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Secrétaire médicale H/F - Service Neurolocomoteur
DATE DE PUBLICATION | 15/01/2021 | TYPE DE CONTRAT | CDD | |
RECRUTEUR | Hôpital Raymond-Poincaré AP-HP | CATÉGORIE | B | |
LIEUX DE TRAVAIL |
GARCHES | SALAIRE |
Non communiqué |
Employeur
GROUPE HOSPITALIER : Groupe hospitalo-universitaire AP-HP. Université Paris-Saclay
ETABLISSEMENT(S) : Antoine-Béclère, Maritime de Berck, Bicêtre, Paul-Brousse, Ambroise-Paré, Sainte-Périne, Raymond-Poincaré
INTITULE DU POSTE
- Secrétaire médicale
- Assitante médico-administrative
STRUCTURE
- L’AP-HP est un centre hospitalier universitaire à dimension européenne mondialement reconnu.
- Ses 39 hôpitaux accueillent chaque année 10 millions de personnes malades : en consultation, en urgence, lors d’hospitalisations
- programmées ou en hospitalisation à domicile, quel que soit le mode de prise en charge.
- Elle assure un service public de santé pour tous, 24h/24, et c’est pour elle à la fois un devoir et une fierté.
- L’AP-HP est le premier employeur d’Ile de-France : 100 000 personnes – médecins, chercheurs, paramédicaux, personnels
- administratifs et ouvriers – y travaillent. http://www.aphp.fr
- Dans le cadre de la « Nouvelle AP-HP », de nouveaux groupes hospitaliers mieux articulés avec les universités et leur territoire
- ont été mis en place. Depuis le 3 juillet 2019, les hôpitaux Antoine-Béclère (Clamart), Hôpital maritime de Berck, Bicêtre
- (Kremlin-Bicêtre), Paul-Brousse (Villejuif), Ambroise-Paré (Boulogne-Billancourt), Raymond Poincaré (Garches), et Sainte-Périne
- (Paris XVIème) constituent le nouveau Groupe Hospitalo-Universitaire AP-HP. Université Paris-Saclay.
- En lien avec les universités Paris-Saclay et Versailles-Saint-Quentin-en-Yvelines auxquelles ils sont rattachés (avec une évolution dans le cadre de la création de l’Université Paris-Saclay), ces sept établissements de l’AP-HP portent une stratégie commune aussi bien pour les soins que pour la recherche et l’enseignement.
Ce nouvelle ensemble propose une offre de soins d’excellence avec plus de 190 services cliniques et médico-techniques répartis en 15 Départements Médico-Universitaires (DMU) :
- 1 – Médecine, territoires, gériatrie
- 2 –Santé des femmes et des nouveau-nés
- 3 – Maladies de l'enfant
- 4 – Maladie du Coeur et des vaisseaux
- 5 – Thorinno
- 6 – Maladies et oncologie digestives - nutrition - transplantations
- 7 – Endocrinologie – Immunités – Inflammations – Cancers – Urgences
- 8 – Neurolocomoteur et handicaps
- 9 – Neurosciences
- 10 – Orthopédie
- 11 – Psychiatrie, santé mentale, addictologie et nutrition
- 12 – Anesthésie - réanimation - douleur
- 13 – Santé publique - information médicale et appui à la recherche clinique
- 14 – Imagerie, médecine nucléaire-pathologie
- 15 – Biologie-génétique- PUI
3 services d’urgences adultes et pédiatriques accueillent près de 240 000 patients chaque année. Le GHU est par ailleurs
siège du SAMU 92 et est doté de 2 SMUR dont 1 pédiatrique.
Un plateau médico-technique de pointe dédié au diagnostic et à la médecine interventionnelle vient compléter ce dispositif de soins hautement spécialisés.
Le GHU AP-HP. Université Paris-Saclay rassemble près de 13 000 professionnels et représente un budget de 1,2 milliard d’euros,
dont 51,9 M€ d’investissement. Il est un acteur majeur de la recherche clinique et de l’innovation.
DIRECTION
DMU N°8 : Neurolocomoteur et Handicaps
- Le DMU s’étend sur un périmètre de 3 sites hospitaliers : Ambroise-Paré, Raymond-Poincaré, Berck.
- Activités du DMU :
- Les différents secteurs du DMU sont spécialisés dans la prise en charge des patients relevant des disciplines suivantes :
- Réanimation et soins intensifs-Médecine Physique et Réadaptation (médecine, chirurgie, ambulatoire, rééducation) - Physiologie-Neuro-urologie-Gériatrie-Obésité-Neurologie et Neuro-vasculaire-Douleur-Maladies génétiques-Rachis.
Localisation : Hôpital Raymond Poincaré 104 boulevard Raymond Poincaré 92380 Garches
SERVICE D'INTERVENTION
Le CEFREP : Centre d’Expertise du Fauteuil Roulant et du Positionnement. Il comprend 2 ergothérapeutes et 2 aides-soignants et il est chargé en collaboration avec le patient de choisir et d’adapter le bon fauteuil roulant tout au long de la vie du patient.
&
L’équipe de l’hôpital de jour des TC Légers est composée d’une psychologue et d’une orthophoniste à 50%, en appui avec un médecin de rééducation.
Projet pilote en coordination avec le GHU Paris Nord Val de Seine.
LIAISONS
HIERARCHIQUE DIRECT (N+1)
- Cadre administratif DMU 8 _ Mme Marina Volante
FONCTIONNELLES
- Les médecins et cadres des services
Poste
ACTIVITÉS
Missions :
- Assurer le secrétariat et la programmation des 2 services
Activités :
- Accueil physique et téléphonique des patients, des familles et de différents intervenants
- Gestion, traitement et coordination des programmations liées à la prise en charge médicale (consultation, hospitalisation), gestions des agendas des paramédicaux et des médicaux dans son champs de compétence, gestion des admissions, préparation des réunions, envoi des convocations
- Identification et recensement des besoins et attentes des patients et des familles
- Prise de notes, frappe et mise en forme des documents
- Saisie des données liées à l'activité médicale (codage)
- Tenue à jour du dossier patient
- Traitement des courriers, dossiers, documents dans son domaine (enregistrement, tri, traitement, diffusion, archivage)
- Vérification des informations administratives concernant le patient dans le cadre de l'identitovigilance
Toutes ces missions nécessitent de créer et entretenir les réseaux/partenariats entre les différents partenaires ville-hôpital.
Ces missions ne sont pas exhaustives mais à développer et à faire évoluer en fonctions des besoins.
COMPOSITION ACTUELLE DE L’EQUIPE
Le CEFREP est composé de médecins et d’ergothérapeutes
Le service de TC légers est composé d’un médecin, d’une neuropsychologue et d’une orthophoniste
QUOTITÉ DE TRAVAIL
- 100%
HORAIRES DE TRAVAIL
- Amplitude de 8h30 à 17h30 sur la base de 35h00 par semaine, journée en 7h30
- Pas de travail les WE et JF
Profil
COMPÉTENCES REQUISES
SAVOIR FAIRE REQUIS
- Aptitude à organiser son activité en fonction des priorités
- Esprit d’équipe
- Discrétion professionnelle
- Sens de l’organisation,rigueur et méthode
- Sens de l’accueil
PRE-REQUIS
- Connaissance de la bureautique
- connaissance de l'environnement médical
SURVEILLANCE MÉDICALE
« Selon le calendrier vaccinal en vigueur être à jour des vaccins obligatoires pour les personnels des établissements de santé ».
« Le médecin du travail déterminera les modalités de la surveillance médicale nécessaire sur ce poste, modalités au
Informations employeur
Localisation : Hôpital Raymond Poincaré 104 boulevard Raymond Poincaré 92380 Garches
POSTULER À L'OFFRE
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