Un agent d'entretien des Espaces Verts (H/F)

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DATE DE PUBLICATION13/09/2019 TYPE DE CONTRATTitulaire, Contractuel
RECRUTEURVILLE DE MONTROUGE CATÉGORIEC
LIEUX DE TRAVAIL
MONTROUGE
 SALAIRE
Non communiqué

Employeur

Aux portes de Paris, Montrouge, territoire historique d’Ile-de-France, bénéficie d’un emplacement privilégié dans le département des Hauts-de-Seine et d’un accès facilité par les transports en commun.La municipalité et ses 1000 agents mettent à la disposition de ses 50 000 habitants toutes leurs compétences afin de répondre au fort développement humain du territoire.

La Ville de Montrouge s’est dotée en 2009 d’une charte de gestion éco-responsable des espaces verts qui s’inscrit dans une démarche globale de développement durable et dans son Agenda 21 (programme d’actions en faveur du Développement durable). Résultat depuis 2014 : tous les espaces verts de Montrouge sont gérés de manière éco-responsable.

Résolument tournée vers la modernité, l’innovation, et souhaitant consolider la qualité du vivre-ensemble qu’elle porte depuis toujours, la Ville a pour ambition de travailler sur l’excellence de la qualité des services à la population. Cette volonté se traduit notamment par un projet ambitieux en faveur de l'agriculture urbaine.

La Ville de Montrouge recrute pour sa Direction Générale des Services Techniques - Service des Espaces Verts :
Un agent d'entretien des Espaces verts

Poste

Les missions principales du poste :
Participer à l’embellissement paysager de la Ville par la création et l’entretien des aménagements des espaces publics de la Ville.

Les activités du poste :

  • exécuter les consignes données par son supérieur hiérarchique, seul ou en équipe
  • entretien courant des espaces verts : tonte, arrosage, (élagage), fertilisation, taille, désherbage (hors chimique), traitements préventifs et curatifs
  • savoir reconnaitre les végétaux, les « mauvaises herbes »
  • mise en place et suivi d’un plan communal d’éco gestion conforme à la charte de novembre 2010 et au plan zéro phyto de 2014, proposer, mettre en place des actions dans ce sens sur Montrouge ou accessoirement le domaine de Villelouvette
  • réalisation de massifs floraux et plantation de végétaux d'ornement
  • préparation des sols, semis et engazonnement
  • réalisation de travaux simples de terrassement, pose de bordure, dallage, drainage création de massif, pelouse, plantation de fleurs, arbustes et arbres, murets, …
  • utilisation et entretien courant du matériel (moteur et électrique, …)
  • nettoyage et rangement des locaux du service
  • maitrise de l'arrosage automatique (entretien, programmation et réparation)
  • pratique les tâches de bucheronnage avec formation
  • vérification quotidienne des jeux pour enfants
  • nettoyage quotidien des espaces verts de son secteur et du matériel utilisé
  • rendre compte de son activité à son supérieur hiérarchique et l'informer, de manière synthétique des problèmes rencontrés
  • participation aux décorations florales de la Ville et des locaux municipaux
  • mobilité interne au sein du service en cas de besoin

Profil

Compétences :

  • savoir travailler en équipe
  • connaître les conditions de stockage et d'évacuation des différents produits manipulés
  • connaître et respecter les consignes de sécurité et port des EPI
  • être capable d’entretenir son matériel
  • avoir des connaissances en botanique et horticole ainsi que les différents modes de tailles
  • pouvoir entretenir des systèmes d’arrosage automatique

Qualités personnelles :

  • avoir des connaissances en gestion différenciée et en développement durable des espaces
  • avoir des connaissances en techniques de plantation de végétaux d'ornement, de gazon et en techniques d'entretien des espaces verts
  • avoir des connaissances sur les sols, produits et matériels utilisés
  • savoir lire un plan d'exécution et respecter les délais et plannings d'intervention

Diplômes et/ou habilitations requis :

  • Permis B 
  • CAPA Travaux paysager ou autres diplômes relatifs aux Espaces vert
  • Les spécificités liées au poste :

    Jours et horaires de travail :

  • horaires de travail : 8h00 12h00 / 13h30 17h00
  • l'activité peut entraîner des contraintes horaires et des sujétions particulières
  • Notre collectivité :

    Vous bénéficierez au sein de notre collectivité d’une rémunération statutaire, d’une prime annuelle et d’une prime de présentéisme, du restaurant interentreprises, du CNAS, d’une mutuelle et d’une prévoyance (non obligatoire) - d'une aide à la préparation au concours de la Fonction Publique Territoriale, d'un plan de formation dynamique.

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