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Responsable du service entretien des espaces publics F/H
DATE DE PUBLICATION | 14/01/2021 | TYPE DE CONTRAT | Titulaire, Contractuel | |
RECRUTEUR | VILLE DE GENTILLY | CATÉGORIE | B | |
LIEUX DE TRAVAIL |
Val-De-Marne | SALAIRE |
Non communiqué |
Employeur
Poste
La Mairie de Gentilly recherche pour
la Direction de l’Espace Public et de l’Ecologie Urbaine
Un Responsable du service entretien des espaces publics F/H
Cadre d’emplois des Techniciens
Missions : Sous l’autorité de la directrice de l’espace public et de l’écologie urbaine, l’agent est en charge de la gestion des espaces verts et de la propreté urbaine et manutention sur le territoire communal.
Activités principales :
- Organiser le service : programmation et suivi de l’activité, création d’outils de suivi et d’évaluation (tableaux de bord, rapports d’activités, indicateurs).
- Assurer la gestion budgétaire et administrative : établir le budget prévisionnel et suivre les dépenses et des recettes, traiter les courriers et la documentation…
- Coordonner et gérer les équipes : faire appliquer le projet de service, organiser le travail, effectuer des contrôles sur le terrain, suivre et évaluer la mise en œuvre des missions, gérer les congés, les absences, la formation, les évaluations, les recrutements, la discipline, le respect des règles d’hygiène et sécurité ...
- Définir les besoins et gérer l'ensemble de la commande publique sur l'activité du service : aires de jeux, fournitures diverses, enlèvement des graffitis, arrosage, élagage, abattage, aménagements divers…
- Etre le référent en matière d’entretien courant des espaces publics pour la Gestion Urbaine et Sociale de Proximité : réponses aux signalements, coordination et attribution des demandes d'interventions, participation aux rencontres sur sites, aux réunions de concertation et d'information…
- Gérer l’approvisionnement, répartir et gérer les véhicules et les machines : contrôle, maintenance et entretien, définition de leur utilisation.
- Assurer la gestion prévisionnelle des stocks de consommables, de matériel, de végétaux et autres besoins pour l’activité du service.
- Prendre en charge les relations prestataires/fournisseurs : demandes de devis, suivi des prestations, gestion des commandes.
- Gérer la communication interne et externe sur l'activité du service.
A savoir sur le poste :
- Travail de 36h hebdomadaire selon les horaires d’ouverture du service
- Disponibilité supplémentaire en soirée, les week ends ou jours fériés, en fonction des nécessités du service
- Participation à l’équipe d’astreinte technique de niveau 1 ou 2
Profil
Profil du candidat :
- Etre titulaire du grade de technicien ou d’un diplôme de niveau BAC ou BAC+2 permettant l’accès au concours externe ou d’une expérience professionnelle de 4 ans dans des missions équivalentes à celles du cadre d’emplois permettant l’accès au 3ème concours.
- Expérience confirmée sur un poste similaire exigée
- Expérience en encadrement d’équipe exigée
- Connaissances dans le domaine de la propreté urbaine/manutention, les espaces verts, la gestion et l’entretien des espaces publics exigées
- Maîtrise des règles budgétaires et comptables des marchés publics souhaitée
- Méthode, rigueur et sens de l’organisation
- Autonomie et force de proposition
- Qualités relationnelles : sens de l’écoute et de l’adaptation, diplomatie…
- Capacité à rédiger des documents administratifs : notes, comptes rendus, rapports…
- Maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, Outlook, internet…
- Permis B exigé
Informations employeur
Candidatures à l’attention de Madame la Maire à adresser dès maintenant et avant le 31 janvier 2021 à : [email protected]
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