Responsable de site : Centre de vacances les primevères H/F

Recrute selon conditions statutaires

pour sa Direction Générale Adjointe de la Jeunesse et de la Vie Sociale,

Un Responsable de site : Centre de vacances les primevères (h/f)

(Cadre d’emplois des techniciens territoriaux – Catégorie B)

Au sein de la Direction Enfance et Jeunesse, chargée du périscolaire et de la jeunesse et sous l’autorité du coordinateur des accueils avec hébergement et actions scolaires, vous garantissez le bon fonctionnement du centre de vacances "les primevères" quant à l’organisation des activités ainsi que l’accueil du public et personnel. Vous coordonnez les différentes interventions nécessaires à la sécurité, l’accueil du bâtiment et à l’entretien en fonction des besoins.

Vos missions :

Assurer la gestion technique et la maintenance du bâtiment :

• Assurer la gestion incendie : établir les procédures incendie, organiser les exercices d’évacuation, suivre la maintenance des équipements, etc.

• Participer aux commissions de sécurité.

• Assurer le suivi des travaux en lien avec la Direction des services techniques de la Ville.

• Réaliser les petits travaux : changements ampoules, petites réparations et travaux de peinture, etc.

• Proposer des plans pluriannuels de renouvellement des matériaux et des travaux nécessaires.

• Garantir l'entretien de la chaudière à bois : entretien, commande du bois, évacuation des cendres, etc.

• Participer aux tâches des agents d’entretien en fonction des besoins.

Assurer le suivi administratif et comptable du bâtiment :

• Participer à l'élaboration des marchés publics : définition des besoins, suivi de l’exécution et le cas échéant, accompagnement du coordinateur pour l’analyse.

• Participer à la préparation budgétaire.

• Gérer la régie dépense.

• Effectuer les commandes : prestations, bois, fioul et alimentaires.

• Suivre l'exécution du budget : transmission des factures et des états comptables réguliers.

Encadrer le personnel technique :

• Recruter, diriger et évaluer le personnel technique : dont le personnel de restauration.

• Planifier les activités des agents pour garantir la continuité du service : gestion des absences, planification des congés, etc.

• Mettre à disposition le matériel nécessaire à l’activité du personnel : vêtements de travail, produits d’entretien, fournitures administratives, etc.

• Veiller à l’application des règlements de travail.

• Tenir le registre du personnel.

Suivre l'économat et l'hygiène alimentaire :

• Organiser la conception des menus.

• Réaliser les commandes alimentaires dans le cadre budgétaire défini.

• Assurer la mise en œuvre du plan de maitrise sanitaire.

Développer et organiser la location du bâtiment :

• Démarcher les différents publics : entreprises, particuliers, associations, collectivités, etc.

• Être l’interface entre le public intéressé et les services municipaux.

Entretenir les espaces extérieurs et les matériels :

• Déneiger et saler autour du centre de vacances.

• Désherber le jardin pédagogique.