Responsable des Affaires Juridiques et Administration Générale F/H

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DATE DE PUBLICATION 09/07/2019   TYPE DE CONTRAT Titulaire, Contractuel
RECRUTEUR Communauté de communes de Puisaye-Forterre   CATÉGORIE A
LIEUX DE TRAVAIL
TOUCY
  SALAIRE
De 40 000€ à 55 000€

Employeur

Issue d’une fusion de 3 intercommunalités et de 2 syndicats mixtes, la Communauté de Communes de Puisaye-Forterre créée au 1er janvier 2017, forte de plus de 100 agents, réunit 57 communes et 35 968 habitants. Elle est située dans le département de l’Yonne, en région Bourgogne Franche Comté. Elle porte un projet de développement local et d’aménagement du territoire qu’elle met en œuvre au travers de ses politiques publiques, partenariats et contractualisations en lien avec l’ensemble de ses interlocuteurs situés à différentes échelles territoriales.

Poste

Rattaché à la Directrice Générale des Services, vous travaillez en transversalité avec tous les services de la collectivité. Vous intervenez dans un contexte de croissance de la collectivité qui nécessite un accroissement de la sécurisation des actes, une sécurisation du processus de passation des marchés publics et d’un besoin de conseil auprès des agents et des élus.

Vos principales missions consistent à :

  • Conseiller les élus et les services en apportant une expertise juridique en Droit public.
  • Assurer le contrôle de légalité
  • Sécuriser les processus de passation des marchés publics
  • Gérer les contentieux
  • Rédiger les contrats complexes, assurer le suivi des contrats d’assurance
  • Réaliser une veille juridique
  • Assurer la tenue des conseils communautaires

Profil

De formation initiale supérieure en droit public, en droit des collectivités territoriales ou en droit public des affaires, vous disposez d’une expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes reconnu pour vos qualités rédactionnelles ainsi que votre capacité à mener des projets. Force de proposition, autonome, dynamique, investi et rigoureux, vous aimez travailler en transversalité et développer une hauteur de vue pour conseiller et accompagner les équipes.

Recrutement par voie statutaire au grade d’attaché ou à défaut, contractuelle.

Poste à pourvoir dans les meilleurs délais.