Technicien opération - Direction des bâtiments (H/F)

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DATE DE PUBLICATION11/08/2026 TYPE DE CONTRATTitulaire, Contractuel
RECRUTEURGRAND PARIS SEINE ET OISE CATÉGORIEB
LIEUX DE TRAVAIL
MAGNANVILLE
 SALAIRE
Non communiqué
CODE POSTAL
78200
 VALABLE JUSQU'AU
15/08/2026

Poste

INFOS PRATIQUES

  • Cadre d'emploi : Techniciens territoriaux (Catégorie B)
  • Poste disponible le :04/10/2026
  • Temps de travail hebdomadaire : 38h00 (25 CA et 18 ARTT)

AUTRES

  • Lieu(x) de travail : Magnanville
  • Autres informations : Recrutement par voie statutaire ou contractuelle - Tous nos postes sont ouverts, à compétence égale, aux personnes bénéficiant d’une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH)
  • Chèque-déjeuner : Oui
  • Adhésion au CNAS : Oui Permis B nécessaire : Oui

Née en 2016 sur les deux rives de la Seine, notre jeune Communauté urbaine rassemble 73 communes du nord des Yvelines et un peu plus de 442 400 habitants..

Le territoire de GPS&O conjugue dynamisme industriel, innovation économique et qualité de vie grâce à un équilibre entre biodiversité et aménagements urbains. Une identité que nous portons fièrement dans nos missions de service public au quotidien et dans nos projets futurs ! Nous recherchons des collaboratrices et des collaborateurs passionnés qui ont envie de travailler en équipe et de s’investir de façon concrète pour ce territoire et ses habitants.

Au sein du service Exploitation de la Direction des bâtiments et équipements communautaires, vous serez chargé d’évaluer, de concevoir, de faire réaliser en régie directe ou par des entreprises, des travaux de construction, de rénovation, d'aménagement ou de maintenance concernant le patrimoine bâti.

Vos missions principales seront :

- Organiser et planifier la gestion du Patrimoine existant (Mises aux normes, Ad’Ap …)

- Assurer la préparation et le suivi des commissions de sécurités des bâtiments en gestion

- Assurer le suivi des contrôles réglementaires et la maintenance des équipements de la collectivité dans le respect des règles de la commande publique

- Rédiger des documents techniques des marchés liés à la gestion du Patrimoine existant

- Elaborer les estimations financières des travaux pour les préparations budgétaires

- Prendre en compte les besoins des utilisateurs (analyse, programme, réunion, validation)

- Actualiser et mettre à jour des outils de suivi mis en place au niveau du service

- Effectuer un reporting très régulier aux responsables hiérarchiques

- Rédiger et analyser les marchés publics du service

- Saisir et suivre des demandes d’intervention sur le logiciel exploitation

- Faire le lien avec l’unité administrative et financière de la direction

- Faire le lien avec la Régie bâtiment

Et plus précisément :

- Demander des devis et les analyser

- Planifier les interventions

- Informer le service demandeur

- Accueillir les entreprises le jour du démarrage du chantier

- Suivre le chantier

- Réceptionner le chantier

- Valider les factures en interne

- Relancer les entreprises si nécessaire

- Rédiger des CCTP / DQE

- Analyser des DC4

- Demander les EXE

- Être en lien avec la Direction de la Commande publique

Contrôler et valider :

- Les fiches de lancement, des CCAP / RC, EXE, AE et décisions rédigées par l’assistante

- Le suivi du marché, en lien avec l’assistante

- Les courriers adressés aux entreprises

Profil

Votre profil nous intéresse si vous avez :

- le permis B (indispensable pour l’exercice des missions)

- des connaissances sur le fonctionnement d’une collectivité territoriale

- des connaissances en marchés publics

- de bonnes connaissances du domaine du patrimoine bâti

- une maitrise de l’outil informatique

- de la rigueur et méthode, un sens de l’organisation

- de l’autonomie et que vous avez une capacité d’initiative, de réactivité

- le sens du travail en équipe

La Communauté urbaine vous propose :

  • Une rémunération attractive sur étude individualisée
  • Différentes formules de télétravail possibles et espaces de co-working à disposition selon les missions exercées
  • Parking gratuit, forfait mobilité durable sous conditions
  • Carte restaurant avec contribution employeur de 60%
  • Possibilité de souscrire à une mutuelle et prévoyance avec participation employeur
  • Prestations sociales, culturelles et sportives CNAS (Centre National d’Action Sociale)
  • Environnement 100% cloud - Politique de développement des compétences
  • Engagements : plan d’égalité femmes/hommes, apprentissage, handicap
  • Qualité de vie au travail : moment de convivialité, mise en place d’un baromètre de la QVCT
  • Prise en charge du titre de transport à hauteur de 75%
  • Forfait mobilité durable 

Employeur

La Communauté urbaine Grand Paris Seine & Oise (GPS&O) est en plein essor : grâce à ses projets innovants et la qualité de vie qu'il propose, notre territoire constitué de 73 communes des Yvelines attire de plus en plus d'entreprises et d'habitants.

Dans cette dynamique de développement, nous recrutons des talents ayant à cœur d'agir collectivement pour mettre en œuvre nos projets : mobilité urbaine, programmation immobilière, développement économique, maîtrise des déchets, ingénierie culturelle…

De multiples opportunités sont à saisir.

Nous rejoindre, c’est vous engager au sein d’une structure dynamique, formatrice et attentive au bien-être de ses collaborateurs : accompagnement à l’intégration du nouvel arrivant, environnement de travail agréable, projets motivants, politique de formation ambitieuse, engagement des ressources humaines sur la qualité de vie au travail et perspectives d'évolution en interne. 

Vous êtes motivé, ambitieux, avez l'esprit d'initiative et voulez agir pour l'intérêt général ? Vous êtes à la recherche d'une expérience professionnelle riche de sens ? Rejoignez-nous ! 

Chiffres-clés

Informations employeur

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Date de clôture de la campagne : 15/08/2025

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