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DATE DE PUBLICATION | 17/11/2023 | TYPE DE CONTRAT | Titulaire, Contractuel | |
RECRUTEUR | VILLE DE LA GARDE | CATÉGORIE | B | |
LIEUX DE TRAVAIL |
Var | SALAIRE |
Non communiqué | |
VALABLE JUSQU'AU |
17/01/2024 |
Poste
Rattaché au Directeur général adjoint des services techniques, vous assurez la maîtrise d'œuvre des travaux neufs, des projets de réhabilitation, et d’entretien d’équipements communaux.
Vous organisez et coordonnez sur les plans technique, administratif et financier, l’exécution des travaux dans les meilleures conditions de délais, de coûts et de sécurité.
Vos missions :
- Réaliser les premières approches de faisabilité de projets
- Superviser les projets et proposer des solutions optimisées sur les différents plans techniques, administratifs, financiers et comptables
- Piloter les intervenants externes : AMO technique (programmistes, bureau de contrôles, CSPS…) MOE (architecte, bureau d’études…), entreprises
- Assurer le suivi des études et des missions connexes (études techniques, géomètre…)
- Assurer la rédaction technique des marchés publics, suivi technique et financier
- Garantir la qualité d’usage pour les futurs utilisateurs et du respect des délais - Suivre et réceptionner les travaux
- Participer aux réunions transversales interservices de la DGASTU mais aussi des autres services Communaux.
Profil
Titulaire d’un BTS ou d’un DUT dans les métiers du Bâtiment, vous avez une bonne expertise dans les domaines suivants : règles d'entretien écoresponsable de bâtiments ; réglementation ERP et normes sanitaires ; techniques de bâtiment, lecture de plans, et signalisation ; habilitations en hygiène et sécurité.
Vous savez informer sur les contraintes techniques, appliquer des normes et techniques, détecter les dysfonctionnements et suggérer des interventions de maintenance. Vous êtes également compétent pour lire des plans, anticiper, vous adapter et gérer des conflits. Autonome et réactif, vous alliez sens du service public et des responsabilités, qualités relationnelles et esprit d’équipe.
Caractéristiques du poste :
Rémunération : statutaire, IFSE, prime annuelle de fin d’année, participation garantie maintien de salaire, tickets restaurants
Temps de travail hebdomadaire 37 H par semaine/ 12 jours de RTT - 08H30 / 12 H00 - 13 H 15 / 17H15
Disponibilité requise : possibilité d’intervention en dehors de ces heures, en soirée, week-end ou jour fériés en fonction des besoins du service public
Pas de contre-indication au port de charges, d’EPI et indication au travail en hauteur (échafaudage, harnais, de sécurité ou sécurité obligatoires fournis par la ville
Employeur
La ville de La Garde
(Var) - 26.000 habitants - Budget : 62 M€
Communauté d'Agglomération Toulon-Provence-Méditerranée
Informations employeur
Ce poste vous intéresse ? Adressez-nous votre candidature (lettre de motivation et cv) par mail à [email protected] ou par courrier à : madame Le Maire, Mairie de La Garde, service DRH, Hôtel de ville, BP 121, 83130 La Garde
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