RESPONSABLE DU SECTEUR ENTRETIEN DU RESEAU H/F

UN(E) RESPONSABLE DU SECTEUR ENTRETIEN DU RESEAU

à la Direction de l’eau potable, service Distribution

Cadre d'emplois des Technicien(ne)s territoriaux (catégorie B), Agents de maîtrise

Sous l’autorité du responsable du Pôle réseaux d’eau potable, vous aurez la responsabilité de 3 unités : recherche de fuites/réducteurs de pression, maintenance curative et manœuvres réseaux/poteaux incendie. Ces 3 unités regroupent 12 agents.

Vous assurez les missions suivantes :

• Encadrement direct des 3chefs d’unité et supervision du personnel du secteur : définir et évaluer les objectifs, organiser les missions, vérifier la qualité du travail, veiller au bon retour de l’information. Gérer les plannings, les heures supplémentaires et l’organisation de l’astreinte d’exécution de la DEP. Garantir le respect des bonnes pratiques et des règles de sécurité.
• Expertise technique : Maîtriser le fonctionnement du réseau d’eau potable, les coupures et manœuvres, optimiser les interventions et valider leur faisabilité. Collecter et contrôler les éléments de pré-facturation des travaux.
• Contacts fréquents avec les usagers du service de l’eau (travaux en terrains privés, litiges, plaintes etc…)

Suivi des tableaux de bord et d'activité du secteur

• Temps complet (36 h et 6.5 jours RTT),
• Du lundi au Jeudi: 7h20 -11h50 et 13h30 - 17h00    Le Vendredi : 7h20-11h20

• Astreinte de décision (1 semaine sur 8 environ)
• Mise à disposition d'un véhicule et d'un téléphone de service
• Autorisation de remiser son véhicule de service à domicile

Congés à coordonner avec les chefs d’unités

• Technicien(ne) de niveau Bac+2 dans le domaine de l'eau et de l'assainissement
• Connaissance et maitrise du fonctionnement d'un réseau d'eau potable et des règles de sécurité sur les chantiers.
• Une expérience de terrain serait un plus
• Capacité à manager une équipe et à travailler en transversalité
• Maîtrise des outils et des logiciels informatiques liés à la bureautique (traitement de texte, tableur, base de données) et aux cartographies (SIG...).
• Capacité d’adaptation, rigueur, organisation et méthode, sens des responsabilités, qualités relationnelles, esprit d'équipe