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- Responsable du pôle ingénierie environnement H/F
| DATE DE PUBLICATION | 29/04/2026 | TYPE DE CONTRAT | Titulaire | |
| RECRUTEUR | VOIES NAVIGABLES DE FRANCE | CATÉGORIE | B | |
| LIEUX DE TRAVAIL |
Nancy | SALAIRE |
Non communiqué | |
| CODE POSTAL |
54000 | VALABLE JUSQU'AU |
28/06/2026 |
Poste
Au sein du Service Territorial du Canal de la Marne au Rhin Est (ST CMRE) de la Direction Territoriale Nord-Est (DTNE), vous êtes le responsable du pôle ingénierie environnement et développement durable localisé à Nancy.
Sous l'autorité hiérarchique du chef du Service Territorial et de son adjointe, vous exercez la responsabilité hiérarchique d'une équipe de 4 agents. Vous animez, coordonnez et pilotez les composantes du pôle. Vous définissez, mettez en oeuvre et évaluez la politique et l'organisation de l'ingénierie dans le cadre des objectifs du service.
Vous êtes garant de la Sécurité des Ouvrages Hydrauliques (SOH).
Vous êtes référent "marchés publics" et à ce titre vous êtes chargé du suivi programmatique opérationnel du Plan pluriannuel d'Investissement (PPI). Vous sécurisez les opérations d'investissement et suivez la mise en oeuvre de la politique patrimoniale.
Dans le cadre de vos fonctions, vous êtes en contact avec les différentes composantes du Service territorial, le Service Exploitation Maintenance Environnement et Hydraulique (SEMEH), la Direction de l'Ingénierie et de la Maitrise d'Ouvrage (DIMOA) et participez aux différents réseaux "métiers".
Profil
Fonctionnaire, vos compétences et votre expérience en matière de génie civile et travaux vous permettent de piloter et d'animer l'équipe dont vous assurez le management.
Vous maitrisez les règles de la commande publique et notamment le CCAG travaux.
Organisé et ayant un bon esprit d'analyse et de synthèse, vous avez le sens de la méthode et de la négociation.
Votre capacité d'écoute et votre aisance relationnelle vous permettent d'animer le travail en équipe.
Vous êtes titulaire du permis B et savez nager.
Conditions particulières d'exercice du poste :
. Horaires variables (plages fixes) +RTT + congés.
. Poste éligible aux astreintes.
. Mise à disposition d'un smartphone, d'un ordinateur portable et de l'équipement professionnel d'intervention et de sécurité.
. Bureau individuel avec poste informatique.
. Véhicule de service disponible en pool pour les déplacements professionnels.
. Possibilité d'accès aux tickets restaurants (valeur résiduelle : 9euros dont 5.40euros par VNF et 3,60euros à votre charge).
. Remboursement des titres de transport (abonnement) à 75% .
. Comité Local d'Actions Sociales (CLAS).
. Association Sportive et Culturelle et d'Entr'aide (ASCE).
. Adhésion obligatoire à la Mutuelle ALAN (sauf dérogation).
Employeur
Chez VNF, nous partageons tous la passion du fluvial ! Nous gérons, entretenons et développons un réseau de 6700 km de fleuves, rivières et canaux qui irrigue la France et la relie à ses voisins européens.
Concrètement, travailler chez nous, c’est rejoindre une aventure collective aux côtés d’experts reconnus dans leur domaine. C’est aussi œuvrer à une mission d’intérêt public pour relever, en coopération avec les territoires, les défis économiques, écologiques et sociaux d’aujourd’hui et de demain. Ensemble, nous rendons possible tout ce que le fluvial peut offrir : le transport bas carbone, l’attractivité touristique, la préservation des écosystèmes, la résilience climatique…
Nous rejoindre, c’est donc travailler en proximité, avec un impact positif sur les territoires. Avec 150 métiers et 500 implantations, nous proposons des opportunités variées, riches de projets et de mobilités. Nous cultivons l’engagement, l’équité et l’esprit d’innovation pour faire de VNF un espace où il fait bon vivre. Chez nous, chacun s’implique pour le collectif et s’ouvre à des perspectives enrichissantes. En travaillant chez nous, vous serez accompagné pour développer vos compétences grâce à notre université de la voie d’eau, vous évoluerez à votre rythme et selon votre projet professionnel. Votre parcours soutiendra également notre transformation pour répondre aux enjeux de demain.
Chiffres-clés
4 000 Agents
500 Implantations sur le territoire national
150 métiers
89% Agents publics
11% Salariés du Privé




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