CONSEIL REGIONAL BOURGOGNE FRANCHE COMTE

Un.e Médecin conseil et coordonnateur h/f

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DATE DE PUBLICATION08/09/2021 TYPE DE CONTRATTitulaire, Contractuel
RECRUTEURCONSEIL REGIONAL BOURGOGNE FRANCHE COMTE CATÉGORIEA
LIEUX DE TRAVAIL
Bourgogne-Franche-Comte
 SALAIRE
Non communiqué
VALABLE JUSQU'AU
31/10/2021

Employeur

La région Bourgogne-Franche-Comté recrute
Un.e Médecin conseil et coordonnateur
(Ouverts aux agents titulaires du cadre d'emplois des médecins territoriaux ou lauréats d'un des concours correspondants
pour la DIRECTION RESSOURCES HUMAINES     

Poste

MISSIONS PRINCIPALES
Conseiller la collectivité en matière médicale sur toutes les politiques menées et principalement sur les
questions relatives aux ressources humaines
Coordonner l’activité des médecins de prévention sur le territoire et garantir la transmission d’information.
Assurer une représentation médicale dans l’ensemble des instances de négociations de la collectivité
Participer à la prévention des risques professionnels.

 

DESCRIPTIF DU POSTE

CONSEILLER LA COLLECTIVITÉ
Apporter des éléments d’expertise médicale sur les politiques ressources humaines de la collectivité
Assurer une représentation médicale dans l‘ensemble des instances de la collectivité : Comité Technique, Comité
d’Hygiène, de Sécurité, et des Conditions de Travail, Commission de Dialogue Social, Commission Bien Vivre au
Travail,
Etre force de proposition sur les modalités de gestion et de mise en oeuvre des protocoles sanitaires,
Suivre l’actualité réglementaire médicale et en assurer la diffusion.

COORDONNER L’ACTIVITÉ DES MÉDECINS DE PRÉVENTION
Garantir la diffusion des informations essentielles en matière médicale aux médecins de prévention externalisés
répartis sur le territoire,
Etre le relais des médecins de prévention auprès de l’administration,
Veiller au développement d’une harmonisation des pratiques,
Développer et animer le réseau des médecins de prévention de la collectivité (19 médecins externalisés sur le
territoire)

DÉVELOPPER UNE ANALYSE MÉDICALE SUR LA PRÉVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS
Développer la prévention sur les maladies professionnelles principalement des troubles musculo-squelettiques,
Développer la prise en charge des risques psycho-sociaux et proposer des solutions,
Aider à la compréhension et à l’analyse des expertises médicales diligentées par la collectivité.

Profil

COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ET TECHNIQUES ATTENDUES
Statut de la fonction publique territoriale
Connaissance des métiers de la collectivité
Connaissance des différentes instances de médecine préventive
Connaissances en matière d’indisponibilité physique
Maitrise les domaines de l’ergonomie, des risques psychosociaux, l’addictologie
Capacité à coordonner, répartir les activités en fonction des contraintes multiples
Conduite de projet

APTITUDES REQUISES
Facultés d'analyse et de synthèse
Relations avec les usagers et les partenaires extérieurs
Sens du travail en équipe
Capacité d'écoute
Discrétion et confidentialité

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Poste localisé à Besançon ou Dijon.
Déplacements sur le territoire régional à prévoir

Informations employeur

Afficher les informations

Pour candidater, merci d'adresser un curriculum vitae détaillé et une lettre de motivation précisant la référence B 90210, par voie
dématérialisée sur le site internet www.bourgognefranchecomte.fr/rubrique « offres d'emploi »,
Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter JOLIOT KARINE, chargée de la procédure de recrutement au 03 80 44 33 32.

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