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- Responsable du Service Opérationnel Financier (SOFIN) H/F
| DATE DE PUBLICATION | 28/07/2026 | TYPE DE CONTRAT | Titulaire | |
| RECRUTEUR | TOULOUSE METROPOLE | CATÉGORIE | A | |
| LIEUX DE TRAVAIL |
TOULOUSE | SALAIRE |
Non communiqué | |
| CODE POSTAL |
31000 | VALABLE JUSQU'AU |
07/09/2026 |
Poste
La direction Politique et Prévention des Déchets a pour missions principales la collecte des déchets ménagers ainsi que l'information et la sensibilisation des habitants et usagers aux gestes de recyclage, de compostage et de prévention des déchets.
Un ou une responsable du Service Opérationnel Financier (SOFIN)
- Type : Emploi permanent
- Catégorie : A
- Filière : administrative
- Cadre d’emploi : attaché territorial
Missions
Rattaché à la Direction Politique et Prévention des Déchets , vous pilotez le Service Opérationnel Financier (SOFIN) et accompagnez la direction dans la définition et la mise en œuvre de sa stratégie financière. À ce titre, Votre action s'articule autour des deux axes principaux :
Le pilotage financier et budgétaire :
- définir les orientations budgétaires et financières à moyen et long terme, réaliser les analyses prospectives et accompagner la prise de décision stratégique
- élaborer et suivre les documents budgétaires, garantir l'équilibre financier du budget et veiller à la bonne exécution des dépenses et des recettes
- coordonner la préparation budgétaire avec les services opérationnels et produire les indicateurs de pilotage nécessaires à l'analyse de l'activité. Veiller à l'application de la réglementation budgétaire et comptable, sécuriser les procédures financières et renforcer les dispositifs de contrôle interne
- assurer les relations avec le comptable public et participer aux audits, contrôles externes et démarches de certification
- développer des outils de suivi et d'aide à la décision afin d'optimiser la performance financière et d'accompagner les évolutions du service
L’encadrement et l’accompagnement des équipes :
- animer, coordonner et accompagner une équipe en favorisant la coopération, l'engagement et la qualité du service rendu. Développer les compétences des collaborateurs et les accompagner dans leur parcours professionnel
- garantir un environnement de travail propice à la qualité de vie au travail, à l'innovation et à l'intelligence collective
- piloter des projets transversaux et conduire les transformations nécessaires à l'amélioration continue de l'organisation et des pratiques
- fédérer les différents acteurs autour des objectifs du service et contribuer à la mise en œuvre des orientations de la direction.
Profil
Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 minimum, attaché territorial, vous justifiez d'une formation supérieure en finances, comptabilité, gestion publique ou dans un domaine équivalent. Vous disposez d'une expérience confirmée en pilotage budgétaire et financier, acquise de préférence au sein d'une collectivité territoriale. Vous maîtrisez les règles de la comptabilité publique, les mécanismes financiers, ainsi que l'environnement administratif et institutionnel des collectivités.
Doté d'une forte capacité d'analyse et de synthèse, vous savez exploiter des données complexes, élaborer des scénarios d'aide à la décision et accompagner les orientations stratégiques d'une direction. Votre maîtrise du suivi budgétaire et de la réglementation vous permet de garantir la fiabilité et la sécurisation des processus financiers.
Manager reconnu, vous savez fédérer une équipe, accompagner le changement et favoriser la coopération dans un environnement exigeant. Organisé et force de proposition, vous êtes en mesure de conduire des projets transversaux, d'optimiser les méthodes de travail et de contribuer à l'amélioration continue du service. Votre aisance relationnelle, votre sens du service public et votre capacité à travailler avec des interlocuteurs variés constituent des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction.
Informations complémentaires
- Eléments de rémunération : statutaire+régime indemnitaire
- Lieu de travail : Direction Politique et Prévention des déchets 160 chemin du sang de serp, 31200 Toulouse
- Temps de travail : complet
- Télétravail : oui
- + d'infos : Samuel Sautiere, directeur Politique et Prévention des Déchets, tél 05 61 22 25 01
- Jusqu'à 46 jours de repos (25 congés + 19 RTT + 2 jours de fractionnement)
- Transport en commun prise en charge à 75% pour trajet domicile-travail
- Tickets restaurants
Employeur
Avec ses 37 communes et plus de 800 000 habitants, Toulouse Métropole et Mairie de Toulouse se positionnent aujourd'hui comme le 4ème pôle d'attractivité français et l’un des premiers employeurs locaux. Nos 13 000 collaborateurs assurant des services publics variés : éducation, sécurité, transition écologique, transports, urbanisme, culture …
Rejoindre la Mairie de Toulouse et Toulouse Métropole c’est donner un coup d’accélérateur à votre parcours professionnel. Évoluez au sein d’une collectivité de plus de 240 métiers et autant d’opportunités d’évolution.
C’est aussi la possibilité d’exercer un travail qui a du sens. Contribuez au développement du territoire et au bien-être de ses habitants.
En nous rejoignant, vous faites le choix d’une vie équilibrée et épanouissante. Envisagez sereinement l’avenir grâce à nos engagements sur l’égalité professionnelle, les espaces de travail et le management.
Alors, qu’attendez-vous ? Rejoignez-nous, révélez-vous !
Chiffres-clés
37 Communes
46 000 Hectares de superficie
818 491 Habitants
4 819 Agents




Informations employeur
Date limite de candidature : 07/09/2026
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