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Surveillant de travaux (h/f)
| DATE DE PUBLICATION | 26/02/2026 | TYPE DE CONTRAT | Titulaire, Contractuel | |
| RECRUTEUR | DEPARTEMENT DES HAUTS DE SEINE | CATÉGORIE | C | |
| LIEUX DE TRAVAIL |
Hauts-de-Seine | SALAIRE |
Non communiqué | |
| CODE POSTAL |
92000 | VALABLE JUSQU'AU |
26/04/2026 |
Poste
Votre rôle :
En tant que surveillant de travaux, votre rôle consistera à analyser les besoins, les organiser et gérer l’exécution de la logistique de maintenance et d’hygiène sur les sites départementaux (HD Arena) et suivre l'exécution des marchés suivants : nettoyage, collecte des déchets (tri et location de bennes), lutte et prévention antiparasitaire (désinfection, dératisation et désinsectisations), location de réceptacles d'hygiène féminine.
A ce titre les activités principales seront :
Missions :
- Préparation et suivi des marchés : Programmer les opérations, préparer les chantiers, organiser et suivre l’exécution des travaux par les prestataires, et obtenir les autorisations nécessaires.
- Expertise technique : Analyser les besoins, effectuer des visites préalables, appuyer les services demandeurs, participer aux réunions et procéder à l’analyse technique des offres.
- Coordination et relais : Rendre compte à la hiérarchie des difficultés rencontrées et coordonner les activités techniques des prestataires sur les sites.
- Suivi administratif et comptable : Traiter les documents liés aux activités (engagement comptable, attestations de service fait, contrôle des pièces annexes) et assurer le suivi comptable et l’exécution des marchés.
Profil
- Agent de maîtrise territorial titulaire ou contractuel
- Maîtrise des bases du statut de la fonction publique territoriale
- Connaissance des instances, circuits et processus de décision, y compris comptables
- Notions de marchés publics et réglementation ERP spécifique à l’activité
- Respect des consignes de sécurité et des normes sanitaires
- Maîtrise des techniques de signalisation
- Organiser et superviser une opération en respectant délais et sécurité
- S’adapter aux procédures, sites et contraintes
- Détecter les dysfonctionnements et appliquer les connaissances sur le terrain
- Communiquer efficacement et maîtriser outils bureautiques
- Réaliser métrés et volumétries
- Respect des consignes et posture professionnelle
- Qualités relationnelles et capacité d’adaptation
- Travail en équipe et communication avec le public
- Rigueur et minutie
Employeur
Pourquoi nous rejoindre ?
Le Département place au cœur de ses engagements employeur l’épanouissement de ses agents et le respect de l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c’est faire le choix d’une collectivité de 4 500 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant:
- de beaux projets pour construire l’avenir du Département
- d’un cadre de travail moderne et propice au bien être
- d’une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
- d’une politique salariale attractive
- d’opportunités de carrière et de formation pour évoluer
- d’un soutien à la parentalité
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Informations employeur
Candidatez en transmettant votre CV via le bouton POSTULER, en précisant dans l’objet de votre message la référence (O092251223001610) et l’intitulé du poste.
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