Un(e) Technicien(ne) – Service Déchets Ménagers et assimilés (SDMA) (H/F)

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DATE DE PUBLICATION07/04/2020 TYPE DE CONTRATTitulaire, Contractuel
RECRUTEURCC QUERCY VERT AVEYRON CATÉGORIEB
LIEUX DE TRAVAIL
Tarn-Et-Garonne
 SALAIRE
Non communiqué

Employeur

         

Poste

Cadre d’Emplois des Techniciens Territoriaux

Recrutement : Contractuel sur une durée de 12 mois

Poste à Temps complet

 

MISSIONS

 

 

Créé depuis le 1er janvier 2017 et issue de la fusion de 2 Communauté de Communes, ce nouvel ensemble réunit 13 communes et 22 219 habitants (300 agents). Situé dans le Tarn et Garonne à proximité de Montauban et à 3/4 h de Toulouse, le territoire est marqué par un fort développement démographique et de réels attraits en termes de qualité de vie.

 

Les principales compétences en lien avec la Direction des Services Techniques sont en lien avec l’eau potable, l’assainissement (collectif et non collectif), la gestion des rivières et son volet GEMAPI, la collecte des déchets ménagers et les déchetteries, les sentiers de randonnées, les bâtiments et les équipements liés.

 

Sous l’autorité du DST vous êtes responsable des sites affectés au service DMA, qui comprennent deux garages de bennes à ordures, un quai de transfert, ainsi que 2 déchetteries.

 

Vous avez sous votre autorité, une unité collecte, une unité entretien et maintenance des infrastructures et des poids-lourds, une unité Déchetteries-Logistique.

 

Le service gère les thématiques suivantes :

  • La collecte des déchets ménagers en régie au moyen de 5 BOM ;
  • Leur regroupement, avant transfert délégué au Syndicat Départemental de Déchets (SDD 82) ;
  • Le suivi du traitement des déchets, délégué au Syndicat Départemental de Déchets ;
  • Les déchetteries du territoire ;
  • L’entretien et la maintenance des poids-lourds, infrastructures (points de regroupements) ou encore la livraison et réparations de bacs.
  • Gestion d’une plateforme « bois » sous conventionnement, avec le personnel CC QVA.

 

Dans le cadre d’un contrat d’une durée de 12 mois, le/la technicien(ne) prendra en charge les missions suivantes :  

 

Descriptif des missions principales :

 

  • Pilotage du service et des agents du service (20)
  • Planification de l’unité collecte et planification d’ensemble du service (visibilité sur 8 semaines) avec mise en œuvre des rotations des tournées sur 15 jours ;
  • Elaboration et mise à jour de documents techniques et règlementaires du service (rapports annuels – rapports de reporting intermédiaires, déclarations CITEO…)
  • Analyse du reporting (analyse des risques et défaillances, bilans de fonctionnement…) afin de piloter la mise en œuvre d’actions préventives ou correctives ;
  • Pilotage du reporting du fonctionnement des unités du service (fréquentation des déchetteries, fichiers relatifs à la collecte et à l’ordonnancement) et des actions menées sous différents tableaux de bords ;
  • Mise en œuvre d’actions pour l’amélioration et l’optimisation du fonctionnement du service ;
  • Préparation et suivi de marchés publics : définition des besoins, rédaction des cahiers des charges, analyse des offres et suivi ;
  • Suivi des prestataires (enlèvement du Verre, fourniture de bacs et containers…) ;
  • Veille juridique et réglementaire ;
  • Liaison avec les institutions et les partenaires ;
  • Appui au déploiement de la redevance spéciale, puis gestion en cas de mise en œuvre ;
  • Accueil et conseil auprès des usagers de la collectivité (suivi des réponses aux réclamations, gestion de litiges…) ;
  • Pilotage de la mise en œuvre d’actions de communication
  • Suivi des actions de sensibilisation sur le territoire (menées actuellement par une convention avec le CPIE Quercy-Garonne)
  • Rédaction des projets de délibération en lien avec son périmètre en vue du passage en Conseil Communautaire
  • Suivi de l’activité sur la plateforme « bois » en lien avec le SDD 82
  • Possibilité de participation à l’astreinte de la Direction des Services Techniques
  • Possibilité d’embauche matinale

 

Profil

PROFIL SOUHAITÉ

  • Niveau formation BAC / BAC+ 2/3 souhaité
  • Formation technique exigée
  • Expérience similaire en collectivité territoriale souhaitée, exigée dans les domaines du pilotage d’un service de même nature
  • Aptitude à la conduite opérationnelle d’un service en régie
  • Connaissances fondamentales techniques pluridisciplinaires et réglementaires
  • Compétences en marchés publics appréciées
  • Maitrise des règles de la commande publique et des procédures administratives appréciée
  • Maitrise de l’outil informatique et connaissance des logiciels techniques
  • Qualités relationnelles et rédactionnelles indispensables
  • Aptitude forte à la transversalité et à la circulation/partage des informations
  • Rigueur, discrétion, autonomie, sens du travail en équipe, disponibilité avec amplitude variable en fonction des obligations du service public
  • Force de proposition à l’égard de sa direction / Dynamique
  • Permis B obligatoire.

Informations employeur

Afficher les informations

CANDIDATURES

Adressez votre candidature à :

 

Monsieur le Président de la Communauté de Communes Quercy Vert - Aveyron

Maison de l’Intercommunalité

370 Avenue 8 mai 1945 – BP 80035

82800 Nègrepelisse

ou par email : [email protected]

 

Renseignements :

merci de contacter M. PORTHEINE - DST,

au 05 63 30 93 00

Pièces à joindre :

Un C. V. détaillé récent + photo

Une lettre de motivation

Le cas échéant :

votre dernier arrêté administratif

 

Poste à pourvoir au plus tôt

 

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