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Responsable des activités logistiques transverses F/H
| DATE DE PUBLICATION | 29/12/2025 | TYPE DE CONTRAT | Titulaire | |
| RECRUTEUR | VILLE DE LYON | CATÉGORIE | C | |
| LIEUX DE TRAVAIL |
LYON 06 | SALAIRE |
Non communiqué | |
| CODE POSTAL |
69006 | VALABLE JUSQU'AU |
27/02/2026 |
Poste
La Direction Biodiversité et Nature en Ville (DBNV) assure le réaménagement ou la création de nouveaux espaces publics, la gestion de 430 hectares de patrimoine de parcs et jardins répartis sur plus de 300 sites, des équipements tels que les aires de jeux, les fontaines…Forte d’environ 400 agents répartis sur les 9 arrondissements de la ville, elle mène une politique ambitieuse en faveur de la transition écologique.
Placé sous la responsabilité du responsable du pôle logistique, vous avez pour principale mission la gestion de l’activité transversale: gestion des matériels mutualisés, gestion des stocks fournitures horticoles du centre technique , gestion des matériels reformés et vendus, gestion des réceptions des livraisons de la DBNV et gestion des déchets dangereux au centre technique .
Vos missions principales :
- Vous assurez la gestion du parc de matériels mutualisés, de la planification à l'état des lieux, en passant par la formation des utilisateurs et le suivi des contrôles réglementaires.
- Vous effectuez le petit entretien du matériel et faites le lien avec l’atelier mécanique pour les grosses réparations et les révisions.
- Vous assurez la gestion des fournitures horticoles du centre technique : suivi des stocks, des commandes et organisation des livraisons.
- Vous organisez la réception et la distribution des livraisons, sur le site du Parc de la Tête d'Or, auprès des différents services, dans une logique de mobilité douce.
- Vous gérez les déchets dangereux du centre technique en assurant le tri, le suivi réglementaire et la coordination des collectes.
Enfin, vous assurez le suivi terrain du matériel réformé ou vendu, de son stockage jusqu’à son enlèvement, en lien avec les équipes logistiques.
Profil
Vous possédez des connaissances techniques en espaces verts et en mécanique agricole et maitrisez les réglementations en matière de gestion de déchets dangereux.
Vous possédez de l'expérience dans la gestion de parc de matériels et/ou de fournitures et êtes à l'aise avec les outils informatiques.
Votre capacité à travailler en transversalité et votre autonomie vous permettront d'être rapidement opérationnel.
Enfin, votre sens de la pédagogie et votre capacité à être à l’écoute des besoins des usager, tout en restant attentif aux enjeux environnementaux et au respect des règles et réglementations, seront des atouts pour ce poste.
Employeur
Forte de son histoire millénaire, d’un patrimoine commun riche et d’une culture unique, la Ville de Lyon est reconnue comme la capitale de la gastronomie et classée au patrimoine mondial de l’UNESCO. Marquée par de nombreuses personnalités, qui ont fait sa réputation, comme Auguste et Louis Lumière, la mère Brazier, Paul Bocuse, Antoine de Saint-Exupéry, Jean Moulin…, Lyon bénéficie d’une situation géographique idéale en France et en Europe.
Vous apprécierez sa qualité de vie, son dynamisme et l’ensemble des services proposés sur son territoire.
Entre Rhône et Saône, Lyon est une ville où il fait bon vivre et travailler ! C’est notamment grâce à l’engagement de nos professionnels qui chaque jour agissent pour améliorer la vie des lyonnais et des lyonnaises : de l’entretien des espaces publics aux services administratifs, de la sécurité à la santé, de l’accueil des enfants à celui des aînés…
Rejoignez nos équipes engagées au service de l’intérêt général pour construire une ville qui vous ressemble !
Informations employeur
Poste ouvert aux fonctionnaires et non fonctionnaires.
Vos conditions de travail :
- Lieu de travail : Parc de la Tête d'Or Lyon 6e
- Horaires : 38h45 du lundi au vendredi
- 25 jours de congés annuels+ 21 jours de RTT
- Rémunération : à partir de 2 240 € bruts mensuels, selon l’expérience
Les avantages à nous rejoindre :
- Participation transports en commun ou Velo’v à hauteur de 75 %
- Carte ticket restaurant : possibilité jusqu’à 153 € par mois dont 60 % pris en charge par la ville
- Forfait « mobilités durables » : jusqu’à 300 € par an en cas de déplacement en covoiturage ou vélo personnel
- 10 semaines de congé 2ème parent contre 4 semaines dans le cadre légal
- Un accompagnement à la recherche de logement
- Un accès gratuit aux musées de la ville
- Comité d’œuvres sociales : sport, culture, loisirs, voyages… des avantages pour toute la famille !
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