Responsable du pôle Exploitation Adjoint au Responsable du Service des Eaux H/F

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DATE DE PUBLICATION 16/09/2019   TYPE DE CONTRAT Titulaire, Contractuel
RECRUTEUR VILLE DE THONON LES BAINS   CATÉGORIE B
LIEUX DE TRAVAIL
Haute-Savoie
  SALAIRE
Non communiqué

Employeur

LA VILLE DE THONON-LES-BAINS RECRUTE POUR SON SERVICE DES EAUX

Poste

Un Responsable du pôle Exploitation Adjoint au Responsable du Service des Eaux H/F
(Cadre d'emplois des Techniciens Territoriaux)

POSTE PERMANENT VACANT
POSTE A TEMPS COMPLET - POSTE À POURVOIR LE 28 OCTOBRE 2019


Sous l’autorité du Responsable de service, le technicien adjoint au responsable de service et responsable du pôle exploitation des réseaux d’eau potable et thermo-minérale de la ville de Thononles- Bains est garant de la continuité du service des Eaux, en veillant à ce que son pôle assure :
- la bonne marche du réseau d’eau potable 24h/24h, de façon à ce que l’alimentation des abonnés et des communes interconnectées soit satisfaite en quantité et qualité,
- la bonne marche du réseau d’adduction d’eau thermo-minérale 24h/24h de façon à ce que l’alimentation de l’établissement thermal et des buvettes publiques soit satisfaite en quantité et qualité,

VOTRE MISSION

  • Assurer le suivi technique des réseaux en vue de prévenir tout dysfonctionnement dans la satisfaction de la mission (surveillance par le biais de la télégestion, évaluation des installations...)
  • Planifier les opérations de grosses réparations, de maintenance au plan des moyens humains (interne, entreprises…), matériels et financiers
  • Conduire tout groupe de projet en relation directe avec le service exploitation (renouvellement du matériel d’exploitation, optimisation des méthodes de recherches de fuite, utilisation des modèles de calcul disponibles au service dans l’exploitation des réseaux…)
  • Définir les règles d’exécution et contrôler leur bonne application (en interne et par les entreprises)
  • Mettre en application les procédures secours et dépannage, décider et piloter leur mise en oeuvre quand nécessaire, participer à leur développement et être force de propositions dans ce sens
  • Gestion du stock, de l’atelier, du parc auto et des équipements d’exploitation
  • Vérifier le bon récolement des interventions sur le terrain en vue de la mise à jour SIG
  • Gérer le budget « exploitation », les bons de commande, les factures travaux du secteur exploitation,
  • Manager les équipes d’exploitation (10 agents) : planification hebdomadaire, organisation de l’astreinte, contrôle de gestion, établissement de procédures internes pour améliorer l’efficacité du service, formation en interne et définition de besoins de formation en externe
  • Organiser le bon déroulement des relevés de compteurs
  • Veiller à l’application des consignes de sécurité en lien avec le responsable sécurité de la mairie (port des équipements individuels, proposition de sécurisation de sites, suivi des habilitations électriques et autres, chlore, UV, …)
  • Gérer les marchés publics propres au service exploitation (analyses, travaux d’entretien et réparation AEP, travaux de désinfection des réservoirs, achats fournitures)
  • Gérer les contrats de maintenance (Groupes électrogènes, matériel informatique, d’électricité et d’automatisme de la télégestion…)
  • Editions des tableaux de bord reprenant les différents indicateurs de performance du service (rendement réseau AEP, suivi qualité eau distribuée, suivi ressource en eau, …)
  • Assurer une veille technique, réglementaire et juridique sur son domaine de compétences
  • Veiller au maintien d’une bonne relation avec l’abonné, en amont et en aval des interventions des équipes d’exploitation
  • Contrôle de l’instruction des dossiers d’urbanisme
  • Assurer l’expertise technique dans les procédures d’individualisation
  • Elaboration du volet exploitation du Rapport Annuel sur le Prix et la Qualité du Service Contrôle
  • Assurer la suppléance du responsable de service et la représentation du service auprès des élus et de la direction si nécessaire.

Profil

VOTRE PROFIL

  • BTS Gestion et Maîtrise de l’Eau et/ou Licence Professionnelle dans le secteur de l’eau
  • Expérience confirmée en hydraulique, modélisation des réseaux, exploitation de réseaux d’eau potable et management
  • Force de proposition des solutions de modernisation et d’optimisation des ouvrages
  • Disponibilité notamment pour appuyer les équipes d’exploitation en cas d’interventions délicates susceptibles d’interrompre le service de l’eau et pour assurer des astreintes
  • Aptitude au travail sur le terrain
  • Aptitudes managériales et capacité à évaluer les collaborateurs sous sa responsabilité, capacité à former et à déléguer
  • Reporting adéquat au responsable de service
  • Maîtrise parfaite des outils de bureautique et d’informatique industrielle
  • Garant du respect des normes d’hygiène et de sécurité
  • Rigueur

CONDITIONS DE RECRUTEMENT
- Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Prime de fin d'année + Prime aux résultats +
Participation financière à la santé et à la prévoyance + COS
- Régime de travail hebdomadaire de 39 heures avec 20 jours de RTT + 28 jours de congés annuels

Informations employeur

Afficher les informations

Les candidatures (lettre de motivation, CV détaillé et photo) sont à adresser via le site de la ville
http://www.ville-thonon.fr/Candidature/254/147-offres-d-emploi-et-candidature-spontanee.htm

ou à défaut à Monsieur le Maire - Direction des Ressources Humaines - Place de l'Hôtel de Ville – CS 20517 - 74203 Thonon-Les-Bains Cedex sous la référence "Tech-Resp-Exploitation/Eaux/2019"

au plus tard le 27 septembre 2019 inclus.