Responsable du service des Sports (H/F)

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DATE DE PUBLICATION13/06/2019 TYPE DE CONTRATTitulaire, Contractuel
RECRUTEURVILLE DE SAINT MANDE CATÉGORIEA, B
LIEUX DE TRAVAIL
Val-De-Marne
 SALAIRE
Non communiqué

Employeur

Ville de 22 000 habitants, située idéalement près du Bois de Vincennes, accessible en transports en commun (bus, métro ligne 1, 15 min du RER A), la Ville de  St Mandé recherche :

Responsable du service des Sports

Poste

Poste à temps complet – à pourvoir dès que possible – Catégorie A/B+

A la tête d’une équipe d’une vingtaine d’agents sur plusieurs structures, vous mettrez en œuvre la politique sportive municipale  et optimiserez la gestion des équipements sportifs.

Vos missions principales sont :

- Coordonner les activités des équipements

- Gérer les ressources humaines, matérielles, financières

Vos activités consisterons à :

1/ Analyser les besoins et proposer des orientations en matière de politique sportive

- Effectuer une étude de faisabilité et de coût en matière d’équipements sportifs et recommander des choix de gestion et techniques

- Proposer des recommandations pour la programmation de manifestations sportives

 

2/ Gérer les équipements

- Planifier et contrôler les travaux des équipements

- Rédiger, expliquer et veiller à l’application des règlements et des documents techniques

- Assurer une veille en matière de sécurité des équipements

 

3/ Assurer la gestion administrative et budgétaire

- Définir et suivre le planning d’occupation et les affectations des personnels : adapter en fonction des absences, rédiger des conventions avec les associations

- Elaborer et suivre la mise en œuvre du budget du service

- Rechercher des financements

- Rédiger des courriers et des rapports

- Participer aux réunions des chefs de services

 

4/ Animer, gérer les ressources humaines et assurer le management opérationnel

- Participer aux recrutements et évaluer

- Animer des réunions et gérer les conflits

 

5/ Coordonner les manifestations sportives, valoriser et évaluer

- Définir et piloter des projets d’animation sportive : mobiliser les acteurs, définir les modalités d’attribution de subventions, animer des réunions, superviser la mise en œuvre, suivre les relations avec les services et les partenaires pour les différents évènements

- Rédiger des supports de communication et développer les relations avec les partenaires

- Réaliser le bilan annuel d’activité.

 

Profil

Vos compétences et aptitudes requises :

 

1/ Compétences techniques :

- Maîtriser les techniques et les outils managériaux : résolution de conflits, organisation et planification, animation d’équipe, médiation, évaluation, recrutement

- Savoir développer un dispositif de contrôle de l’hygiène et de la sécurité

- Savoir définir des méthodes de travail communes et contrôler leur application dans tous les équipements

- Maîtriser les outils d’évaluation et de diagnostic

- Avoir une aisance rédactionnelle

- Maîtriser l’utilisation de la bureautique

 

2/ Connaissances :

- Connaître le code des marchés publics et les règles comptables

- Connaître la réglementation des ERP, du sport, du traitement de l’eau …

- Connaître les bases du statut de la fonction publique territoriale

- Connaître le réseau de partenaires : associations, fédérations, organisateur de manifestations sportives

 

3/ Qualités :

- Sens du service public

- Qualités managériales, force de proposition, capacité à convaincre et à fédérer

- Réactivité et disponibilité

- Organisation et méthode

Les modalités de recrutement :

- Bac +3 à Bac +5, une formation dans le domaine du sport est un plus

- Habilitation électrique (selon les prescriptions de la commission de sécurité)

- Attestation de formation aux premiers secours

- Déplacements fréquents sur l’ensemble des équipements

- Horaires liés aux activités du service avec des disponibilités occasionnelles le soir, le samedi et le dimanche

Cadre d’emplois :

- Conseiller territorial des activités physiques et sportives

- Educateur territorial des activités physiques et sportives (ETAPS)

- Attaché territorial

 

Recrutement selon conditions statutaires, régime indemnitaire, prime annuelle et Plurélya.

Ouvert aux contractuels

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