont rattachées, et superviser l’ensemble des actions.

Profil

Spécificités du poste
(contraintes horaires, astreintes, port d’EPI, permis…)

  • Déplacements fréquents.
  • Nombreuses participations à des réunions et évènements publics.
  • Zone géographique centrale avec d’importantes communications routières avec le Département des Landes.
  • Unité technique départementale avec 7 antennes ( 2 catégorie A, 7 catégorie B, 50 à 60 catégorie C).
  • 940 km de RD ; 433 OA.
  • 350 K€ de fonctionnement.
  • Plusieurs opérations importantes dans les prochaines années en maitrise d’œuvre travaux (contournements de 7 et 14M€ et OA de 3M€).

 

Compétences et aptitudes requises

  • Diplôme requis ou expérience : expériences en management (encadrement d’une équipe, et gestion d’un budget), et en conduite de projets routiers ou de bâtiments.
  • Compétences techniques :

- Maîtriser les outils de gestion de projets.

- Connaître les règles de la comptabilité publique, et de la commande publique.

- Posséder des connaissances en matière d’outils informatiques de base, et avoir des notions de gestion de base de données et de SIG.

- Avoir de solides connaissances des techniques de la construction, de l’entretien, de la maintenance et de l’exploitation.

- Connaissance en matière d’ICPE.

  • Compétences relationnelles :

- Sens de la méthode, de la rigueur.

- Capacité d’analyse, de synthèse, d’écoute, de dialogue, et de négociation.

- Aptitude à travailler en équipe et en réseau.

- Faculté à encadrer une équipe, et à organiser l’activité du service en fonction des contraintes.

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