SAGE FEMME

Les informations de profil figurent dans le descriptif du poste.

1.
Caractéristiques du poste: 2 postes à Pourvoir

Unité: Maternité, service de bloc obstétrical et unité mère enfant
Grade: Sage femme
Rattachement fonctionnel et hiérarchique: Chef de servie et DAM
37 heures par semaine/12 heures par jour/8h00-20h00
Diplômes requis: Diplôme de sage femme
Date de prise de poste: 01/12/2026
CDD de 6 mois avec perspective de CDI

Missions permanentes :
Assumer professionnellement toutes les activités en lien avec sa fonction
Mettre en uvre des soins individualisés dans le respect des règles professionnelles, afin de répondre aux questions de santés préventives, curatives, éducatives, adaptées à chaque patiente, intégrant qualité technique et qualité des relations avec la patiente et sa famille Dans le cadre de la démarche IHAB, travailler dans le respect des rythmes et besoins de la mère et l'enfant.
Prise en charge des gestantes, parturientes, des accouchées et leur(s) nouveau-né(s) se présentant au bloc obstétrical.
Accueil et prise en charge des urgences obstétricales.
Assurer un suivi/mère/enfant dans les suites-de-couches immédiates.
Missions ponctuelles :
Participer aux réunions de travail/staff et conseil salle de naissances.
Accompagner l'acquisition des compétences professionnelles des étudiantes sages-femmes
Délivrance du sang dans l'urgence vitale, en dehors des heures de présence des laborantins.

Activités Accueillir et prendre en charge les urgences obstétricales :
-En reprenant le dossier et les résultats des examens réalisés
-En posant un diagnostic médical
-En évaluant le risque et en repérant si situation pathologique ou anomalie qui nécessite d'adresser la patiente à un médecin.
Poser un diagnostic de travail et décider une hospitalisation.
Surveiller le travail et la vitalité ftale par les examens cliniques et paracliniques.
Pratiquer l'accouchement normal.
En collaboration avec l'obstétricien et/ou le pédiatre :
-Décider des CAT à effectuer pour mener à bien ou faciliter l'accouchement.
-Prendre en charge le nouveau-né pour toute naissance y compris par césarienne.
-Réaliser les soins prescrits par les médecins (obstétricien pédiatre anesthésiste)
Surveiller cliniquement la mère et l'enfant en post-partum immédiat.
Dépister toutes les complications liées à l'accouchement et en assurer la surveillance clinique.
Etablir et mettre à jour le dossier médical de la patiente.
Prescrire les thérapeutiques dans le cadre de son domaine de compétences via PHARMA.
Réaliser le certificat d'accouchement ainsi que la déclaration de naissance.
Décider de la sortie des patientes et de leur nouveau-né ayant accouchées par voie basse.
3.
Compétences
Savoir, Savoir faire et Savoir être:

Connaissances sur les spécificités de l'unité :
Connaître et administrer des produits sanguins labiles.
Connaître les règles d'hygiène et de sécurité associées aux soins
Connaître les principes d'ergonomie et de manutention
Savoir évaluer l'état clinique des patientes et de leur nouveau-né.
Respecter la confidentialité et le secret professionnel
Savoir organiser les activités en fonction des priorités
Etre capable de remettre en question ses pratiques professionnelles.
Connaissances de l'organisation de l'unité
Connaissance du matériel utilisé
Appliquer les protocoles médicaux
Organiser et anticiper son travail en fonction des priorités
Collaborer avec les différentes équipes.
: médecin, MAR, bloc opératoire, puéricultrice, AP, AS, réseau PMI, sage-femme libérale
Utiliser l'outil informatique : prescription pharmaceutique, consultation des bilans biologiques
Capacités à gérer l'urgence vitale de la maman et du bébé.
Expertise professionnelle